消防大队党建工作总结精选多篇
⇨⇦
第一篇：消防大队工作总结
xx消防大队2014年上半年工作总结
2014年上半年，在支队党委的正确领导下，我大队坚定不移地贯彻党的十八大会议精神，以防火灭火工作为中心，以＂除火患、保平安＂冬春专项行动，全省违章彩钢板建筑和门窗设置障碍物专项行动等专项整治活动为重点，以创建全面先进大队为工作目标，狠抓队伍管理，提升部队的战斗力，狠抓火灾隐患排查整治，确保火灾形势平稳。现将上半年工作情况总结如下：
一、大队主要工作和成绩
(一)、抓班子建设，以求真务实的班子引领团结进取的队伍。大队十分注重＂龙头建设＂，牢固树立＂用过硬的班子带过硬的队伍，用过硬的队伍创过硬的业绩＂的指导思想，大力加强班子自身建设。一是切实落实民主集中制原则。凡属重大问题的决策都做到会前通气，交换思想，集体讨论，会后按照具体分工抓落实。二是保持班子的高度团结。党委班子一班人在工作中时时做到＂顾全局，服整体＂，做到大事讲原则，小事讲风格，平时开展经常性交心谈心活动，4月12日，大队还召开了纪律作风教育整顿民主生活会积极开展批评与自我批评，保持了党委的高度团结。三是加强政治教育工作。上半年以来大队，积极开展学习党的十八大会议精神， 3月28日上午，xx市教育学院纪检书记老师专程到xx大队，为大队全体官兵、文职雇员作学习贯彻党的十八大精神专题讲座。通过学习狠抓队伍建设，坚决树立清正队风。同时大队大力开展警营文化建设，花费6万余元，打造了舞龙队、小乐队、小合唱团等特色节目，大大丰富了官兵们的警营生活，达到了拴心留人的局面全面。同时大队
官兵还心系驻地群众，在春节、元旦期间，走访了部分辖区困难家庭，给他们送去了大家的心意，获得了驻地群众的高度赞扬，形成了警民一家亲的局面。
(二)、抓部队管理，不断提高队伍正规化水平。
一是认真抓好条令条例的贯彻落实。大队严格落实规章管理制度，时刻用条令条例约束官兵的行为，规范官兵的日常养成和一日生活制度。同时大队教导员 与大队长 也经常深入三个中队，积极了解中队执勤备战状况，对中队日常管理工作进行指导。二是加强了对士官队伍的管理教育，采取谈心方式教育他们服从部队建设的大局。针对中、高级士官，大队领导通过谈心，及时了解其家庭情况、思想动态和工作生活中存在的困难，并对存在的困难和问题及时给予解决，帮助他们正确处理好工作角色的转换，发挥他们在部队建设中的骨干作用，提高士官队伍的整体素质。如中队驾驶员三级士官的父亲因患癌症在就医，家里为了给父亲治病而负债累累，生活情况十分艰苦，大队干部了解这一情况后，及时组织全体官兵为他进行捐款，并多次与其进行沟通交流，使其能安安心心的工作。针对新兵，大、中队干部与全体新兵进行交心谈心，详细询问新兵身体状况、家庭情况、个人爱好、兴趣特长，来部队有何想法、打算，以及来队后的生活、训练、学习等情况，切实掌握了解新兵思想状况，确保部队安全稳定，为新兵训练管理教育和执勤训练工作的顺利开展打下坚实基础。三是加强日常精细管理。大队在管理上＂大处着眼，小处着手＂，管理抓细节，教育抓养成，在确保部队中心工作和稳定的大方向不动摇的前提下，干部、班长一起跟班作业，对中队官兵在训练、作风、卫生等方面进行量化考评。四是牢牢拽住安全这根缰绳。大队以＂五
无一创＂活动为契机，从制度上、管理上、措施上狠抓落实，确保活动开展取得实效。定期召开安全例会，分析事故苗头，认真落实安全防事故措施。对车辆器材进行经常性维护保养,同时充分利用战勤保障资源消除安全隐患，加强了对＂人、车＂的管理，特别是对行政车辆和执勤车辆，以及公勤人员的八小时以外和节假日的管理，做到了及时发现问题及时纠正苗头、及时消除隐患，有效地遏制了事故案件的发生。
(三)、抓战斗力建设，大力提高部队灭火救援能力。一是规范执勤基础工作。大队始终把灭火执勤能力放在首要位置，全面加强官兵体能和业务技能水平，积极开展辖区情况＂六熟悉＂，对辖区重点单位、道路、水源进行了全面的熟悉，切实做到每一名官兵心中有数。同时还对新调整的112家重点单位灭火救援预案正在逐步进行补充修订，大队结合实际情况，根据每个中队所管辖区，对重点单位进行了分配，要求中队每周开展不少于2次灭火演练，截止6月20日，xx中队开展重点单位灭火演练22次，中队开展12次，确保部队随时可以拉得出，打得赢。二是积极开展大练兵活动，扎实做好日常训练工作。在冬季大练兵中，大队围绕＂全员练兵、素质强警＂这根主线，在部队中大力倡导＂大兴全员练兵，打造过硬队伍＂的大练兵口号，规范了执勤战斗和业务训练，加大训练力度，拓宽训练渠道，增强训练的针对性、适用性和有效性，坚持保证官兵每天体能训练1小时，技能训练1小时，每周两个半天对辖区和单位进行＂六熟悉＂，一个半天熟悉器材装备。新兵下队后，大队领导十分重视，要求中队成立了工作小组，安排经验丰富的士官担任新兵班班长，在新兵训练过程中，结合新兵实际情况，逐步提高训练强度和难度，确保新兵训练工作的安全开展。三是出色地
完成了灭火和抢险救援任务。截止6月20日，中队成功地完成灭火救援任务226次，其中，扑救火灾 139起，抢险救援87起，出动消防车404辆次，消防官兵2438人次，抢救被困人员44人，疏散人员857人，抢救财产价值2014.3万元。大队官兵在战斗中充分展现了＂灭大火、救大灾＂的战斗能力，圆满的完成了灭火任务，赢得了群众和上级领导的一致好评与肯定。
(四)、抓执法工作，积极营造良好的社会消防安全环境。
2014年以来，大队围绕＂除火患、保平安＂， 全省违章彩钢板建筑和门窗设置障碍物专项行动等专项整治行动全面铺开火灾隐患排查整治，组织进行了＂两节两会＂等重大节会期间消防安全保卫工作。截止6月20日共出动检查人数955人次，检查单位470家，日常监督检查314个次，发现火灾隐患508处，下发责令整改240份，下发行政处罚决定书18份，下发临时查封决定书10份，罚款149000元，拘留2人。以强有力的执法工作，为xx区的经济发展和社会稳定打造了良好的消防安全环境。
