孩子的阅读表达题一分未得,老师以"狗屁"二字给予评价,此事网上一经爆料,引来众多网友围观。对于事件发生的原由,校方称老师有恨铁不成钢之心,因此用词粗暴简单,学校已对其进行批评教育。可笔者以为,这只是问题的表象,学校并没有查找出问题产生的根源所在。 "狗屁"一词,粗一看,好似教师在辱骂学生,是对学生人格的践踏,其实,公众大可不必这样主观臆测,更不要将此事上升到师德高度。网友lowyet说得好:整个第六大题阅读表达全错了,实事求是讲,基本上符合老师的评语,完全不通嘛。这位网友说得对,"狗屁不通"才是下评语的老师想要表达的意思。老师此处省去"不通"二字,只将"狗屁"呈现出来,可见她实在是太生气了。 的确,不该错的题孩子做错了——老师还给这个孩子私下给他补过课,这件事放在哪一位老师身上,生气都是难免的,但老师认为学生应该做对的题,有时学生却并不一定做得对。况且,一个粗暴的词语并不能改变学生不会做这些题的现状,要让学生取得进步,教师还得理性下好这个评语,细找其中的原因。 那么,老师下评语时失去了理性,全因生气所致吗?据校方回应,这位老师工作认真负责,只因恨铁不成钢,才下了这个"狗屁"评语。此话耐人寻味:工作认真负责,这只是态度问题。其实,要教好孩子,工作态度只是一个方面,重要的是还得有工作能力——教师要具有较高的教育教学技艺。显然,下评语的老师缺乏这方面的能力,这才是"狗屁"评语产生的根源所在。 生气不是老师批"狗屁"这一评语的理由,教师能力不强才是症结所在。教育孩子的路上,我们不仅仅只需要工作认真负责的老师,更需要具有较强教育教学技艺的专家型教师。加强教师培训,提升教师教育教学艺术水平,这才是避免"狗屁"评语再现的唯一途径。