践行抓早抓小强化企业党风廉政建设

　　摘 要：党风廉政建设，是党保持活力的重要措施。廉政建设工作的好坏直接决定了党的生死，因此强化企业党风廉政建设是十分重要的。在企业中，我们必须正视党风廉政建设存在的问题，及时作出应对的策略，做到＂抓早抓小＂，把贪污腐败问题扼杀在萌芽中。只有这样才能保持党的纯洁性，才能带领企业走上快速发展的道路。本文分析了企业党风廉政建设的现状、如何践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设及践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设的意义。
　　关键词：践行；＂抓早抓小＂；强化；企业；党风廉政建设
　　党的十八大报告中提到，要坚决打击腐败问题，把党风廉政建设作为党的一项重要政治工作。在实际的践行中，我党也是按照十八大的指导方针进行企业的党风廉政建设，并且取得了一定的成效。[1]但是我们对待贪污腐败问题不能有丝毫的松懈，我们要居安思危，防患于未然，对贪污腐败问题做到早发现，早解决，践行＂抓早抓小＂的方针，并针对出现的问题，采取针对性的策略。只有这样，企业才能在良好的工作环境中发展自己，同时，也为企业展开廉洁、高效的工作状态打下基础。
　　一、企业党风廉政建设的现状
　　在党重视党风廉政建设这一大背景下，企业的党风廉政建设工作取得了一定了效果，但是依然存在诸多问题，导致一些贪污腐败的小问题没有及时的发现，酿成了大问题，给国家和企业造成了严重的灾难与损失，可以说企业党风廉政建设的形势很不乐观。
　　企业内一些贪污腐败问题不能做到及时发现，导致铸成大错，是国家与企业蒙受巨大经济损失。民间有句谚语：小时偷针，长大偷金。说的是一个人小的时候如果有偷盗的习惯，如果不加制止，长大了会变本加厉，以致铸成大错。其实企业内的贪污腐败问题也是这样，如果一个人最一开始只是贪污了一分钱，如果不加制止，他会继续贪污，且越来越严重，以致走上犯罪的道路。
　　而对于贪污腐败问题不能做到及时发现的原因是多方面引起的，企业相关的领导人员缺乏对企业党风廉政建设的重视，导致企业党风廉政建设薄弱，态度消极，不利于对贪污腐败问题及时发现。对于企业中的反腐工作缺乏相应的监督体制，不利于反腐倡廉工作的有效展开。企业没有及时展开相关腐败问题的教育，且教育内容老旧，教育体制不完善，不利于企业的党风廉政建设。再加上企业缺乏对政策制度的执行力度，对腐败问题姑息纵容，导致很多贪污腐败问题的出现。企业中存在的这些问题都严重影响着＂抓早抓小＂方针的践行，不利于企业党风廉政建设的强化。
　　二、如何践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设
　　前面已经提及企业党风廉政建设的现状极其存在的一些问题，企业在对待党风廉政建设这一工作时，要认清问题所在。根据问题，去想解决问题的办法，努力把贪污腐败问题所造成的损失降到最低。这就需要我们必须努力从小抓起，从早抓起，践行＂抓早抓小＂的方针，强化企业党风廉政建设。[2]那么问题来了，如何践行＂抓早抓小＂进而强化企业党风廉政建设？这就是下面要探讨的问题。
　　首先，要想践行＂抓早抓小＂方针，就要强化意识，高度重视企业党风廉政建设。如果相关领导能够高度重视企业党风廉政建设，那么他在治理贪污腐败这一问题上，会有一个积极主动的态度，这就使得他愿意去花费自己的精力在解决这一问题上。所以相关领导要提起对企业党风廉政建设的重视，提高自己的政治敏感度，增强自己的责任感，把抓党风廉政建设放到与企业的生产经营同等重要的地位上，只有这样才能发现问题，及时的解决问题。
　　其次，要想践行＂抓早抓小＂方针，就要强化监督，建立相关监督机构与监督体制，对腐败问题做到早发现，早解决。我们知道君子慎独，可见，在没人监督的情况下能够做到洁身自好是极其不容易的事，而且没有监督容易滋生腐败，所以强化监督机制是十分必要的。企业要坚持常务公开制度，使企业财务透明化，收入公开化，这样在公开化的环境下人们会做到洁身自好。同时要加强企业内部各部门之间的监督，形成合力，确保反腐倡廉工作的有效展开。
