浅析工会如何围绕思想政治工作中心开展活动

　　摘 要：随着我国市场经济的逐步深入发展，医院的政治思想工作也面临了新的挑战。可以说，政治思想工作是医院工作开展的重要保障，要想使医院在新形势下获得更好的发展，就需要以良好政治思想工作的开展作为思想上的指引，而在医院政治思想工作开展中，工会是一个非常重要的角色。在本文中，将就工会活动如何配合医院的政治思想工作进行一定的分析与研究。
　　关键词：工会；政治思想工作
　　政治思想工作可以说是一切工作的生命线。而随着我国医药卫生改革的不断深入，医疗行业也在市场环境下面临了更为激烈的竞争与挑战。在此过程中，医院职工所具有的思维方式以及价值取向也在这个过程中发生了较大的变化，并因此对医院政治思想工作的开展提出了新的要求。而在医院政治思想工作当中，工会是非常重要的一个部分，其作为群众以及医院职工利益的代表，更是在政治思想工作开展中具有非常重要的作用与优势。对此，就需要工会能够在对这种优势进行充分发挥的基础上使医院政治思想工作获得更好的效果。
　　一、工会活动配合医院政治思想工作的方式
　　（一）加强医院文化建设
　　对于现今医院发展来说，医院文化是非常重要的一个环节，不仅是我国医疗卫生行业在不断发展中所形成的一种文化观念，同时也是医院员工都具有良好认同感、能够对其较好接受的精神理念，可以说是制度文化、卫生文化、物质文化以及意识形态等所形成的一种精神统一体。对于该种文化来说，其同医院所开展的政治思想工作则具有着非常相似的特征，都是为了医院工作的良好、顺利开展，且能够在实际应用中同医院政治思想工作优势互补、相互渗透。而在对医院文化进行建设的过程中，工会则可以通过自身优势的发挥，以活动的方式将医院文化牢固树立在每一个人的心中。首先，可以先对医院精神进行一定的概括，如＂爱医院、爱患者＂等。而在对该种精神理念进行确定之后，则可以通过工会活动的方式开展爱国歌曲大家唱等活动。通过具有积极向上歌曲的制定，号召院内每一名职工都能够参与进来，并定期的开展演唱比赛等，以此使每一名医院职工都能够在活动的过程中对思想政治受到教育感染；院徽方面，则可以说是医院自身形象的一种积极塑造，代表的是医院形象。而在院徽设计的同时，也应当将医院职工的外部形象如仪表、精神状态等进行重点要求，并在其内部形象方面如服务态度、医德风尚以及服务语言等也能够较好的满足医院发展的要求，而这种内、外形象的塑造也是医院文化建设的一个重要部分，当职工在这种良好文化的熏陶下，则能够自觉的将自身精神追求同医院发展目标保持一致，进而树立起更为正确的价值观念。
　　（二）开设多种活动
　　工会活动也是开展医院职工政治思想工作的一项有效方式。工会通过各类活动的积极开展，将政治思想理念融入到不同类型的活动之中，往往也会取得非常好的政治思想效果。而在活动形式方面，也应当具有多样化的特点，如小品表演、文艺汇演、主题征文、知识竞赛、演讲比赛以及各类活动如羽毛球、乒乓球以及登山比赛等，通过这种方式，则能够在满足职工不同特长、爱好的基础上，使每一名职工都能够积极的参与到活动之中。以小品比赛为例，通过同医院职工息息相关的临床接诊、检查、治疗等规范服务流程的体现，并由院领导在现场进行点评，则能够在使职工感受到乐趣的同时也能够将较为生硬的理论知识转变成了更为生动、形象的实践，并在此过程中使职工都能够获得了良好的政治思想教育。
　　同时，在医院政治思想工作开展的过程中，也需要能够形成齐抓共管、全面覆盖、广泛参与的机制，在党、政、工等组织共同参与、配合的基础上，工会在对相关活动开展时也应当能够在充分联系活动形式、内容的基础上同医院的不同职能部门进行有效的联合，以此获得更好的活动效果。如技术比武活动，则需要同医务科、护理部联合；知识竞赛活动，则要同党办、共青团联合；护士节活动，则需要同护理部联合等。此外，还应当对医院活动室、图书馆、橱窗等场所进行有效的利用，在保证活动能够集教育、健身、学习等为一体的基础上使活动能够更好的发挥政治思想工作效果。
　　（三）发挥职工主人翁作用
　　职工所关心的离不开医院发展、民主管理、福利等实际问题，而这些实际问题也都与医院的发展、与政治思想工作有直接关系。工会要发挥群团组织的优势，广开言路、集思广益、群策群力，通过职代会征集职工代表提案和合理化建议等途径，了解民情民意，反映基层呼声，为政治思想工作提供真实具体而生动的内容，使政治思想工作不是＂假大空＂，而是＂三贴近＂，即贴近生活、贴近实际、贴近职工，增强其实效性和说服力。
　　（四）为职工办实事
　　除了在积极开展文体活动之外，工会也应充分重视职工的生活情况，通过＂送温暖＂等活动的开展，使困难职工在活动中能够感受到党的温暖以及医院的关心。同时，工會也应当在内部建立起完善的探访制度：职工家里出现突发事件探访、职工住院探访、职工或其亲属去世探访、节日对老职工探访等，并定期对院内生活较为困难的职工进行困难补助，以此使职工在感受到组织温暖的同时能够更好的进行本职工作。
　　二、结束语
　　可以说，医院工作开展的良好与否，同政治思想工作的开展具有着非常密切的联系，而工会作为一个代表职工利益的组织，更是需要能够在日常工作过程中对自身的政治思想作用进行充分的发挥。在本文中，笔者对工会活动配合医院开展政治思想工作的方式进行了一定的研究与分析，需要工会在日常工作中能够联系医院实际，以良好活动的开展更好的提升医院政治思想工作效果。
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