浅谈政工师如何做好医院政工工作

　　冯万 陈伟
　　中图分类号：D641 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2018）8-158-01
　　摘要 醫院一直都是我国社会体系中的重要组成部分，对社会主义现代化发展起到了不可代替的推动作用，故长期以来医院管理、医院发展等均得到了医疗人员和社会各人士的重视及关注。医院政工工作长期以来者陡医院管理及运营中必不可少的工作环节，能够有效提高医院工作人员的思想政治素养及道德意识，故在加强医院政工工作是非常必要和重要的。对此，本文作者根据自己的政工工作经验，详细分析了政工师做医院政工工作的措施及方法。
　　关键词 政工师 医院 政工工作 指施及方法
　　众所周知，医院都是我国医疗卫生事业发展主体，更是保证我国人民健康生活的关键，随着人民生活水平的提高，人民生命质量的要求越来越高，故不断提高了对医院医疗的要求，即不但要求医院医疗人员具备专业水平高的医疗技术及工作经验，还要求医疗人员具备高的思想道德素养及综合素质等，所以不断提高医院工作人员的思想政治素养及道德品质等是必须的，而做好医院政工工作则是提高医院工作人员思想政治素养的重要途径。所以下文先分析了做好医院政工工作的前提条件，然后深入探讨了政工师做好医院政工工作的具体措施及方法。
　　一、做好医院政工工作的前提条件
　　第一，医院要积极调动广大医院干部及职工的政治工作参与积极性，以保证政工师的思想政治工作能够得到了贯彻和落实；第二，医院政工工作部门要积极与医院其他部门进行沟通和交流，以取长补短，提升自己的政工工作质量及效率，同时还增强了医院政工工作部门的整体思想政治工作水平；第三，医院政工师要具备较高的理论水平、语言表达能力和文字写作能力等，以保证医院政工工作中能够高效的学习新的业务知识学习，并高效对各种政工工作资料等进行处理，以提高高政工工作效率；第四，政工师还需要具备良好的法律知识水平及业务知识水平等，以实现对医院政工工作的综合性及高效性处理；第五，还需要具备较为完善的工作制度及责任制，以尽可能减少医院职员不缺位、不越位等不良现象的发生；第六，医院政工工作人员除了要对医院职工问题进行协调及处理以外，还需要积极参与医院组织的职工文体活动等，以推动医院交化发展。
　　二、政工师做好医院政工工作的具体措施及方法
　　（一）具体情况具体分析
　　第一，政工师在对医院职工进行思想政治工作时，不要盲目性的套用同一种工作模式，这样会引发部分医院职工对思想政治工作的反感，从而降低他们的思想政治工作配合度及参与积极性；第二，政工师要了解到医院里不同员工的工作岗位都不同，相应的工作特点及内容也不同，导致职工的工作习惯及流程也不同，所以用同一种方法去对每位职工进行思想政治工作只会是得其反，而是要根据不同职工的年龄、工作特点等进行思想政治工作；第三，政工师在进行医院政工工作时，不仅要先对医院职工进行全面了解，还需要去调查医院职工工作实际情况，然后分析找出问题，最后对医院职工进行针对性思想政治工作，以及时高效的解决各种问题；第四，要到基层去观察职工群众，并体察民情和倾听民意，然后完善相应的政工工作制度，以促进政工工作质量提升。
　　（二）到寺实事求是的原则
　　第一，政工师要积极去了解具体的医院职工工作，并积极与职工进行工作及思想上的交流，以了解职工的工作状态及思想状态，从而了解医院职工心中的疑虑、工作目标及要求等，从而更好的进行思想政治工作，帮助职工解决工作中遇到的各种问题；第二，在对医院职工开展思想政治工作时要坚持＂实事求是＂的原则，即一切思想政治工作都需要从实际出发，对医院职工进行全面胜及针刊性的思想政治工作。
　　（三）积极与医务人员沟通交流
　　第一，政工人员在实际的医院政工工作中要积极与医院职工进行交流，以对医院职工工作中遇到的困难进行了解，然后对医院职工进行协调，以帮助遇到问题的职工克服困难，激发他们的工作积极性；第二，除了工作上的交流以外，还需要与职工进行生活上的交流，以了解职工在生活中遇到的苦恼，并尽可能在经济上及精神上帮助职工，使他们正确处理好工作与生活的关系，并缓解他们的工作及生活压力，从而减少工作和生活矛盾的发生，使可妞二能够积极的参与到医院工作中；第三，日常工作中政工师要主动关心职工本人，而不是只在嘴皮子上说说，同时还要尽量关心职工的家人，以增强职工汉创京的忠诚度，促进医院健康发展。
　　三、结语
　　总而言之，医疗卫生是推动我国社会主义发展的主体力量之一，不仅对社会经济及医疗技术水平提高有着不可代替的促进作用，还对我国人民生活质量和健康水平的提高有着巨大的推动作用，因此医院任何工作事项都得到社会各方人士的重视尤其是医院政工工作，进一步证实医院政工工作对医院医疗发展的重要性。所以作为政工师的我们，不仅要提高对医院政工工作的重视度，还需要不断完善和创新自己的政工工作方法及措施，以提高医院政工工作的质量及效率，从而促进医院医疗事业健康可持续发展。
　　参考文献：
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