【摘要】国有企业作为我国国民经济的命脉,在进行相应的改革和创新中员工的思想政治情况对于企业的影响是巨大的,如果没有良好的思想政治工作,国有企业的发展将会变得越发困难,失去发展的活力。因此,在快速发展的情况下,我国国有企业必须要高度重视思想政治工作,通过一些必要的措施来提升员工的创新力和执行力,为企业赢得发展。 【关键词】国有企业;思想政治;重要性;管理;优化路径 思想政治工作作为国有企业发展的重要思想路线的贯彻部分,对企业和员工的长远发展都是极为重要的。一方面,思想政治工作关系到员工的工作热情,同时也关系到其工作甚至生活中的状态,一个良好的思想政治状况对于员工来说是非常期待的;另一方面,思想政治工作是稳定企业发展的重要路径,随着市场竞争的日益激烈,企业对于人才的需求往往是得不到充分满足的,人才的缺乏甚至成为一些国有企业发展的重要制约瓶颈,而思想政治工作通过影响员工的思维习惯来间接地为企业留住人才,保证企业的稳定发展。 一、国有企业思想政治工作的特点 思想政治工作作为一种常规性的企业思想教育,对于企业发展的作用和贡献是巨大的。国有企业所开展的思想政治工作具有以下几方面的特点: (一)侧重于现实操作层面。与学生在学校所接受的思想政治教育不同的是,国有企业的思想政治工作更加侧重于对人的思维的影响,通过将那些积极的、正能量的内容传授给员工,使其在实际的工作过程中能够真正地按照这种内容进行实际的交流和沟通。 (二)重视员工内心的影响。企业所开展的思想政治工作实际上是通过影响员工来对企业产生作用的,如果这项工作不能够对员工产生一定的效果的话,就很难实现企业的良好发展。因此,在某种程度上可以说,思想政治工作的重点是员工内心的影响。 (三)是企业的一种无形投资。与企业的硬件投资相比,思想政治工作应归属于员工培训模块,通过一定形式将相关的内容内化到员工的心中,借以影响其思维习惯和行为。良好的思想政治工作能够使员工树立积极的心态,为企业的发展尽心尽力,创造新的价值,这样看来,思想政治工作便是企业的一种间接的投资行为,收获的是员工对企业的忠诚和生产效率的提高。 二、国有企业思想政治工作的重要性 思想政治工作是企业生产经营和管理过程中的一项重要活动,对于优化企业管理,节约企业管理成本有很大的作用。国有企业思想政治工作的重要性主要体现在以下几方面: (一)思想政治工作能够保证企业管理的顺利开展。市场经济竞争的不断加剧使得人才和管理两个因素上升到了重要的层面,企业的成败往往也取决于这两方面工作的情况。良好的思想政治工作能够帮助员工树立正确、积极的心态,促使员工对企业的文化和价值观产生强烈的认同,服从企业的管理,并在日常行为中将企业的利益放在重要的位置。 (二)思想政治工作能够提升企业的生产效率。思想政治工作作为企业培训的一项重要内容,并不是一项长期投资没有回报的内容。企业通过组织有意义的思想政治工作可以丰富员工和管理者的工作思路,帮助其开阔自己的眼界,在收获知识的同时也能够对自己的工作能力进行相应的提高,促进企业整体产出的提升。 (三)思想政治工作是企业赢得生存和发展的重要法宝。企业的良好发展不仅仅在于大量员工的存在,如果一个企业有成百上千的劳动力,但是真正能够发挥作用的只有几个人,那么这个企业的效率就是低下的。企业的运行注重产出与投资之间的协调,思想政治工作能够帮助企业赢得员工的信任,是他们积极工作,为企业创造更多的利润,这也是企业得以生存和发展的重要途径。 三、加强国有企业思想政治工作的路径 既然国有企业开展思想政治工作有着极为重要的意义,那么该通过哪些路径来进行优化呢?具体可以从以下两方面开展: (一)完善企业的思想政治制度建设。企业制度是企业长期发展的重要保障性内容,一项好的制度能够帮助企业克服重要的难题,保持长期的持续发展。思想政治工作作为一种培养员工思想、心理的内容,要贯穿于企业发展的过程之中,需要用制度来加以明确的规定,提升企业以及员工的重视度。 (二)将思想政治工作与企业文化有机融合。思想政治工作的开展是为了让员工能够以正确的思想和行为来从事本职工作,为企业和社会创造价值。企业文化作为企业在发展过程中所积累和沉淀的内容,对于企业的生存和发展是极为重要的。从与企业文化的关系来看,思想政治工作要为企业文化的深入服务,通过一定形式的思想政治工作来强化员工对于企业文化的认同,使其能够践行为企业发展做贡献的目标和使命。 四、结语 国有企业的正常发展离不开思想政治工作的强力支撑,企业的发展是一项长期的目标,而思想政治作为对人的思想的影响因素也需要长期地开展和进行下去,只有将思想政治工作融合到企业发展的过程中,才能够实现其为企业发展服务的宗旨。我们需要通过创新的眼光来探索更多促进国有企业思想政治工作的路径,强化思想政治工作。 【参考文献】 [1]李琦.浅谈企业文化建设和思想政治建设的重要性[J].时代金融,2011(18).