互联网背景下企业党建工作研究
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摘要：近些年来，随着我国经济的发展和科学技术的进步，信息化时代来临，互联网+在人们的生活中得到普遍的应用，关系着人们生活的各个方面。企业党建工作中也需要对互联网进行利用，企业的党建工作对企业的生产经营有着重要的作用。在企业的发展过程中，利用互联网+开展党建工作是必然的趋势。本文通过对目前企业党建工作中存在的问题进行分析，提出互联网+背景下党建工作的创新策略，提高党建工作的效率，促进企业的发展。
关键词：互联网+；企业党建；问题；策略
互联网+是一个新型的媒体，和传统的报刊、广播、电视等媒体相比是一种新的媒体形式，丰富了人们的日常生活和工作，推动着社会的进步和发展。企业党建工作是企业工作中的重要工作，促进企业党建工作的科学化和高效化能够推动企业的进步和发展。在企业党建工作的过程中，利用互联网+能够提高企业党建工作宣传的时效性，增加党建工作的透明性，促进党建工作水平的提高。
一、互联网+背景下党建工作中存在的问题
（一）对互联网+缺少利用的意识
企业的党建工作和互联网+有着密切的联系，因此，在企业发展的新阶段，应当重视企业的党建宣传工作，加大对党建工作的宣传力度，促进党建工作的有效开展。目前，很多的企业对于党建工作和互联网+的联系缺少有效的认识，运用比较浅泛，采取的宣传方式和手段比较传统，宣传的工作不能够很好的开展。
（二）企业内党员缺乏自觉性
目前，我的互联网信息技术处在一个快速发展的阶段，在我国的企业中，部分的领导对互联网的概念缺少准确的认识，部分的企业管理人员的管理观念过于传统，导致企业管理人员在开展党建工作的过程中，对互联网不能够有效的利用。
（三）党建工作的形式和内容需要进一步的创新
互联网+的进一步发展能够有利于基层党组织之间党建网络的建设，打破各自为政的局面，促使不同企业的党建网站以及微信之间等媒体之间能够进行相互的学习和借鉴，实现资源的共享，促进党建工作形式的创新。目前，企业的党建工作知识停留在表面，并没有触及到互联网对社会本质的改变。一些企业对于企业的公众号和对外APP进行建设，但是在内容上仅仅只是对简报内容的粘贴，对宣传的形式缺少创新。
（四）企业员工的思想变化给党建工作带来考验
在企业中，企业的党建工作能够有利于企业工作的完成，由于互联网+对员工带来各种信息的影响，使得员工产生各种类型的思潮，另外，信息传达的快捷使得员工能够对企业的中心工作进行及时的了解和掌握。在这种情况下，企业的改革思路、发展的策略以及经营的效益很容易被员工所掌握，在企业经营发展的过程中，员工对于薪资和待遇的问题很是关心，员工之间很容易形成自己的舆论场，在党建的工作过程中如何对这些问题进行面对和解决是党建工作人员面临的问题。
二、互联网+背景下提高党建工作效率的策略
（一）树立互联网+思维，提高党建工作的效率
随着互联网信息技术的快速发展，在带来新的机遇的同时也带来了新的问题，企业党建工作人员应当树立党建工作的互聯网+思维。在各个工作开展的过程中跟随企业的发展步伐，改变传统的思维方式，敢于创新新的工作方式，促进资源和信息的共享、互动和交流，在实践的过程中不断的进行自我革新，提高党建工作的质量，促进企业经济效益的增加。树立互联网+的思维方式，应当扩宽时代的视野和促进党群互动的开展，促进党建工作质量和水平能够迅速的提高。
（二）促进党建工作人员技能和水平的提高
在党建工作的过程中，对互联网技术进行良好的应用，需要对互联网的特点进行熟悉和掌握，善于利用新的传播工具和媒体，对互联网的基础知识和技能进行掌握和学习，促进自身网络时代事项应急能力和应对水平的提高。对各类工具和载体以及群众的思想动态进行把握，促进党建工作的开展。促进党建工作人员工作时代感的培养，改变传统的工作方式，避免文件下发、命令传达等粗放型工作模式。随着互联网技术的发展，出现很多新的媒体和宣传的平台，新媒体具有更强的交互性和及时性，而且传播的能力和范围更广，企业党建工作人员应当对新兴的媒体和传媒进行利用，采取更加灵活的方式进行党建工作的宣传，加大传播的力度。
（三）创新企业党建工作形式，丰富党建工作内容
随着互联网+的发展，企业党建人员应当对工作的方式和形式进行创新，促进企业党建工作能够个性化和互动化。针对不同层次的党员群众开展不用方式和领域的主题活动和培训。促进互联网+和党建工作一体化的建设能够有效的促进信息的交流和传递，促进基层党组、党员之间的互动和交流，提高党建工作的建设水平。
三、结语
在互联网+背景下企业党建工作出现了新的形式和特点，具有很强的时代性和互动性的特点，能够有很高的灵活性和参与性，但是也存在不少的问题。在新的形势下在企业党建工作的过程中，应当树立互联网+的思维，促进工作人员互联网知识能力和技术水平的提高，对党建工作的方式和内容进行不断地创新，促进企业党建工作效率的提高，促进企业的经济发。
参考文献：
[1]余思雨.新媒体背景下企业党建工作创新分析[J].经营管理者，2016，22：349.
[2]魏星.＂互联网+＂背景下国企党建工作研究[J].现代商贸工业，2016，25：69-71.