有人说你坏话不要急着争辩用这步让对

　　被人说坏话，可是工作上最经常发生的一件事，不管你内心愿不愿意成为别人说坏话的对象，都避免不了这种现象的发生，因为人多口杂，你不可能满足所有人的需求，所以忍受别人说你的坏话，就是你日常工作中的一部分。但你知道该如何去回应别人说你坏话的行为吗？如果处理不好，就会让你承受更大的压力。所以通过以下三个步骤让对方彻底闭嘴吧：
　　一、静听原由---让自己了解真相，好准备反击：当你正好遇这种情况时，千万不要打断对方，一你可以通过对对方所说的情况做一番了解，分析出他说你坏话的原因，二可以避免因为打断对方而让对方在情绪上对你变本加厉。这就是面对别人说你坏话时，你应该做出了第一步，其实就是对现状的摸底了解，让自己对情况有足够的认识，既为自己创造足够的时间作出应对，又让对方好好的发泄了一下，那么接下来你应对就会更加自如了！
　　二、细说理由---摆事实和讲道理，把情况说明：知道了情况，想好对策后，就是要跟方摆事实，讲道理了，但是要注意语气上的把控，不要让对方觉得你是在跟他们争辩，就是把实际情况给他们讲明，可能说到你觉得他们的疑点，也就是对你的误解。如果不能的话，也不要因为对方的不配合而让自己情绪激动，只管先耐心的把自己的道理和事实说清楚，为接下来的一步做充分的准备，不然就很容易会半途而废，功亏一篑！
　　三、痛骂对头---减少无意义解释，果断做回应：对那些对你的解释没有作出任何友善回馈的人，就不要再对他们抱有任何会理解你的幻想了，直接对他们的行为给予痛骂，甚至告诫对方，仅此一回，如果还有下次，就会让他吃不了兜着走。但前提是自己要占有充分的理，因为跟一个抓着你把柄的人发脾气，会让情况越来越对你不利，所以当自己要发脾气的时候，一定要为以后任何可能发生的问题做好补救措施。
　　说你坏话的人讲理，虽然大多数情况下都讲不通，但这个行为你是不能少的，这就叫先礼后兵，让自己占更多的理，就可以在行为上，更加游刃有余了。否则，只会让自己越来越被动，越来越受制于说你坏话的人。以上三个步骤，就是典型的先礼后兵，如果你还在承受着别人说你坏话的煎熬，就试着用这三个步骤从对方那里找回尊严吧，这会让你在职场中过的更加自如有地位！