史上最全微信群裂变实操指南你学会了吗

　　社群引流，裂变是基本功，很多人利用裂变一夜可以涨粉10W+。我们最常见的微信裂变方式有两种：个人号裂变、微信群裂变、公众号裂变。其中被应用最多也最流行的就是微信群裂变了。
　　为什么微信群裂变如此受欢迎呢
　　总结下来，不外乎以下几个原因：一是用户参与广泛度高，裂变动作相对简单;二是群内易于制造从众效应，提高参与度;三是封号风险大大降低，安全性高。
　　经过社群实操和咨询实践，我们总结了一套完整的微信群裂变实操方法，并且化繁为简，分解成5个简单步骤，新手按照这个步骤操作，也能立即完成一次成功的微信群裂变，即使你是社群高手，也能给你相关的启发和更多的提示。
　　基本流程主要就是三大节点：
　　一是渠道宣发，主要就是用价值吸引用户扫扫码进群，宣发渠道包括公众号、微信群、朋友圈等等;
　　二是群内促动，主要就是在群内通过自动@新进群用户，并且给到任务话术和物料，促动用户传播裂变。
　　三是裂变循环，不停有用户完成传播任务，吸引新用户入群，而且新用户又会在群内被促动完成传播任务，不停进行裂变循环。
　　结合上面的三大节点，我们详细拆解一下微信群裂变的5大步骤。
　　步骤一
　　价值确定
　　实操方法：
　　促动用户裂变，首先就先要明确价值，也就是用户帮你进行传播的理由到底是什么?可以是现金红包(一般很少)，也可以是参加个自己感兴趣的活动，又或者是自己得到其他的奖励等等。总之，微信群裂变前，第一件事就是明确价值，给用户一个帮你传播的充分理由。
　　注意事项：
　　关于价值确定，只需注意一条，就是不能是自嗨型价值。不是你认为用户喜欢什么就提供什么价值，而是真正从用户的角度出发，找到目标用户需求痛点或痒点，提供匹配的价值。
　　经验秘籍：
　　确定的价值，要具有独特性和唯一性，这样才能真正吸引用户更多参与，比如：比别人更全、更优，或者是唯一、第一等等。
　　步骤二
　　前期准备
　　实操方法：
　　工欲善其事必先利其器，裂变活动有很大的时效性和不确定性，所以只要事先准备周全，才能确保裂变的更好效果。主要是准备以下几个方面：
　　A、裂变文章：详细介绍这次裂变活动，并在明显位置给出裂变活动参与的入口;
　　B、裂变海报：这张海报，既是自己宣发的时候可以发送的海报，又可以是在裂变群内，促动用户转发的海报，海报上也是要有活动参与的入口;
　　C、裂变话术：关键点在于介绍活动的价值，并且制造紧迫性，既是自己裂变活动发布时要用到，也是在活动开始后，群内促动时跟海报配套的用户可以直接转发的话术;
　　D、裂变小号：一次裂变活动，要至少准备3-5个微信小号，进行气氛带动或者危机化解;
　　E、应急预案：包括群内有人质疑的预案话术(含小号话术)、有人发广告的踢人话术、工具失效的应急人工处理流程等。
　　注意事项：
　　微信群内@用户裂变的话术中，也要包含几句群规的要求，比如不能发广告，不能私自加人等等。
　　经验秘籍：
　　准备阶段的一个重要工作，就是进行竞品的同类活动分析，取长补短。通过竞品活动，调试自己的裂变流程，完善自己裂变海报等等。要记住，基于粉丝情感、心理的社群活动，一定不是自己拍脑门想创意的方式进行设计和准备，而是要采取找依据完善想法的方式进行。特别是大型的社群活动，一定要经过考察别人相似活动结果后，再策划和执行。
　　步骤三
　　渠道宣发
　　实操方法：
　　在个人号、微信群、公众号等渠道，宣传本次裂变活动的价值，并且给出参与的通道。
　　注意事项：
　　A、慎重合作，有人在裂变宣发过程中，采取付费宣传或者换粉宣传的合作方式进行，这个时候一定要谨防骗钱、骗粉，要充分调研合作方的信誉、粉丝调性、粉丝活跃度、真实性等等。
　　B、入口难找，很多人的裂变活动价值很诱人，但是入口太深，需要几步才能找到参加方法。或者看到价值后还需要上下翻看才能找到入口，这些都是在宣传阶段要避免的。
　　经验秘籍：
　　A、同时启动，制造势能。一定不是先发布一个渠道，然后再去发布另外一个渠道，应该是一上来，就把所有的渠道，最好在同一时间，宣发完毕。这样群内用户会看到大量人涌入群中，在完成任务，越是感觉很火的活动，越是更多人愿意参与。
　　B、口碑推荐大于硬广。比如在其他微信群中，有人发布活动，会直接发个活动的硬广，这样一方面很容易被踢出群，另一方面，也降低了潜在用户的参与度。所以应该是采取第三方口碑的方式，在群内或者是其他渠道进行恰当宣发，这样会大大提升宣传的效果。
　　C、一定要高度重视kol或者节点用户。要充分挖掘发现这些用户，逐个进行沟通，争取他们的参与。一次裂变活动的效果，节点用户的参与，可以占到70%以上的吸引率。
　　步骤四
　　全程监控
　　实操方法：
　　关键是监控三点：
　　A、状态监控：要时刻注意新人进群后，对群内状态是否有一定的积极性。
　　B、广告监控：对于趁机发广告的，特别是竞品，要马上按预案进行清理;
　　C、捣乱监控：对于群内的捣乱分子，最好是小号先站出来批评和帮忙回应，然后管理员再以影响群内体验感为由，对捣乱分子进行踢出。
　　经验秘籍：
　　做活动一定要有专人实时监管。在群内捣乱截流的人，要及时清除。有时候，有人会趁我们活动之际，发布自己的裂变活动，所以要在进群话术中有提醒，而且要及时发现进行清除，避免截流影响活动效果。
　　步骤五
　　价值给付
　　实操方法：
　　对完成传播任务的用户，引导添加客服号好友，或者是关注公众号，又或者进入价值给付群，及时把价值给到用户。
　　注意事项：
　　关键就是注意给付价值的一致性和及时性。一致性，就是要跟承诺价值相一致，不能缩水。及时性，就是完成任务，对于马上能够兑现的，马上给付价值，不能马上兑现的，立即明确告知用户他已经合格，并告知用户价值给付的时间和方式。
　　经验秘籍：
　　A、要有惊喜的附赠价值，为后期的运营和高阶转化打下基础;
　　B、要注意话术的亲切性，不能是标准的客服话术，适当加一些幽默和亲切，让用户觉得他不是被你利用的转发工具。