三、存在的不足
（一）、经常性思想工作不细致。虽然大队班子能积极的开展交心谈心，但也存在不细致和不经常等问题，对工作中出现的问题和漏洞，没有深挖细抠，存在＂老好人＂的思想。同时对于广大战士的需求等方面了解不深不细，也使战士中存在着些许怨言。
（二）、部队管理有松散现象。对于队伍的管理工作，没有做到常抓不懈，存在时紧时松的现象。特别是个别干部对部队条令条例和规章制度的遵守大打折扣，时有早退、迟到现象，在
正常的上班时间内处理私事，工作精力外移。
（三）、消防执法存在＂冷、硬＂现象。大队消防监督人员在平时的执法中，虽然能严格执法，没有＂索、拿、卡、要＂等现象，但也存在＂人情＂执法现象。有时对来队办事的群众存在＂冷、硬＂现象，没有真正做到急群众之所急，没有真正把群众最根本利益放在心头。
三、下阶段工作计划：
（一）、进一步抓好班子和队伍建设。主要工作是：切实加强班子建设、士官队伍建设、党风廉政建设、警营文化建设、政治教育和经常性思想工作。继续积极开展各项政治教育，加强官兵全心全意为人民服务的思想信念。
（二）、进一步提高部队灭火救援能力。主要工作是：强化勤务实战化、训战一体化、警备信息化、管理正规化，全面提高部队战斗力；以教育整顿为突破口，进一步规范部队管理，确保部队高度稳定；切实加强执勤基础建设，全面提高官兵业务素质和实战能力。
（三）进一步做好后勤保障工作。主要工作是：1、积极协调政府，加大消防工作区级业务预算经费增长力度。
（四）、进一步做好火灾防控工作，确保社会面火灾形势稳定。主要工作是：一是全面加强执法规范建设；二是全面落实乡镇网格化排查；三是深入开展消防安全重点单位户籍化管理；四是深入开展消防安全宣传教育；五是大力完善消防基础设施建设；六是加强对派出所的指导力度；七是认真落实全市消防安全评估制度。
第二篇：县消防大队工作总结
县消防大队工作总结
2014年，大队工作在总队党委和县委、县政府及县局党委的具体领导下，以邓小平理论和＂三个代表＂重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六大、十六届四中全会精神，继续深化全国＂二十公＂、市＂一公＂会议对公安消防工作提出的各项要求，以保持共产党员先进性教育为契机，大力加强思想政治建设，强化队伍正规化管理，积极开展消防宣传和火灾隐患专项治理整顿，狠抓执勤训练和消防监督执法工作，层层落实消防工作责任制，不断解放思想，大胆实践，开拓创新，充分发挥消防职能作用，以遏制重、特大火灾，尤其是群死群伤恶性火灾事故的发生为目标，立足基础，提高素质，转变观念，改进作风，努力推进消防工作的改革和发展，使全县消防工作得到了长足发展。现将一年来的工作总结如下：
一、全县火灾形势持续平稳
一年来，大队全面贯彻落实《重庆市消防安全责任实施办法》，层层落实消防安全责任制，强化消防监督执法，深入开展消防安全专项治理，积极整治火灾隐患，杜绝了重、特大火灾，尤其是群死群伤恶性火灾事故的发生。1-11月份，全县共发生火灾xx起，死亡x人，火灾直接财产损失xxx元。与去年同期相比较，火灾次数下降xx%，火灾直接财产损失上升xx倍，死亡人数持平。火灾直接财产损失上升的主要因素是今年机动车火灾次数比去年上升了x倍，火灾直接财产损失xxx元。
二、全面推进＂161＂工程，队伍正规化建设上新台阶
（一）大队党委领导班子凝聚力增强，统领队伍建设的能力得到提高。今年来，大队着眼于＂强班子，带队伍，固根基＂的思想，在基础建设上下功夫，在重点工作上搞突破，在改革创新中求发展，以＂保持共产党员先进性教育活动＂为契机，积极组织全体党员认真开展教育活动，深入开展调研活动。不断用先进理论和＂三个代表＂重要思想统领大队工作和队伍建设，开拓工作思路，转变思维方式，确立了科学的创新观念。不断推动党委工作的制度化、规范化建设，建立健全了大队党委民主、科学的议政决策机制。为更好地坚持党的民主集中制原则，发挥党委的核心领导作用，大队党委讨论、制定了《大队党委议事规则》，凡遇部队重大任务的部署，干部的任免、奖惩、重大经费的开支等，都必须经过大队党委集体讨论决定。在决策重大问题时，先在党委成员中个别征求意见后，再召开党委会议，在党委会上，先由党委成员充分发表自己的意见和看法，再由党委书记发表意见，最后集体决定，避免党委书记先行发表意见后给会议议题定调，进一步增强了党委班子的凝聚力，提高了党委班子统领队伍建设的能力。
（二）强化队伍管理，加强部队正规化建设，保持部队稳定。大队在管理中牢固树立以纪约人的指导思想，严格制度管理，坚决克服＂人管人＂的管理办法。首先是认真组织官兵学习条令条例和规章制度，严格部队正规化建设，做到制度管理有理有据，有章可循，不断强化官兵条令意识和纪律观念，适时开展纪律作风整顿，提高制度管理认识。在严格落实部队条令条例的同时，认真落实一日生活制度、请销假制度、查铺查哨制度，严格控制人员外出，坚持早、中、晚和夜间至少四次查铺查哨工作，加强对重点人员的管理和监督，做到＂四个知道＂＂一个跟上＂，确保官兵的在位率；加大对车辆器材装备的检查、管理、维护保养，强化值勤备战意识；严格派车制度和手续、认真贯彻执行执勤、值班、交接班和干战留营住宿制度，确保执勤备战＂四落实＂；严格＂五条禁令＂的贯彻落实，在加强宣传教育的同时，大队还建立了组织、领导与群众相结合的群管群防和监督形式，并设立了意见箱，公布了举报电话，实行内外监督。今年1至3月，大队紧紧抓住全国消防部队开展作风纪律教育整顿的有利时机，迅速制定和实施了预防违法违纪和行政安全责任事故管理办法、公用物资管理办法、安全管理规定、责任倒查追究等管理制度，并逐级签定了责任书，完善了组织机构，确立了班每周，中队每月，大队每季度召开安全会和队伍管理形势分析会制度，为正规化管理提供了有效制度依据。