工伤险是现在很多企业都会为员工办理的一项社保,那么具体的关于工伤险缴纳多长时间可以使用,大家有了解过吗?本站今天来为大家讲解一下这方面的工伤安全小知识,希望对大家可以有所帮助。 据小编了解,按现行的做法,工伤保险缴纳成功之后,就开始生效的。 《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。 第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。 以上就是小编针对工伤险缴纳多长时间可以使用的问题,为大家讲解的一些工伤安全小知识,后期还会为大家更新关于工伤保险适用于哪些疾病的专业知识,请大家继续关注哦!