新常态下石油企业思想政治工作的新思路
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【摘要】本文对新常态下石油企业思想政治工作的新思路进行详细分析和研究，在有效缓解传统思路带来的问题基础上，要与时俱进，从根本上提高石油企业思想政治工作的整体水平和效率。
【关键词】新常态；石油企业；思想政治工作；新思路
现如今，社会经济不断快速发展，在这种新常态形势下，我国石油企业思想政治工作的展开和实施就显得更加重要。在新常态影响下，石油企业思想政治工作的展开要打破传统模式的局限性和弊端，要根据当前的实际情况，积极探索新的发展思路，在保证企业自身发展被有效推动的基础上，能够最大限度地提高石油企业思想政治工作的整体质量和水平。
一、加强石油企业思想政治工作的重视度
在当前社会经济不断快速发展的形势下，我国对于石油资源的整体利用率不断增加，石油资源越来越短缺，为了从根本上促进我国石油企业的整体发展，在实际操作过程中，要从根本上加强企业思想政治工作的展开。特别是在当前新常态形势下，要从各个角度和环节出发，积极开拓思想政治工作發展的新思路。作为经济和其他一些工作的生命线，企业思想政治工作只有保证与时俱进，主动作为，才能够将其自身的影响和作用充分发挥出来。在当前经济发展新常态的形势下，为了保证企业思想政治工作的有效展开，要保证深刻理解新常态，主动适应新常态。当前新常态派生新机遇，促使我国经济增长更加平稳，增长动力更加多元化，发展前景也一直保持着稳定的状态。但是在新常态经济形势下，仍然会出现一些新的矛盾或者问题，在这种形势下，就需要领导者、经营者根据党中央提出的要求，在新常态下具有新的精神、新的思路以及新的理念，来加强石油企业自身的思想政治工作。另外，要自觉修炼新常态，积极开创思想政治工作新局面，大庆油田企业在面对石油开采难度不断增加的形势下，给其自身的经济效益带来了巨大的考验和挑战。针对这种情况，大庆油田党委将重点工作放在思想政治工作方面，在实际操作过程中，认真有效地执行一岗双责的制度，党政问题双管齐下，将大庆政治优势充分发挥出来。这样不仅能够从根本上实现经济发展新常态下政工工作的新局面和新思路，而且能够为大庆油田自身的可持续发展提供良好的保障。
二、在实践当中不断提升思想政治工作的地位
在新常态影响下，要想从根本上加强石油企业思想政治工作的新思路，不仅需要与时俱进，拥有良好的精神状态，而且要从根本上积极开拓新的思路，与企业自身的实际情况进行有效结合。在保证坚持精神文明的基础上，要将物质文明也一同放在重要的位置上，利用社会主义核心价值观来从根本上促使石油企业员工能够创新，这样才能够保证石油企业在新常态下仍然能够保持良好的发展态势。在实际操作过程中，要从根本上大力弘扬石油企业自身的精神，比如大庆油田，大庆石油大会战培育的大庆精神是一种铁人精神，是能够引导大庆油田企业不断持续发展的重要基石。因此，在新常态下，加强石油企业思想政治工作的过程中，也要将大庆油田自身的精神充分发挥出来，落实到各个环节当中，这样才能够保证弘扬大庆精神的基础上，能够提高石油企业自身的思想政治工作水平。另外，可以采取参观、访问或者是观看一些影视作品的方式方法，来传递一些正能量，将优秀的企业文化传统作为企业自身的核心竞争力，不断激励员工，让员工能够共同为石油企业思想政治工作的展开贡献一份力量。
三、发挥石油企业领导班子的重要作用
在新常态的形势下，要想提高石油企业思想政治工作的整体质量和水平，就需要不断开拓新的思路，与时俱进，与当前的实际情况进行有效结合。在这种形势下，要将石油企业自身领导班子的重要作用和价值充分发挥出来，企业领导班子可以说是企业思想政治工作的践行者，其自身的形象能够直接影响到石油企业思想政治工作展开的效果。因此，针对这种情况，石油企业要加强党组织的思想政治工作建设，提高领导班子自身的思想政治意识，要坚持党要管党、从严治党。将党风建设当中的内容严格落到实处，与石油企业自身的实际情况进行有效结合，制定科学合理的管理制度，为员工营造良好的政治生态环境。这样不仅能够将思想政治工作落到实处，而且能够保证最终的效果。领导班子成员要讲政治、顾全大局，自觉保住底线，做到有权不任性，切实有效地依法用权，在实际操作过程中，能够真正依法办事，为人们提供更好的服务。另外，领导班子成员要不断学习，严格自律，严格遵守廉洁自律当中的各项规定和内容，要时刻自警、自省，遇到一些不良风气的时候，能够及时有效地制止，从根本上提高服务群众的能力以及水平，构建一个廉洁务实的领导班子。为了保证在新常态下，将石油企业思想政治工作落实到实处，并且发挥出其自身应有的效果和作用，需要从领导班子成员的角度出发，只有不断提升领导班子自身的意识和能力，才能够促使领导发挥出带头作用，对员工产生积极影响，从而保证石油企业思想政治工作的有序展开。
四、结束语
综上所述，在当前新常态的形势下，石油企业思想政治工作要想取得进步和发展，就需要与时俱进，积极开拓新的思路和新的方式方法。在实际操作过程中，要从领导班子成员出发，提高其自身的意识和学习能力，让其自身的榜样作用和领导作用发挥出来，将企业自身的文化发挥出来，这样才能够保证石油企业思想政治工作水平和质量的有效提升。
【参考文献】
[1]刘玉峰.对新时期石油企业思想政治工作的思考[J].经济师，2010（04）.
[2]王建昌.新常态下做好企业思想政治工作[J].中国有色金属，2015（06）.