其次是狠抓官兵日常行为规范和点滴养成，从警容风纪、礼节礼貌、精神面貌、卫生习惯、言行举止出发，做到勤讲多查，细观察多提醒、早发现细纠正、互批评共监督，决不含糊和推延，时刻不放松，并且通过教育帮助，使其以小见大，认清问题的本质、影响以及对个人生活和部队建设的利弊。让官兵提高认识、主动改进，从而养成良好习惯，展现出当代文明军人素养。通过这种人性化的日常管理工作，促进了官兵个人修养的提高，杜绝了不良习惯和违纪行为的发生，形成了令行禁止、雷厉风行、士气高昂，谈吐文明、工作积极、关心集体、秩序井然的良好队风队貌。再次是为进一步搞好管理，激发官兵工作热情，倡导自我管理和自觉管理意识，大队针对当前队伍管理实际，制定了干部管理规定和战士目标管理考核办法，认真落实激励机制，努力培育更多有用之才。始终坚持把政治建警作为首要任务来抓，大力加强部队思想和组织建设，内强素质，练好内功。大力加强干部的政治、业务、作风和职业道德等方面的教育培训，采取防火参谋适时进行分工调整，锻炼干部，培养综合性、复合型人才，努力打造一支讲政治、懂业务、会管理、素质强的干部队伍。全面实行岗位目标责任制，对干部进行量化考评和管理，把任务完成的好坏与干部晋职晋级、岗位津贴、推先评优挂钩，奖勤罚懒，注重实绩。调动了广大干部的工作积极性，有力的推动了部队各项工作。在士官和义务兵中，从日常警容风纪、内务卫生、纪律作风、工作表现等方面予以不定期检查，定期考评，严格奖惩制度，考评成绩与战士的晋升、福利、考学、入党、入团、提班长、转士官、学技术、评先进等直接利益挂钩。通过这种制度管理和目标考核，不但丰富了管理形式和内容，突显了民主管理思想理念，强化了制度管理效能，而且通过公开、公平竞争，大大激发了干战工作热情，官兵工作责任心和进取心明显增强，管理进一步规范化，确保了部队稳定。
（三）加强营区环境基础设施建设和文体器材、生活设施的配备，不断改善营区环境和丰富官兵的文化生活。今年大队投入资金10余万元，进一步规范了大队、中队办公设施，建立健全了大、中队正规化库、室和训练场。在营区栽种大量的花草、树木，美化了营区环境。为中队安装了空调、热水器、饮水机等生活设施，解决了中队的＂三热三凉＂问题。为丰富警营文化生活，购置了乒乓球、台球、乐器等文体娱乐设施，在双休日，特别是重大节日，我们都尽量安排一些文体活动，举办晚会等，丰富干战的文化生活，今年＂八一＂建军节，大队与交通局、三峡风大酒店、中医院、重庆德庄火锅xx分店等联合举办了＂八一联欢晚会＂，使全体官兵在紧张的节日执勤备战工作中，补充了精神食粮，鼓舞了士气，深受党政领导的好评。同时，为官兵营造了一个良好的生活工作环境，有力地激发了大队官兵的工作热情。
三、全面落实消防工作责任制，进一步推进消防工作社会化进程
x月xx日下午，县政府组织召开了全县安全生产工作会议，会上下发了xx府发〔2014〕28号《xx县人民政府x年消防工作意见》，对全县的消防工作进行了全面部署，全面贯彻落实《重庆市消防安全责任实施办法》，建立健全县、乡镇、村（居民委员会）三级消防安全责任制网络，大力加强社区消防建设，以点带面，推动社区消防安全责任制的落实，将消防安全纳入各乡镇、各部门、各单位的责任目标进行考核，把消防工作纳入社会治安综合治理和评定文明单位的重要内容，层层签订了消防安全责任书，明确了各级各部门、各单位领导的工作职责，在全县形成了齐抓共管的消防工作格局中，进一步推进消防工作社会化进程。
四、强化消防宣传教育培训工作
（一）、利用会议、广播、专栏、墙报等多种形式，在社会上广泛宣传《消防法》、《重庆市消防条例》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《重庆市消防安全责任实施办法》和防火灭火、火场自救逃生知识，印制《消防法》、《重庆市消防条例》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《重庆市消防安全责任实施办法》单行本和防火灭火、火场自救逃生常识传单共2014多份，向各企业、事业单位和群众发放。
（二）、大队与教委对口联系，在实验小学成立了少年消防警校，在全县各中小学校增设了一堂消防安全知识教育课程，达到了＂教育一个学生，带动一个家庭，影响整个社会＂的良好效果。
（三）、抓好春季、夏季两个重要时期和119消防宣传日的消防宣传工作。县政府办公室下发了《关于切实加强春季防火工作的紧急通知》和《关于加强夏季防火工作的紧急通知》，要求各部门、各单位加强消防安全检查，整改火灾隐患，完善灭火设施，充实义务消防队伍，利用会议、专栏、墙报等形式广泛宣传用火、用电、用气消防安全，抓好日常消防安全管理，确保安全。在119消防宣传活动期间，结合消防宣传＂四进＂工作，县政府办公室下发了《关于认真开展＂119消防日＂宣传活动的通知》，从11月7日-12日，在全县积极开展以＂消除火灾隐患，构建和谐xx＂为主题的宣传活动。大队在此期间组织开展了一系列宣传活动：一是组织宣传车在xx县新城、老城和人和、**、**等重要场镇巡回宣传《消防法》和《消防条例》。二是与广播电视局联系，在xx电视台，播放《火场自救与逃生》和打消防宣传标语字幕17条。三是在群益广场集中宣传，播放火灾自救逃生知识，开展消防知识咨询活动，展示消防宣传展板40块，向群众散发家庭防火灭火、自救逃生知识传单3500份和《致新城居民的一封信》1500份、总队印制的消防挂图2400张。四是组织各居委会、宾馆、饭店和重点防火单位利用打标语、拉横幅、办板报等多种形式，广泛宣传消防法律法规和防火及灭火知识。五是与xx县移动公司、联通公司和电信局等单位联系，向全县的手机和小灵通用户发出消防宣传短信。通过广泛宣传，增强了广大人民群众的消防安全意识和消除火灾隐患积极主动性。
