如何围绕中心加强宣传思想工作
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摘 要：煤炭企业发展在国民经济发展领域占有重要地位。在煤炭企业宣传过程中，传播企业价值观、企业精神和理念，可以直接且有效的推动企业文化建设。围绕企业文化，加强精神文明建设，建立起品牌形象，向社会公众展现一个良好的企业风貌，对于企业本身的发展具有战略意义。
关键词：煤炭企业；宣传思想工作；企业文化
宣传思想工作在企业文化建设中至关重要，同时也是做好企业两个文明建设的重要措施。随着现代企业制度的逐步确立，企业宣传思想工作也面临着新任务、新形势的挑战，这需要宣传思想工作要以企业发展为指导，与时俱进，开拓创新，帮助企业建立优势的品牌形象，树立个性的企业文化，才能适应企业稳定发展的要求。
一、加强宣传思想工作的重要性
先进的企业文化是企业改革发展的精神支柱，通过企业文化宣传思想工作，在提高企业的知名度的同时扩大竞争的优势。然而，当前的煤炭企业在企业文化的宣传工作中，依然存在着一些问题，这严重制约了企业的文化建设，发挥不了宣传工作的真正效力。
（一）缺乏合理的的宣传工作机制
在当前的煤炭企业发展过程中，多数的领导阶层对于企业宣传工作没有做到足够的重视，不能够建立起科学的工作机制，导致部分员工对于企业的发展目标并不明确，仅仅是单纯的关注与手头的工作任务，而对企业本身的发展与特色缺乏关注。在宣传手段上，有关工作者在宣传过程中缺乏针对性，或是脱离实际，讲道理多是套话、大话、空话，空洞乏味，这在一定程度上也使得宣传的效果大打折扣。
（二）宣传人员观念陈旧，职业素养低下
很多煤炭企业的宣传工作人员在宣传观念上过于落后，不能适应现代企业的发展要求，开展的活动形式往往单一、传统，缺乏创新理念，极大打击了企业职工的参与积极性。另一方面，在企业宣传队伍建设上，很多的宣传人员属于兼职工作，缺乏专业的职业素养，企业部门也没有对其进行培训，不仅不能合格的完成宣传工作，还要分心考虑其他方面，影响了宣传工作的有效开展。
（三）监管机制不完善，缺乏费用保障
监管机制不完善，奖惩机制落实不到位，会严重影响宣传人员的工作热情和工作效力，在实际的宣传工作中，煤炭企业经常不能做到责任到人，绩效考核也不能按时严格的开展，使得宣传工作中出现了浑水摸鱼的现象。很多煤炭企业在宣传工作中，往往第一步就遇到了阻碍，即资金问题，资金投入不到位，就会直接影响后续宣传工作的有效开展。
二、如何围绕中心加强宣传思想工作
（一）构建全方位的工作保障体系
企业要切实发挥宣传思想工作的价值和作用，以全方位的科学的宣传思想政治工作保障体系为基础。首先要建立健全企业内部职工的生活保障体系，从制度上为宣传思想工作提供科学保障。其次要大力宣传思想工作在企业发展中的特点及作用，不断提高信息宣传工作的政治为性和敏锐性，争取突出亮点，找准特色，提高宣传工作的水平。最后，高效、人性化的企业宣传思想工作制度也是要负责加强的，要坚持企业管理与思想宣传协调发展，坚持党政干部与企业法人共同负责，党政工团齐抓共管，各负其责。
（二）树立宣传观念，加强舆论引导
在煤炭企业的宣传工作中，宣传人员要积极地加强企业员工对于煤炭宣传工作的认知，通过正确的舆论引导，培育、宣传、推广典型，通过开展＂争先创优＂、＂星级班组＂等活动，引领企业文化建设和精神文明建设。通过正确的宣传理念的建立和形式多样的宣传活动，使员工在潜移默化的影响之下对企业文化有新的认知。
（三）利用新媒体手段，创新宣传方法
在宣传工作中，要注意发挥新媒体技术的应用。利用网络媒体、手机媒体、电视媒体等多种平台，进行企业文化的宣传工作。加强对微信、qq等易于被大众接受的新媒体的推广，形成以报纸、网络为主的企业内部宣传的有利补充。要建立成熟的信息采编队伍，多种平台互相配合，满足不同年龄、不同层次的企业员工的需求。
（四）加强宣传队伍的人才建设
要建立科学的用人机制，再选拔宣传人员的时候，严格把关，以能力作为首要的选择标准，吸收高素质、高能力、高眼界的复合型人才。（2）定期的组织人员进行业务培训和经验交流，把握好培训的方法。坚持部门培训，鼓励自我培训，加强宣传人员的政治思想水平和综合能力的培养。（3）加大对宣传工作的经费投入，积极开展班组建设和支部活动，让党政人员和企业职工学习有场所，宣传有渠道，在客观条件上满足基本的学习使用要求。
（五）加强组织领导，落实宣传工作
在思想宣传工作进行中，组织领导人必须制定明确的监督小组，指派具有极高思想政治水平的领导具体抓思想宣传工作，并指定专人负责宣传事务，保证宣传信息的时效性及准确性。成立明确统一的宣传体系，同时，在小组内制定嘉奖制度，提高职工对思想宣传工作的宣传积极性，促进思想宣传工作的全面落实开展。
三、结论
通过宣传工作，能够更好地推进企业文化的建设，提高企业的社会认知度。结合多种宣传手段，建立企业的品牌形象，利用新媒体手段加强舆论引导，不断提高企业的影响力，以促进煤炭企业的可持续发展。
参考文献：
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