浅谈企业政工师的作用及工作对策

　　【摘要】在企业发展中，思想教育工作具有举足轻重的作用，一定要得到人们的普遍重视。所以，要认识到政工师的重要性。在企业发展中，政工师要具有较高的素质。对于企业政工师来说，不但要树立企业集体感、使命感，而且也需具有责任意识，要做到以身作则，不但严格要求自己而且也要做好模范带头作用。企业政工师要时刻紧绷神经，要在企业发展中发挥自己的重要作用，要把自己的才能全部展现出来。
　　【关键词】企业政工师；作用；对策
　　一、政工师对企业的重要性
　　企业当中的政工师具有举足轻重的作用，在企业员工中也具有非常重要的影响，政工师要关心爱护企业的每一位员工。企业的思想政治工作与企业生命是密不可分的，开展好思想政治工作，是保证员工的合法权益不受侵害，是为了提高全体员工的思想素质与政治觉悟。在这种形势下，政工师在企业中的地位不容忽视，能够帮助员工树立正确的人生观、价值观与世界观，自内心当中做到为企业发展而贡献自己的全部力量，从而帮助企业创造更多的经济效益，在企业实现顺利发展的同时员工也会得到全面發展。在学习科学发展观过程中，政工师思想政治工作的重点就是以人为本。要爱护企业的每一位员工，要真正做到为人民服务，要严格要求自己。进入新的历史时期以来，如果企业能将自己发展战略与员工的全面发展结合在一起，实现共同发展、共同进步，就达到了最为理想的状态。政工师要认真研究员工的思想状况。政治思想工作不能带给员工丰厚的经济收入，但如果员工树立了正确的世界观、价值观就能在企业发展中贡献自己的全部力量。政工师在实际工作中不要急于求成，要做到循序渐进，才能逐步帮助员工正确认识世界，才能展现员工积极的一面。政工师的思想政治工作不但包括提高员工的思想政治水平，而且还需在实际工作中真正帮助生活困难的员工，解决他们在实际生活中的困难。
　　二、企业政工师工作对策
　　（一）加强自身的修养素质。对于企业的政工师来说，首先要具备较高的思想政治素质修养，这与政工师的本职工作直接相关。在企业当中，政工师代表着企业的思想政治水平，自己首先要树立坚定的共产主义思想，同时还需具备坚定的政治方向。因此政工师首先要树立正确的人生观与价值观，能够有力抵制各种腐蚀思想的侵害，能够正确应用手中的权利，坚决执行党的方针。随着我国经济的快速发展，各种各样的经济文化进入我国，对企业员工也造成了很大的影响，人们越来越呈现出各种各样的思想意识形态，因此对于企业来说，要认识到思想道德教育的重要性，才能保证企业在社会发展中处于不败之地，才能顺应时代的发展。政工师作为企业中思想政治工作的领导，更要认清新形势新环境，利用各种学习不断提高自身思想道德水平。树立正确的人生观、世界观、价值观是最为重要的一环，同时还需具有善于捕捉企业思想政治敏感性问题的能力，因此政工师要积极发现企业和员工当中存在的各种问题，要积极发挥自身作用，努力提高自身素质，不受个人主义、拜金主义、享乐主义的影响，使企业和员工形成合理的关系，在实现企业顺利发展的同时促进员工的全面发展。
　　（二）不断提高道德水平。思想政治工作人员要做到脚踏实地，在开展思想政治工作中时刻规范自己的行为，提高自身思想道德水平，利用自己的人格魅力影响他人。在实际工作中勤勤恳恳，利用自己的真诚赢得他人的尊重，要认识到自己的优点与缺点，要积极发挥自己的作用，在解决问题过程中要站在对方的角度想一想，真正做到科学、公正、公平，这样才能促进企业的顺利发展，才能为企业留住高素质人才。
　　（三）提高自身的工作要求及工作能力。政工师在企业中的工作与他人不同，政工师要善于引导员工的言行，因此本身首先要具有较高的素质，要具备坚实的科学文化知识，要善于利用古今知识说服他人，本身要学习丰富的思想政治工作理论与知识，这样在工作中才能处于主动地位，才能真正解决员工的思想问题，才能及时发现企业与员工中存在的各种问题，才能及时制定针对性解决策略。政工师首先要热爱自己的工作，要将企业发展列为自己的主要任务，要对党绝对忠诚，要坚决执行党的思想路线方针，要具有为党贡献自己一切的思想。
　　（四）创建和完善企业文化建设。在企业发展中，政工师可以帮助企业建立正确的企业文化，可以在企业文化建设中担当重任，所以政工师要了解企业的实际情况，要认真研究企业的经营理念，结合企业发展实际潜心谋划，帮助企业获得更多的经济收入。政工师在工作中可以应用各种各样的方式，围绕提高企业凝聚力与影响力为重点，发挥现有资源的最大作用，创造有利于企业发展的内部环境。
　　（五）树立政工师良好形象。企业当中每一位员工都会关注政工师的工作，因此政工师要做到以身作则，处处起到模范带头作用，时刻规范自己的言行。在开展工作中要将企业利益放在首位，这样才能全体员工的尊重，才能引导员工的言行。
　　三、结束语
　　总之，在企业管理当中，政工师具有非常重要的地位，要求企业应该认识到政工师在企业发展中的作用，使其发挥较大的作用，在提高企业管理水平的同时，帮助企业创造更多的经济利润。
　　【参考文献】
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