（四）、抓好消防培训工作。组织开办了公安派出所消防领导、专兼职消防民警执法培训班2期，培训民警46人；在＂百日汇战＂活动中，以会代训的形式，培训公安民警200人。培训特殊特殊工种人员和企事业单位以及学校教职员工等3000余人次，通过消防宣传和培训，显着增强了全县人民的消防安全意识，广泛提高了全县人民的防火灭火、火场自救逃生能力。逐步增强了我县城乡抗御火灾的能力，从而预防和减少了火灾事故的发生。
五、加强春季、夏季两个重要时期的消防工作
为认真贯彻公安部＂4.4＂电视电话会议精神，认真汲取广东**＂6・10＂特大火灾事故教训，县政府办公室下发了《关于切实加强春季防火工作的紧急通知》和《关于加强夏季防火工作的紧急通知》，结合全县的实际情况，对消防工作进行阶段性部署，强化消防工作的领导，有重点地开展消防安全检查，集中整治火灾隐患，完善灭火设施，充实义务消防队伍，开展灭火演练，预防和遏制重特大火灾尤其是群死群伤火灾事故。
六、完善消防设施和消防装备建设，增强城镇抗御火灾事故的能力
年初，消防大队会同县市政水务有限责任公司工作人员按照《xx县城市消防规划》对新县城消火栓进行全面彻底的普查，根据普查情况，我县新县城应安装市政消火栓226个，实际安装市政消火栓185个，可供灭火取水用消火栓161个，存在问题的消火栓48个。目前，县政府落实专项经费，将消火栓补装和维修到位。在6月份，通过努力，争取了50万专项资金，添置了大量的常规器材和特勤器材装备，购置了2吨泡沫灭火剂，增配一辆消防车的资金已经汇入总队帐户（还未购回），大大增强公安消防队灭火战斗力，使我县消防安全环境上一个新台阶。
七、积极开展消防安全专项整治活动
今年，我县先后开展了公众众聚集场所专项治理、商场市场专项整治、消防安全百日汇战等活动，在专项整治活动中，公安、消防、政府各部门共组织专项检查工作组155个，出动检查人员318人次，检查单位369个，发现一般火灾隐患211起，重大火灾隐患3起。下发《责令限期改正通知书》26份，《重大火灾隐患限期整改通知书》3份，督促整改火灾隐患210起，投入整改资金195余万元。通过专项治理工作，彻底消除了一大批火灾隐患，从而预防和减少了火灾事故的发生。
八、抓好春节、五一等重大节日的消防安全保卫工作
春节、五一是我国的法定假日和传统节日，为了保证人民群众平平安安、愉快地过好节日，县政府组织召开会议，布置节日期间消防工作，并对大型公共场所进行消防安全大检查，对城区消火栓进行检查、保养，对开展演出活动场所制定灭火预案，对庆祝活动场所进行仔细的检查，依法对危险场所采取停业、取缔等措施，从而确保安全。
九、存在的主要问题和今后的打算
从目前的情况看，制约我县消防部队建设发展的主要问题有两个方面。一是部队编制严重不足。面对日益繁重的消防监督任务，由于警力贫乏，社会消防监督鞭长莫及，执法工作还存在一定的真空。无论在消防监督还是灭火救援方面，官兵们都是长期超负荷工作。二是经费投入严重不足。虽然近两年来财政预算都有了较大幅度的递增，但由于地方经济欠发达，行政体制不顺，消防部队建设尤其是消防装备建设相对滞后。三是装备配置达不到标准，大队、中队消防监督检查车只有一辆，目前中队只有两台消防车，且其中一台已是超期服役了。虽然我们正在积极争取，但由于地方财政比较吃紧，短时期内还不能得到有效解决。
但不管困难有多大，大队党委一班人和全体消防官兵将以这次检查为契机，认真贯彻党的十六届四中全会和全国＂二十公＂会议精神，牢记肩负的重大政治责任和社会责任，进一步统一思想，振奋精神，抓住机遇，乘势而上，紧紧围绕实施＂161＂工程这条主线，按照＂争创一流＂的目标要求，进一步解放思想，更新观念，务实进取，开拓创新，以与时俱进的精神状态全面推动班子、队伍建设和各项工作再上新台阶，努力开创部队建设新局面。
xx消防大队
2014年11月21日
2014年工作思路
2014年，按照公安部消防局在湖北省召开的＂8.11＂会议和公安部＂10.19＂会议精神，全面建设＂161＂工程，结合我县消防工作实际，以邓小平理论和＂三个代表＂重要思想为指导，以科学发展观统领消防工作。在消防工作中坚持以人为本，把保护人民群众的生命和财产安全放在高于一切的位置，要把消防工作融入国民经济和社会发展大局之中，自觉地服从服务于经济和社会发展大局，全面贯彻＂预防为主、防消结合＂的消防工作方针，在各项消防工作中紧紧把握火灾预防这个重点，广泛调动各方面积极因素，提升消防工作社会化水平，坚持消防工作城乡协调发展，加强消防基础建设。
在消防工作中把指导思想和工作着力点真正转移到预防为主上来。从思想认识上、从组织领导上、从工作措施上、从警力配置上、从经费投入上向火灾预防工作倾斜，确保防控关口前移，切实掌握同火灾作斗争的主动权。继续抓好消防安全责任制的落实，大力推进消防工作社会化。给政府当好参谋助手，积极主动争取政府加强对消防工作的领导，切实把消防工作纳入经济社会发展规划，纳入政府任期目标和绩效考核体系，形成强有力的消防工作组织领导和协调管理机制，推动各有关行政监管和系统行业管理部门，切实履行消防安全监督和管理职责，做到既各负其责，又密切协同，形成齐抓共管的工作机制，督促建立健全和落实单位消防安全责任制，规范和加强自身消防安全管理，及时发现整改火灾隐患，提高单位的自防自救能力，有效防止火灾发生。加强消防宣传教育培训，提高公民消防安全素质，自觉履行消防安全义务，做好自己身边的防火工作，在全社会营造＂关心消防、了解消防、支持消防、参与消防＂的浓厚氛围，形成舆论监督、群众监督和公众参与机制。
一、加强班子建设，促进队伍管理
继续深入贯彻部消防局《关于全面推进＂161＂工程的实施意见》，坚持用＂161＂工程统揽全局，在总队党委的领导下，以抓好大队党委和大队、中队党支部建设、确保队伍思想稳定、提高全体官兵的素质、树立良好的队伍形象、加强部队的器材装备建设、美化营区环境为标准，认真规划，完善工作责任制，全面落实《公安消防部队中队建设标准》和《公安消防部队大队建设标准》，以推消防工作各项任务的完成。
