基层党支部融入中心工作的几点思考

　　韦斌 罗喻舰
　　习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调：＂坚持加强国有企业基层党组织不放松，确保企业发展到哪里，党的建设就跟进到哪里，党支部的战斗堡垒作用就体现在哪里，为做强做优国有企业提供坚强组织保证。＂习总书记的讲话精神，明确了新时期基层企业党支部建设的新内涵、新要求，也为做好新时期组织工作指明了方向。
　　作为国网基层供电企业下的检修党支部，如何以党建引领开创工作新局面，真正做到在融入中把控、在推进中保障呢？笔者结合基层党组织工作经历有如下几点思考。
　　抓实＂两个结合＂以党建引领提升工作实效
　　一是找准党建与中心工作的结合点。党建工作必须紧扣企业当前的中心工作。例如：当前企业的中心工作是抓安全生产、优质服务等，那么就围绕这些工作，及时制定＂党建+安全监督岗＂＂党建+服务提升＂项目的工作方案，明确项目需要取得什么成效，达到什么目标值。这样就能做到＂党建+＂项目定位准确、有的放矢，取得事半功倍的效果。
　　二是找准党建与日常管理的结合点。党建工作必须结合供电企业运检部门特殊的工作属性，必须将党建职能充分浸透到日常管理的每一个环节。一方面支部要发挥好协同监督职能，督导日常管理工作有序开展；另一方面要严格要求党员干部在重点工作量化对标、应对应急状态保供电、设备设施专项治理等常态性工作中发挥好示范带头作用，让员工有追赶看齐的坐标。
　　用好＂三个展示＂以荣誉使命增强向心凝聚力
　　一是展示中国共产党的光辉历程。通过引导部门党员群众＂学党史、知党情、跟党走＂，从历史中感悟革命精神，宣传党建知识、展现党员形象，让党员在工作中增强党性修养，营造出＂处处是课堂、时时受教育＂的浓厚氛围，不断提升党建活力。二是展示党员承诺，亮出党员身份。党员在岗期间必须佩戴党徽，把每位党员的姓名、职务、承诺内容在党员公示栏中进行展示，并接受职工群众日常监督，激发党员的荣誉感和责任感，增强党组织的向心力和凝聚力。三是展示党员业绩看板，深化积分运用。将党员参加＂三会一课＂学习、重点工作推进、＂党建+＂项目作业、支部建设、党员传帮带等进行积分管理并制作党员业绩看板，突出展示党员在评先评优、人才培养及培训教育等方面的积分结果。通过围绕责任、荣誉和使命做文章，不断增强全体员工的向心力和凝聚力。
　　固化＂四个坚持＂以责任担当保障工作落实
　　一是坚持＂6个1＂的党建责任清单：每年确定研究1个基层党建课题，每季度召开1次内部业务协同监督会，每半年支委向全体党员履职报告1次，每年班子间谈心交心不少于1次，每个支委至少讲1堂分管业务微党课，每个支委联系培养1名青年上进员工。二是坚持和完善＂传、帮、带＂制度，下好＂三盘棋＂。 ＂三牵三助＂下好＂温暖棋＂，每个支委结对牵手困难员工助其脱困，牵手后进员工助其上进，牵手上进员工助其优秀；＂三无四当＂下好＂先锋棋＂，无违章、无违纪、无违法，思想上当先进争做忠诚先锋，业务上当尖子争做精业先锋，工作上当表率争做敬业先锋，业绩上当标杆争做奉献先锋；＂三访三稳＂下好＂和谐棋＂，通过支部书记接访、支委委员巡访、信访联络员暗访，确保员工队伍、外部信访、退休职工三稳定。三是坚持推行＂四种植树法＂。广植＂思想树＂，每月对职工开展思想政治和形势任务教育，把准职工思想脉搏；选植＂技术树＂，组织技术沙龍和课题研究，破解生产难题；优植＂人才树＂，重点培养优秀人才，畅通成才通道；深植＂青年树＂，坚持党建带团建，通过班组淬炼、师带徒、课题导向等加强青年员工培养。四是坚持用＂四味廉政药＂加强党风廉政。借用中医 ＂醒脑＂＂振耳＂＂明目＂＂去谗＂法防范廉政风险，通过警示教育、案例分析树立廉洁意识，保持头脑清醒；规范制度流程，防范生产运维、工程管理等风险点；定期组织廉政谈话，及时提醒，振耳发聩，防范苗头性问题。
　　＂上面千条线，下面一根针＂。抓实基层党建工作，其关键是在党建融入工作的深度和广度上下功夫，只有这样，才能真正形成一个既促进工作又丰富党建内涵的＂双赢＂局面。 （