新东方创始人俞敏洪在谈到上司与下属的关系中说到，你要跟什么样的领导，才不会倒霉?每一个上班的人都希望自己找到一家好公司，如果不行，那么退而求其次，遇到个好老板也不错。那么，怎么样的领导才是好的领导?俞敏洪认为，一个好的领导应该具有这样的素质： 1、明确的目标。 2、分清主次 3、合理安排自己的时间 4、和部下有效沟通 5、敢于打破传统 6、可以以身作则 7、言行一致 8、敢于接受部属的批评 俞敏洪说，现在的年轻人多浮躁，总想着自己进入职场，先拿到高薪，再努力工作。心想，没有很好的薪资待遇，怎么努力工作?但是，老板的思维和你完全相反。老板希望员工先为公司创造价值，然后才配得到良好的待遇。 所以，你进入一个企业，稳妥的方法就是不断努力工作，尽自己的能力为公司创造价值。如果这样还不能得到老板的公平对待，那么只有一个方法，那就是炒老板鱿鱼。你这样努力付出，应该得到应有的回报。跟着这样的老板，只会让你倒霉。