二、推动消防宣传＂四进＂工作，全面加强消防宣传教育培训
深入贯彻落实＂11.14＂重庆市公安局召开的派出所工作会议精神，加大对公安派出所的公安民警培训和加大对公安派出所的指导力度，深化消防宣传＂四进＂工作。在学校组织开展中小学生消防教育，把消防教育纳入课堂教育内容，督促指导各级政府和公安派出所加强对农村村民的消防宣传工作，加强对公安派出所的消防业务指导，充分发挥其消防监督职能，提升三级消防安全重点单位防控火灾的能力，全面推进社区和农村消防工作。深入贯彻《机关团体企业事业单位消防安全管理规定》，加强消防安全责任人、消防安全管理人和特殊岗位人员的消防安全培训，深化社会消防培训和消防队站开放工作。
三、强化社会消防安全管理，适时开展消防安全专项治理
进一步深入贯彻公安部73号令，加强消防安全大检查，切实查处和整改一批火灾隐患。加大消防监督执法力度，继续推进＂火灾隐患大排查、大整改，保安全＂活动，认真查处检查发现的火灾隐患和消防违法、违规行为。加强对重大火灾隐患实行政府挂牌督办整改的力度，形成＂火灾隐患必除，火灾隐患单位必处＂的高压态势。结合实际，继续开展以大型商场、综合性商住楼、市场和消防产品为重点的专项治理，加大对学校周边消防安全环境的整治力度，
四、大力推动公共消防基础设施建设，从根本上提高城市抗御火灾的能力
抓好城镇消防规划和公共消防设施建设。对未完成建制镇的消防规划编制的，要及时督促指导有关部门和有关单位，抓紧进行建制镇的消防规划编制工作。协调有关部门开展城镇公共消防设施的建设完善，加强城镇消防基础设施建设，特别是加强县城及重点场镇和中心集镇的消防车通道、消防给水等消防基础设施建设，提高乡镇消防工作的自防自救能力。与政府领导汇报，争取资金，加强消防中队的灭火救援和抢险救灾等装备、设施和个人防护装备的配置。
五、大力发展多种形式消防队伍，改革消防力量的增长方式。
以深入贯彻和落实总队[2014]495号文件精神，及时与县委、县政府领导汇报，逐渐建立多种形式消防队伍，不断创新消防力量增长方式。要抓紧建立政府专职消防队，同时，在经济条件较好的**、**等中心镇，建立地方政府、企业或民办专职消防队，在社区逐渐建立志愿者消防队，抓好社区、乡村以及机关、团体、企业、事业单位建立群众性义务消防组织。
六、加强战训工作，深入开展大练兵活动，大力提升灭火救援和处置重特大火灾及特殊灾害事故的能力
认真贯彻落实《公安消防部队灭火救援业务训练大纲》，坚持科技练兵、科学训练，进一步强化战训基础工作，改革基础训练方式，把传统项目训练与现代技战术训练有机结合起来，重点加强实战训练，提高部队的整体训练水平。强化重点单位尤其是大型复杂场所及重大危险源的＂六熟悉＂，大力开展实战演练。对辖区二、三级消防重点单位进行清理调整，进一步对二级重点单位灭火救援预案进行修订，修订率达到100%，完成三级消防重点单位灭火救援预案（卡）的制定工作。适时开展特殊火灾和特种灾害事故处置的专业训练和模拟实战演练。深入开展大练兵活动。落实大练兵工作领导责任制，健全岗位练兵的长效机制。
七、加强部队建设和队伍管理，提高部队正规化建设水平
建立健全部队管理的规章制度。坚持从严治警、依法治警，着力提高部队正规化建设水平。加强班子建设，要坚持不懈地狠抓条令条例和＂五条禁令＂的贯彻落实，坚持不懈地狠抓治本，建立队伍管理的长效机制，切实解决纪律松弛、作风松散、管理松懈等问题。要切实转变作风，严格政治纪律，确保政令、警令畅通，全面提高正规化建设水平。扎实开展政治思想和作风纪律教育整顿，严肃政治纪律、工作纪律。抓好部队规范化管理和正规化建设，全面规范＂四个秩序＂，全力抓好安全防事故工作，层层落实安全管理责任，确保全年不发生重、特大行政责任事故和案件，杜绝群体性警民纠纷。
八、切实加强经费管理和审计监督力度，积极推进后勤社会化改革，全面提高后勤保障能力
加强经费管理，提高经费保障能力。加强各类物资管理和营房维护。切实做到账目清楚、账实相符。加强消防器材装备的正确使用和维护管理。坚持从优待警，不断改善官兵物质生活条件。改善大队、中队办公及执勤备战条件，提高干部福利待遇，改善官兵生活、工作条件。以科技强警为切入点，大力提升防灭火能力。按照总队要求，及时与公安局请示汇报，进一步完善消防网络信息系统建设，以消防信息化带动消防现代化。加强消防装备配备，提高扑救现代火灾和特种灾害事故抢险救援的能力。
xx消防大队
第三篇：2014年消防大队工作总结
xx县2014年度消防工作总结
xx县公安消防大队
xx县2014年度消防工作总结
2014年xx县消防工作在xx县委、县政府的领导下，在各级领导的关怀帮助下，坚持＂预防为主，防消结合＂的方针，依法强化单位防火意识，提高社会防御火灾能力，认真宣传贯彻新颁布《新疆维吾尔自治区消防条例》及自治区、自治州、县委、县人民政府有关文件精神，落实消防安全责任制制度，有效预防和杜绝了重特大火灾发生。现将全年工作汇报如下： 一、2014年社会面火灾情况
截至10月30日，全县共发生火灾14起，无人员伤亡，直接财产损失443200元。同比去年，火灾起数上升了16.67% ，亡人数与去年持平，伤人数下降了100% ，直接财产损失上升了120.45% ，火灾原因查清率达到100%。
二、按照《xx县2014年安全生产工作目标管理责任书》的具体要求，加大防火监督检查力度，确保和硕的稳定与和谐 2014年，大队会同公安、安监、工商、教育、文化、建设、旅游等归口管理部门，紧密协作，先后在全县范围开展了＂春季大风天＂、＂五进＂、＂防火墙＂、＂建设工程消防监督专项检查＂＂加强学校及周边消防安全工作＂、＂火灾隐患排查整治专项行动＂、＂打击假冒伪劣消防产品＂＂安全生产月＂、＂亚欧博览会安保＂、
