" 我有个同事,她在人事雇佣方面很有一套心得。她的做法是,在面试过后,会给几个她认为还不错的人打电话。电话里,她说:"感谢你申请本公司的职位,可是我们觉得不是很符合我们的职位要求……"接着,她就看看对方的反应。 如果对方说:"恩,知道了,谢谢",那么她就会挂断电话,打电话给后面的人选。 而,如果对方说:"我觉得我能胜任这项工作……"那么,她就会给他个机会,解释自己为什么能够胜任。 有一次,我刚好在她办公室,听到她对来面试的人这样说:"我觉得不太符合我的要求……" 面试者说:"为什么呢?我觉得自己能够胜任的……"接着,他开始解释,后来,她雇佣了他。 虽然这是发生在人事部门的事情,但是蕴含的道理,也同样适用于其他场合。 HR需要能又快有准的排除不合适人选,这种技巧就是快速达到目的的最好方法。 不自信的人,会接受这样的拒绝,影响HR对自己的判断。只有非常自信的人,会敢于争取,敢于挑战。 我发现,绝大多数女人也有同样的选择机制。 记得当时,我搭讪的时候,走近女孩,问她要电话号码的时候,她们经常会说:"给你我的QQ吧"或者"你的给我,我会打给你的"……"我不想留我的号码给你"…… 一直到,有那么一天,我火了。 当一个女孩子又借口不给我号码的时候,我直视她的大眼睛,指着我手中的记事本,大声说:"你必须写下来!" 她居然乖乖的写了! 我回过神来的时候,心里想:"这可能是个巧合。" 在我又一次被拒绝是,我又用了一次这个追女孩的技巧。 又一次得逞了。 多次试验发现,这个追女孩的技巧,经常是奏效的。 于是这个技巧,成为我被拒绝好时的必杀技。 根据后来恋爱行为学理论的总结,美丽的女孩子经常被搭讪。 她们和HR一样,需要一种又快有准的方法,来判断你是否"如何要求",符合她们也不甚了解的要求。 于是,这种拒绝,就成了她们的一大判断方法。 不自信的或者意图保持"风度"的男人会说 :抱歉,打扰了……这样会让女孩子看轻你,一点也没有吸引力。 与此截然不同的,自信的有吸引力的男人,会说:"你没有手机吗?"或者"不用浪费你的话费,我打给你"…… 这种"有趣+无赖"的表达方式,会很有效果,让女孩子对你刮目相看。 因为它会告诉女孩子,我不是软脚虾,不会这么容易被打发。 女孩子的这种天然防御措施,会把大部分男人都打发走。 我们只要清楚了这一恋爱行为机制,就知道如何应对了。 千万不要像个软脚虾、好好先生那样有礼谦卑的不强求,你绝对可以快速吸引女孩子的注意,提高成功率。 幽默风趣+一点点无赖,是突破这种防御机制的最高效追女孩的技巧。