　　再次，要想践行＂抓早抓小＂方针，就要强化教育，完善教育体制，丰富教育内容，使教育具有针对性、有效性。抓廉重教一直是党风廉政建设的首要任务，可以有效的遏制腐败的滋生。要坚持教育为先预防为主的重要方针，做到对腐败问题防患于未然。在强化教育时，我们可以在教学内容上下功夫，在教育时要突出重点，要深入地展开科学发展观的学习，提高党性修养。要拓宽教育面，不仅要加强对相关领导人员的教育，还要拓展到普通党员及群众家属等等。同时，教育中要列举党的先进事迹与先进个人，让他们在教育中树立良好的榜样，但还要在教育中把贪污腐败问题的严重性讲解清楚，做到防微杜渐。
　　最后，要想践行＂抓早抓小＂方针，就要强化执行力，创新制度体系，使贪污腐败问题能得到严格的控制与严厉的打击。一个强的执行力与行动力是极其关键的，在进行党风廉政建设时，要科学的制定相关的规范与机制，要知道一味地照抄照搬他人的规定是解决不了实际问题的。在制定规定时应该立足本企业出现的问题，要做到对症下药。同时制度制定后，要有非强的执行力，要知道制度实行的好坏关键在与能否认真贯彻执行。要对制度政策进行认真的学习，用制度去检视自己的行为，不断增强自己的制度意识与法律意识。同时，对于有令不行、有禁不止的行为要进行严厉查处，绝不姑息。
　　三、践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设的意义
　　践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设，有利于加强党对企业的领导。党的廉政工作强化了，使党在工作中更具活力与战斗力。对贪污腐败问题做到及时发现，及时解决，这样党和企业蒙受的损失减小，这样凝聚了人心，企业甘愿接受党的领导，这样就加强了党对企业的领导。[3]
　　践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设，有利于树立党与企业的良好形象。党的作风影响到群众对党的认识与信任，如果信任没有了一切都无从谈起。党对贪污腐败绝不姑息的态度，让群众理解党在不遗余力的预防、避免贪污问题的出现，这样党在群众中的呼声会很高，企业也因此有了一个良好的形象，有利于企业效益的提高。
　　践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设，有利于企业在良好的环境中快速发展。前面已经提到企业形象的提高，在提高形象之后紧接着出现的就是企业生产效益的提高，既没有了因为贪污腐败造成的财产损失，公司的效益又不断提高，可谓达到了双赢。
　　践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设，有利于贪污腐败问题的及早发现。这是最重要的意义，践行＂抓早抓小＂这一方针，目的就是为了能及时发现贪污腐败问题，及时的把贪污腐败问题扼杀在要摇篮里，这样加强了党风廉政建设，具有重大意义。
　　四、结语
　　综上所述，要想践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设，就必须做到居安思危，防患于未然。企业在具体实践中要要强化意识，高度重视企业党风廉政建设；要强化监督，建立相关监督机构与监督体制，对腐败问题做到早发现，早解决；要强化教育，完善教育体制，丰富教育内容，使教育具有针对性、有效性；强化执行力，创新制度体系，使贪污腐败问题能得到严格的控制与严厉的打击。只有这样，才能很好的践行＂抓早抓小＂，强化企业党风廉政建设的意义。
　　参考文献：
　　[1]王新明，张青东.贵州军工企业落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任探析[A].中国航空学会管理科学分会2015年学术交流会论文集[C].2015：9.
　　[2]赵俊娥，袁华琪.履职尽责勇于担当全面落实党风廉政建设主体责任——河南河务局2015年落实党风廉政建设主体责任纪实[A].中国水文化（2016年第1期）[C].2016：3.
　　[3]记者黄俊华.强化两个责任践行三严三实把党风廉政建设和反腐败斗争不断推向深入[N].湖北日报，2015-06-13001.