＂社会面火灾防控＂工作、＂五大＂活动、＂清剿火患＂等消防安全专项治理及日常消防监督工作。在此期间，对辖区易燃易爆场所、商场超市、市场、宾馆饭店、学校、网吧、旅游景点、医院等人员密集场所和社会单位进行全面细致的安全检查和严格管控，使和硕县城消防安全得到有效保障。据统计，在专项治理期间，共检查单位377家，发现火灾隐患211处，下发责令改正通知书181份，复查意见书106份，行政处罚17起，罚款1.7098万元，拘留1人。同时加大对派出所消防工作指导力度，各派出所根据《派出所消防安全管理规定》依法对居民住宅区的物业服务企业，居委会、村委会，个体工商会等场所进行消防安全隐患排查，共消除火灾隐患89条。
三、强化火灾隐患排查，把火灾隐患消灭在萌芽状态，坚决杜绝重特大火灾事故的发生
根据州县两级政府及职能部门的统一部署，县消防大队对辖区公众聚集场所、地下场所、易燃易爆场所、六小场所、城乡结合部位的劳动密集企业等较易发生重大火灾尤其是群死群伤火灾事故的单位开展有针对性的隐患排查工作。2014年4月至10月，大队根据社会单位消防安全管理四个能力建设实际，分行业、分系统适时组织相关单位走访，四个能力建设＂进展明显，成效显著的示范单位。社会单位代表人员通过实地参观，进一步查找自身存在的问题和不足，明确了加强和改进消防工作的具体做法
和目标任务。6―8月，各单位通过不懈努力，辖区绝大部分重点单位员工普遍达到＂懂基本消防常识、懂消防设施器材使用方法、懂逃生自救技能，会查改火灾隐患、会扑救初起火灾、会组织人员疏散＂的要求，顺利通过区、自治州级人民政府验收。
四、加强消防宣传、培训力度，提高民众的消防安全意识 坚持消防社会化宣传教育道路，以宣传形式多样性、基础性、多渠道性为主要工作思路，采取＂引导、教育、监督＂有效措施，运行＂消防安全管理长效机制＂，开展社会化消防宣传教育活动。
1、今年3月28日是全国第十六个中小学生消防安全教育日，为切实做好教育日期间各项主题教育，为切实做好第十六个全国中小学生安全教育日，进一步增强小学生的消防安全意识，提高自我保护能力，xx消防大队联合县公安局、各乡镇派出所民警共同走进学校讲课6次，组织灭火实战演练4次，在5所学校播放了《火场逃生与自救》光碟，散发消防宣传单200余份，横幅5条。认真开展了悬挂＂消防宣传牌＂的排查摸底，做到情况清、底数明（其中学校14个、社区5个）。
2、《新疆消防条例》宣贯活动情况：《新疆消防条例》于2014年3月25日新疆维吾尔自治区第十一届人民代表大会常务委员会第二十六次会议通过，并于今年6月1日起正式施行。根据自治州人民政府统一安排，广电、教育等部门通力配合，广拓渠道，
通过电视、新闻，媒体开展了内容丰富，形式多样的社会化宣传教育和培训活动，县公安消防大队利用日常的消防监督检查，社会培训，工作指导等其他方式进一步深化《新疆消防条例》的宣传成效。
3、大队全年以消防宣传＂五进＂为载体，结合冬季火灾特点，组织了各乡镇、街道办、村委会开展好城市社区和农牧区的消防宣传活动。通过在巴扎上设立咨询台、张贴标语、发放宣传单、播放《家庭消防安全知识动画片》和农村消防宣传片、等形式，向广大居民和农牧民普及消防常识，传授灭火自救技巧，切实提高了他们的消防安全意识和自防自救能力。此次活动，大队对学校宣传21次、对社区宣传10次、组织开展灭火逃生演练15次、开展消防教育培训9次、悬挂宣传标语36条。对乡镇、村发放宣传彩页、手册2014余份、受众人数达3500余人。
五、严把关口、坚决杜绝先天性火灾隐患的出现
1、为把握火灾源头，杜绝先天性火灾隐患，大队严格建筑审核验收备案要求，既动真格，又动真情，确保经手的建筑符合消防设计要求，符合消防竣工要求。截至目前，我大队共受理建设工程消防验收1起、建设工程消防设计备案19起、建设工程竣工验收备案5个。
2、办理公众聚集场所消防安全检查52起。
六、存在不足
1、城市消防专项规划尚未提交县人民政府评审，呈交县人大审批。
2、消防站规模确定及选址久拖未决。
3、消防业务经费缺口进一步增大，无法满足各类业务活动正常开展。
4、城市消防基础设施尚未与城市道路改造同步实施。
5、城市居民和各族群众消防安全意识参差不齐，有待进一步提高。
七，今后工作发展方向
（一）加强请示汇报，积极为政府出谋划策，力争在2014年底完成城市消防专项规划审批事宜和消防站选址用地两证一书办理工作。
（二）争取将公安现役消防站工程建设项目纳入2014年度和硕县民生工程，并于2014年下半年实现破土动工 （三）深化社会化消防宣传。继续深入的开展消防宣传＂五进＂工作，不断创新消防宣传形式，定期将消防宣传送进社区、企业、农村和学校，培养义务消防宣传员深化消防宣传；
（四）加强公安派出所消防监督管理，按照大队与公安派出所列管范围，指导和规范公安派出所依法开展消防监督管理工
作； （五）强化消防监督。结合辖区和大队实际，有针对性的开展消防安全专项治理工作，同时规范各类法律文书等档案的填写，规范消防监督执法程序；
（六）加大执法力度，发挥监管部门的联动效应，积极促进单位群众消防安全意识，遵守消防法律法规的意识，全面推动社会单位＂四个能力＂建设，逐步筑牢社会消防安全＂防火墙＂。
xx县公安消防大队
第四篇：消防大队工作总结
县公安消防大队自1979年在公安局设置消防股到1994年正式成立独立机构以来，已经走过了27年的光辉历程。一茬茬年轻的消防官兵，视漾濞人民为父母，视驻地为故乡，用自己的青春、热血书写了对伟大祖国的无限忠诚，对党和人民的无限热爱，在一场场血与火的考验中保卫了人民群众的生命财产安全，为地方经济发展作出了应有的贡献。
一、基础设施不断完善，值勤战备能力逐年增强
