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企业财务管理与会计核算的规范机制


  摘 要:现代企业在经营发展进程中对于财务管理工作的依赖程度较高,决定着建立规范性管理机制的必要性。为此,本文阐述企业财务管理与会计核算之间的关系,分析现阶段企业财务管理与会计核算工作现状,并针对主要存在的问题,提出企业财务管理与会计核算规范机制的构建对策,以期为企业建设提供参考与借鉴。
  关键词:财务管理;会计核算;规范机制
  受外界经济环境的影响,现阶段企业财务管理和会计核算工作在运行过程中还存在较多问题,影响企业整体的管理水平,限制企业在全新市场环境中的转型和创新发展。因此,企业必须在了解发展实际状况的情况下,采取必要的手段来规范财务管理和会计核算机制,解决在运行中出现的实质性问题。充分发挥这两项工作在促进企业良好发展中的作用,不断提升企业内部的管理水平,为不同行业财务管理和会计核算工作水平的提升提供参考。
  一、企业财务管理与会计核算的关系
  财务管理和会计核算工作作为企业运营发展的根本,在全新的市场环境下发挥着不可替代的作用。在企业日常运转过程中,会计核算作为企业所有工作顺利运转的基础,承担着记录和整体企业经营生产中产生信息的职责。然而随着时代的不断进步,企业会计核算工作的职能发生重要的变化,从传统经济数据和信息的整理和记录,转变为对海量信息的确认、报告、计量等。不但能够真实地反映企业的发展状况,还能够为企业决策提供更好的参考依据,帮助企业更全面的了解市场的变化,并提供发展的战略,为企业良好发展助力。近年来,市场经济的稳定发展与创新,使企业财务管理工作内容变得更加丰富。在这种背景下,企业不但要不断扩大生产和经营的规模,还要制定促进其发展的规范机制,发挥其监督管理的作用,促进财务工作规范化发展,才能够为企业管理者提供更加精准可靠的数据和信心,满足企业可持续发展的需求。对于企业而言,在运转中无论是资金的运转或配置,财务工作都直接参与到其中,而会计核算作为财务管理的根本,要为企业财务工作提供数据的来源,企业财务管理工作则要借助会计核算所提供的数据,利用有效的管理手段进行对财务信息的处理,不断干预会计核算工作,在了解企业运转现状和发展前景的情况下,为管理提供建议。只有这样,才能发挥企业财务工作的价值,促进企业在市场环境中的良性发展。
  二、企业财务管理与会计核算存在的问题
  (一)管理理念和手段落后
  在严峻的市场环境中,企业为获得更广阔的发展空间,将全部工作精力都投入到扩大生产规模上,在管理中过于重视对企业生产数据的核算,忽视对价值链的管理和评价。同时不能针对外界环境的变化,及时更新管理手段和理念,加之对当前经济形势的把握不准确,造成企业并不能更快速的适应外界环境的变化,实现现代化的转型。现阶段,企业仍以传统管理方式来开展企业财务工作,不但忽视会计核算的加之,还不能对会计核算的功能进行拓展。使其还停留在为企业整理生产数据的层面,所承担的职责较少,服务的范围狭窄,无法为企业发展提供更有效地帮助。另外,大部分企业高层管理人员的理念存在偏差,主要体现在不能认识到企业财务管理工作的重要性,对其所投入的时间和精力较少,致使企业财务管理工作的开展效果不明显。
  (二)企业内部管理体制不规范
  现阶段,企业内部管理体制不规范问题主要表现在会计制度和财务管理制度不相符。究其原因,主要是我国会计制度和财务管理制度伴随着市场经济的发展而不断地更新,企业在落实国家政策的过程中,忽视对制度内容的完善和革新,使其还存在一定的弊端。例如,企业会计制度中缺少对工资补贴和上缴支出款项的规定,只将其列入到暂存科目中,导致所产生的会计信息不能真实反映企业内部的资金使用状况。因此,企业会计制度的不规范性,会使其不能够适应企业的会计实务的状况,降低企业会计活动的有效性,所产生的财务管理效果达不到预期。
  三、企业财务管理与会计核算规范机制的构建路径
  (一)创新会计核算方式,降低核算成本
  企业经营生产的成本核算,作为企业财会工作的主要内容,成本核算准确性一定程度上影响企业的整体管理水平。就实际而言,企业财会工作内容繁杂、范围较广,其综合性十分显著,需要利用有效的手段在降低企业生产成本的情况下,为企业创造更多的而经济效益。而对于会计核算工作方式的创新,就可以为企业实现发展目标提供更加精准的依据。因此,企业应重视会计核算工作的价值,充分利用信息技术的优势,创新会计核算的方式,通过对大数据的分析,了解企业生产成本的变化,并制定出更加合理的方案。还可利用信息化核算的方法,对企业经营生产所产生的信息进行预测,并以报表的形式展示给管理者,便于管理者制定更加完善的成本核算制度,并依照所预测的内容调整各项资金的使用状况,促进企业资源的合理调配,以应对生产经营过程中所出现的问题,保持企业发展的稳定。
  (二)发挥内部控制的作用,加强对企业财会工作的约束
  为增强企业财会工作的规范性,提升财务数据的准确率,需要企业结合自身发展战略制定有效的内控体系,为企业经营过程中所产生的财务状况提供保障。一方面,企业可加强与其他带头企业的合作,充分沟通交流管理经验,借鉴其管理的方式,结合自身状况调整不合理的部署,增强内部控制的有效性,发挥其在财会工作中的保障作用。另一方面,在企业预算执行的过程中,以价值链为导向,建立更加完善的成本管理体系,促进企业管理的精细化发展。同时,企业内部控制工作应明确会计核算的范围,将企业经营生产的全部费用纳入到核算范围内,保障核算信息的完整性。例如企业参与的工程项目中,会计核算人员应对各类费用进行归集,利用完工百分比法来预估项目的所获得利润率,并准确的将其纳入到会计账目中,完成对会计信息的收集和统计,以便对以往的项目进行对比,及时发现存在的问题,进行解决和整改。
  (三)完善财会制度,提升财务人员的工作水平
  企业财务管理人员是企业良好发展的基础,特别是在国家转型的重要时期,行业向现代化发展的背景下,企业的财务管理内容和对象都发生重要的而变化。不再是简单的会计报表的填报,还增加诸多信息化管理、投资分析、金融创新等新的内容。因此,企业应制定更加完善的财务管理和会计核算制度,并加强对财会人才的培养,使其能够深刻理解内控理念,并植入到信息化财务管理工作中,有效控制企业所要产生的财会风险。同时,企业应建立激励的机制,鼓励工作人员以更加积极主动地态度投入到工作创新中,为企业创造更多的价值。在具体工作中,企业可转变传统只重视生产效益而忽视财会人员绩效的机制,制定晋升和考核的发展机制和工作体系,对于不断提升自身工作规范性的人员,企业应给予精神上和物质上的奖励,从根本上提升企业财会人员的工作积极性,促进企业财务管理和会计核算工作水平的不断提升。
  结束语:
  总而言之,随着当代企业自身的转型,企业财会工作的地位日趋重要。需要企业管理人员加强财务管理和会计核算工作的联系,建立规范化的管理机制,才能够不断促进企业财会工作水平的不断提升。为此,企业应紧跟时代发展的脚步,健全企业财务管理机制。还应加强内部控制工作对管理和核算的干预,发挥内部控制的价值。培养更多具备发展目光和创新能力的人才,建立有效的财务风险防范措施,不断增强企业的财务管理工作质量,确保企业更加稳定和健康的发展。
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