公安消防大队设立之初，是由县公安局代管的一个消防股。代管期间，全体官兵借住公安局。消防大队正式成立后，在地方各级党委、政府和上级消防部门的关心支持下，投资96.5万元，由队里全体官兵亲手建盖起地处县城新建街上段右侧、占地0.2万平方米的综合办公大院，院内有两幢二层钢混结构的营房综合楼及其他附属设施，建筑面积共1165.33平方米，内含消防车库、食堂、宿舍、办公室及各项配套用房。通过多方争取资金，购买数码照相机1台，接通了因特网、金盾网（局域网），办公条件得到改善。为适应形势发展的需要，又投入15万元对营门和部分库室进行改造，用于政府专职消防队住房。现有编制3人，并住有7月27日成立的政府的专职消防队4人，配置有东风牌消防车1辆，手抬消防机动泵1台，及消防水带、水枪，消防员防护服，消防空气呼吸器等消防装备，使消防队的值勤战备能力逐年得到增强。
二、服务于地方经济建设，成绩斐然近年来，大队在大理消防支队和地方党委、政府、公安机关的领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以＂xxxx＂重要思想为指导，深入贯彻落实党的xx大、公安部＂二十公＂、公安厅＂二十一公＂精神，坚持＂立警为公，执法为民＂，坚持＂一手抓队伍建设、一手抓业务工作＂，以《军队基层建设纲要》为主线，以作风建设为重点，加大组织建设力度，狠抓党风廉政建设和经常性思想教育工作，进一步解放思想，实事求是，与时俱进，保持了部队高度稳定，完成了以防火灭火为中心的各项工作任务，在政治工作、业务建设、部队管理、内外关系、营房环境等方面都取得了好成绩，受到当地人民群众的好评和各级领导的肯定。按照＂同呼吸、共命运、心连心＂的宗旨，积极做好拥政爱民工作，首先认真落实了群众工作五项制度，先后与县人行、县财产保险公司两家单位开展了警民共建活动。只要是群众需要就义不容辞，积极为单位群众送水、运水，取钥匙，参与社会救助等，通过开展这一系列的活动，大队官兵受到了社会各界的一致好评，增强了警民血浓于水的深厚感情。牢固树立＂立警为公，执法为民＂的思想，深入贯彻《中华人民共和国消防法》、《云南省消防条例》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》，抓好＂消防监督业务规范化＂建设，不断提高执法水平和服务质量，努力探索消防监督工作新机制，抓好派出所消防监督管理和消防工作进社区，推进消防工作社会化，开创＂政府领导，行业管理，单位负责，群众参与，消防监督＂的新局面。本着＂消防工作服务于地方经济建设＂的方针，认真开展专项治理活动。严格执法、热情服务，对不符合消防安全要求的单位，严令其整改。
三、加强自身建设，不断提高政治业务素质以江主席＂政治合格，军事过硬，作风优良，纪律严明，保障有力＂五句话为总要求，以《军队基层建设纲要》为依据，认真开展全队军事、体能、业务、技能训练，狠抓基层正规化建设，不断提高服务意识，加强部队管理、执勤备战和信息化建设的管理力度，积极争取资金、改善大队办公条件，同时进一步深化灭火救援工作和扩展执勤岗位练兵活动，让每一名消防官兵熟悉辖区灭火救援预案、抢险救援预案；熟悉火场通信器材的操作使用；熟悉本辖区内的重点单位数量、预案，熟练操作器材装备；掌握部队管理和安全防(请你关注：WWw.HAOworD.COM)范工作中的重要环节。熟悉各项消防监督业务的办理程序；熟练操作所配检查、勘查器材仪器设备和消防法律文书软件的操作使用，严防各类事故的发生，确保部队高度稳定和火灾隐患及时发现限期整改。在地方各级党委、政府的关心支持下，在全队官兵的共同努力下，我大队正沿着正规化，规范化的方向前进。
第五篇：消防大队2014年工作总结
德化大队 2014 年工作总结
2014 年以来，大队在总队、支队和地方党委政府的关怀 领导下，以胡锦涛总书记＂三句话＂总要求为指导，以全国 人大、政协＂两会＂精神为前进方向，按照上级的部署和安 排，结合我大队实际，在加强灭火救援的同时，严格规范监 督执法及各项工作程序，现将德化大队 2014 年工作情况汇 报如下： 一、扎实开展执勤岗位练兵活动，进一步提升部队实战水平 一是以岗位练兵为基础，严格部队管理。2014 年来，大 队根据支队下发的第一阶段和第二阶段执勤岗位练兵安排， 严格根据本大队实际情况，制定了 2014 年德化大队练兵计 划，全力推进岗位练兵活动，确保大队全体官兵按纲施训、 全员参与。另外，大队还进一步强化了每周一名中队干部、 一名班长执勤带班制度，建立健全了奖惩机制，实行执勤岗 位练兵成绩与官兵个人成长进步、个人福利待遇相挂钩的制 度，强化了人性化奖惩的原则，大队对在每月的练兵阶段考 核当中成绩优秀的个人给予一定的物质奖励，对成绩滞后的 同志给予帮助，在＂一老带一新，用于创佳绩＂的训练氛围 中部分官兵的综合能力得到了一定的提升。大队秉承＂警官 带头、以身垂范＂的原则，实行＂练兵先练官，强将无弱兵＂ 的机制，坚持让干部每日跟班到位，并将两名大队参谋轮流 编入练兵队伍。如此一来，成功的实现了将部分战士＂要我 练＂心态向＂我要练＂心态的转变，保证了练兵期间的＂人
员、效果、时间＂的三落实。在部队管理上，大队强化了执 勤岗哨制度、查铺查哨制度以及干部＂八小时外＂管理制度， 实行了＂将车管死、将酒管严＂的强行机制，严格落实门庭 内外两岗双责的规定和支队制定的部队派车规定，严格车辆 审批、干部跟车制度，辖区内用车务必填写派车单，并报当 日值班干部审批，辖区外用车必须通过内网向大队主官申请 用车。另外，将合同制消防员纳入现役编制管理，合同员和 现役战士同吃、同住、同训练、同战斗、同管理，不择不扣 的实行请销假、晚点名、值班岗哨、查铺查哨、营区出入登 记等规章制度。2014 年来，大队没有发生违法违纪、安全责 任事故案件，部队始终保持高度安全稳定、集中统一。 二是突出熟悉演练，提升官兵提升攻坚能力。为了让官 兵们适应浓烟、高温黑暗、险峻等各种恶劣的战斗环境，大 队定期组织官兵深入到工厂、学校、加油站、天然气储备站 等各个不同场所开展实战演练，并规定夜间演练次数不少于 演练总次数的百分之三十。截止 10 月 26 日，大队以公众聚 集场所、高层和地下建筑、石油化工、大
跨度大空间建筑等 为主要对象，共开展＂六熟悉＂训练 90 余次，演练 80 次。 为了检验德化县消防部队及社会联动力量联合作战能力，全 面提升队伍在突发情况下快速反应、合理调度、有效集结、 科学作战的能力和综合水平。7 月 29 日下午，德化县消防大 队联合县公安、交警、供电、安监、环保、医疗等九个部门 开展石油化工灭火救援演练。德化县王志安副县长、110 联 动办黄宇真主任、公安局黄文通政委等领导到场观看演练。
三是扎实推进石油化工灭火救援准备专项行动，部队业 务训练基础稳步夯实。为提高部队处置石油化工类重特大灾 害事故能力，切实做好灭大火、打大仗的各项准备工作，大 队根据总队、支队统一部署扎实，开展了石油化工灭火救援 准备工作专项行动。对配备的灭火器具、抢险救援装备、车 辆与供水装备作战效能进行测试， 重点开展水枪、 泡沫管枪、 泡沫钩管、车载（移动）水炮、泡沫炮、消防车等作战效能 测试。以中队为作战单位开展编队实战测试与估算，掌握本 中队独立作战时可持续最大出水强度和出泡沫强度，评估中 队最大作战能力，并将测试的结果进行登记汇总。专项行动 开展以来，大队调查摸底石油化工单位 8 家、开展石油化工 灭火救援演练 30 多次、召开石油化工火灾类事故研讨会 2 次。 四是突出学习研讨， 重在提升能力。 一是加强理论学习。 大队严格落实每周 1 天的学习时间，科学安排教学，组织官 兵重点学习《执勤战斗条令》、 《抢险救援勤务规程》、 《灭 火救援战评规定》等规范性文件，熟悉掌握《基层指战员应 知应会手册》内容、常见火灾扑救和灾害事故组织指挥、处 置程序及注意事项。二是强化战训研讨。年初，大队便制定 了 2014 年战训研讨会计划，督促官兵加强战训业务的学习 和研究， 进一步提升灾害事故处置能力。 2014 年， 大队以＂战 例研讨、战术研究＂为重点，开展了高层建筑火灾战术研讨 会、石油化工类火灾灭火救援专题研讨会。同时，通过灭火 救援作战效能论证，对本级部队灭火救援实战能力进行论证 评估， 提出训练作战的方向和目标。 三是严格落实战评制度。
大队认真吸取了 09 年＂7.4＂重大交通事故案例经验，坚持 每战必评制度，将好的战斗实例记录在案，并且定期邀请交 巡警大队民警和县医院专家，为官兵将授各种交通事故灾害 特点和初期抢救伤员技巧，力求在战斗第一时间抢救伤员， 挽救生命。大队利用视屏，每周一次组织官兵观看典型案例 剖析，通过形象生动的画面和一串串鲜活的数据强化全体指 战员的＂灭大火、打恶战＂的
决心，提高思想意识，保持紧 张的战斗状态。 二、认真开展部队思想政治工作，强化队伍干部规范化管理 一是以建党 90 周年为契机，丰富警营文化生活。2014 年是中国共产党建党 90 周年，大队党委、中队党支部积极 创新、主动作为，在开展一系列丰富多彩的纪念建党 90 周 年系列活动。期间，大队紧紧围绕支队下发的＂建党 90 周 年系列活动＂方案，期间，深入开展了官兵们喜闻乐见的文 体活动，激励官兵们在课余时间看一本党史书籍，利用周末 组织官兵唱红歌、观看红色电影，特别是在支队举办的＂唱 响红歌心向党＂建党 90 周年红歌比赛当中，大队积极发挥 驻地优势，大胆请进来，邀请共建单位音乐老师为参赛官兵 们进行专项指导，最终在全体参赛队员的共同努力下，大队 的参赛曲目获得了支队红歌会三等奖的好成绩，激发了勇于 创新、开拓进取的良好状态。 ＂7.1＂前后，带领全体官兵参 观驻地红色教育基地等，在视、听、见、闻四个方面让官兵 们饱受了红色教育，懂得了如今的生活来之不易，在忆苦思 甜的同时，激励了官兵们努力投身工作、献身消防事业。
二是以各项专题教育为抓手，加强班子和干部队伍建 设。2014 年以来，大队狠抓思想政治教育落实，开展了＂大 走访＂开门评警活动、 ＂党员领导干部集中警示＂主题教育、 坚定理想信念深入践行三句话总要求主题教育。大队还创造 性的将主题教育与学习贯彻落实科学发展观紧密结合起来， 采取开展主题演讲与座谈讨论、撰写个人心得等形式，正确 引导官兵践行＂三句话＂总要求，贯彻落实科学发展观的重 大现实意义和深远历史意义，充分认识新时期、新阶段消防 部队肩负的责任和使命，切实用科学发展观指导消防工作和 部队建设，增强政治责任感，提高工作热情，为构建和谐社 会创造良好的消防安全环境。 三、狠抓党风廉政建设，树立消防部队良好形象 2014 年来， 大队党委书记肖逢仁教导员多次组织党员干 部针对容易发生的腐败现象及消防工作中存在的敏感性问 题进行逐条对照剖析，查找问题及根源，与全体党员干部逐 一签订了《党风廉政建设责任状》 。年初，大队还聘请了 9 名事业单位及政府领导担任大队廉政监督员，成立了以大队 长、教导员为组长，其他党员干部为成员的廉政工作小组， 全面负责开展党风廉政建设工作。根据部局下发的《公安消 防部队廉政教育暂行办法》 ，大队立足实际，及时结合总队、 支队纪委提出的教育要求，制定出台了《德化县公安消防大 队党风廉政建设实施方案》 ，并以之为依据，定期组织官兵 对中国人民解
放军新《共同条令》《中国共产党员领导干部 、 廉洁从政若干准则》《公安机关人民警察纪律条令》等法律 、 法规的教育学习，切实增强了大队党委班子预防腐败能力为
着力点，把握全局，抓住关键的思想意识，深入推进贯彻落 实了党委＂议廉制＂＂议防制＂ 、 、主官＂分权制＂＂问廉制＂ 、 等四项制度，定期组织官兵编写廉政短信、制作廉政屏保等 系列廉政主题活动，把党风廉政建设工作延伸到每位官兵， 全方位筑牢拒腐防变的思想道德防线。7 月份，大队组织开 展学习了《全省公安机关民警违法违纪案例剖析材料》 ，一 名党员干部将其中的 22 个贪污腐败案例向全体官兵们作了 深入浅出的介绍， 一串串鲜活的数字向人们昭示了 ＂莫伸手， 伸手必被捉＂的道理。