几招识破职场内心理阴暗者

　　最早，我曾动过一次心，想考心理咨询师。虽说那时并没有感到社会上有心理疾病的人那么多，但是一位心理医生的话打消了我的念头，她说：＂心理咨询师就像一个美丽的垃圾桶，里面装的都是垃圾，而外表还挺好看的。＂当时武汉广播电台最火的一档心理节目的主持人，为别人解决了太多的心理问题，而自己内心的＂垃圾桶＂终于承受不了而破灭了，她结束了自己年轻的生命。后来又听说，心理咨询师易患癌症等，我就放弃了。
　　但最近发生在我周围，我熟悉的人里面，有许多事情不得不让我认真的思考一些问题。人为什么这么坏，坏起来都没有道理，坏起来都没有个节制，于是我开始关注心理问题，最后似乎找到了答案，这些有了点权利的人，平时无论多么的道貌岸然，但是内心是极垃圾的，极不健康的，他们是容不得别人快乐的，只要你比他快乐，他就一定要折磨你。我就在想，这又是为什么呢？原来，这样的人是＂病人＂，是严重的＂阴暗心理＂病人。
　　一、什么是＂阴暗心理＂？如何识别＂有阴暗心理＂的人？
　　由于人性中阴暗心理的种类与表现形式多种多样，所以这个定义似乎很难，只能将阴暗心理加以描述。我个人觉得，＂阴暗心理＂通俗地说是见不得别人的好，见不得世间美好的东西。见到别人比自己好，就有一种说不出来的不舒服。
　　比如，一个周一，当我迈进办公室，满脸的笑容，就有人翻着白眼看着我，并问我：＂你为什么这么高兴？＂我不加思索的说：＂因为一周要开始了，我要给手下的人一个充满快乐的一周，再说了，又见到顶头上司了，哪能一脸的苦瓜样。＂在男人面前一定要示弱，这是职场上的一个不成文规定，于是我就补充一句话：＂女人吗，是因为快乐而美丽，先得把自己哄高兴了，才能让别人也都高兴。＂一场不必要的＂阴暗灾难＂算是过去了，可是晚上回到家，我却觉得白天的事很别扭。这个人为什么这样呢？办公室里多一些快乐的笑脸总比愁眉苦脸好啊。于是我就写了一篇《女人快乐是一种能力》发表在自己的博客里，把白天的不愉快赶走，同时鼓励自己要做一个快乐的女人。其实，在当今，个个工作压力都很大，人与人竟是丛林规则、动物法则，弱肉强食，能保持一个快乐阳光的心情谈何容易呀。特别我是主编，面对工作上的压力及表率作用，我必须要调整自己的心态，带好队伍。 ＂阴暗心理＂是一种心理常态，不是心理疾病，但发作起来的话，自伤与伤人的可能性很大。有浓重阴暗心理的人，发展下去有可能导致精神分裂。因为阴暗心理其实已兼备了自闭症、强迫症（特别是＂强迫思维＂）、精神分裂症等神经官能症的初步特征。有阴暗心理的人多能自感自觉，且有很清晰的自知能力。
　　如果能做到使阴暗心理一直停留在意识和思想层面，依靠意志力尚可以阻止阴暗心理支配下的行动，就可以了！但是，如果一个人有很严重的阴暗心理，又找不到释放的机会，心里面交织着妒忌与莫名其妙的仇恨，长此以往，完全有可能产生心理疾病，并最终影响到身体健康！
　　阴暗心理的确是不易识别的，因为这一心理往往隐藏得很深，否则就不成其为＂阴暗＂了。俗话说：＂眼睛是心灵的窗户。＂想要斟别身边的人是否有阴暗心理，可在你遇到好事时，耐心观察某些人的眼睛和面部肌肉等表情。有阴暗心理的人因心胸狭窄的缘故，很难与人分享成功的喜悦和收获的满足。当你遇到什么好事时，他会感到失落和不自然。他会冷嘲热讽，并看似漫不经心实则居心叵测地撕你的伤疤揭你的短处。
　　比如：你帮他做了什么好事，帮他解决了一个大难题，他不会真诚的感谢你，也不会因此而有快乐的表情，因为他会认为你比他强，他仍然用带着刺的话和怪怪的语气让你觉得你犯了什么错，你是在欠着他什么。他还会官冕堂皇的说：＂我怕你翘尾巴。＂甚至在一些答谢宴请的酒桌上，他也不会真诚的表扬赞美别人，让饭吃得如嚼蜡。这时，你会不解，由于社会地位的不同，你并不存在和他争光辉，争位子，也丝毫威胁不到他的地位，强将手下无弱兵，无论从领导艺术上讲，还是间接表扬自己也好，表扬手下是最事半功倍没有风险的一种奖励。可是阴暗心理的人就是做不到，偏偏让你如同小刀子被割一样难受。
　　二、阴暗心理人人都有，主要来自遗传。
　　客观地说，人性都是有缺陷的，真正一丝半点阴暗心理都没有的人根本不存在。例如，妒忌心理、复仇心理，都是人类情感的阴暗面。当别人成绩或业绩比我们好，当别人更喜欢别人而不是我的时候，谁不曾偶尔有过妒忌？谁在受过嘲弄、欺骗、羞辱、漠视后，不曾偶尔动过报复心呢？
　　有人认为阴暗心理是一个人的操行、品质问题，实际上这种认识并不全面。心理学家现在普遍倾向于这样一种观点，即阴暗心理内在于人的遗传基因中，主要来源于遗传。一般来说，有阴暗心理的人有潜在的＂攻击性＂人格特征。
　　多数人能洞悉别人的阴暗心理，对自己的阴暗心理却从不关注。几乎没有人会想过自己的阴暗心理，哪怕阴暗到歹毒的人也不这么想。绝大多数人的自感并不强，正是如此，长期搁置于人性层面的阴暗心理，会深深蛰伏于心深处，等待着来自外界的触发！
　　触发阴暗心理发作的媒介，一般是一个或多个具体事件，不少是偶然事件。而且，多数人的阴暗心理停留于思想和情绪层面，极少数阴暗心理在经过道德良心、风险预估这两个层面时就被压抑或制服，而不会落实在行动中，伤害别人，所以是中性的，无益也无害。当阴暗心理严重到一定程度，再加上身边有一些居心不良的人挑拨离间，加上自己的自信心不强时，强烈的危机感就会形成阴险心理，此此，他就是＂阴险的人＂，他就要做出不理智的事。一定要发起＂政变＂。这就是我们常常从表面上看到的，这样人的身边发生婚变、人事变故，中间领导层频频更换等现象，而且变得没有道理，所有的人都不能理解，变的结果是更不如以前，更糟糕。这样的情形又加剧了此人的＂阴暗心理＂，他会不顾一切的去维护那个错误，甚至是强迫症般的较劲。那就严重的伤害到周围的人了。所以＂阴险的人＂身边无能人，＂阴险的人＂把与人斗，玩人、整人当乐趣，无事生非，朝令夕改，行为无常，管理混乱，只注重一些表面的东西，而没有实际可操作的内容，因为那些表面的东西是经他手制作出来的，他可以拿来欣赏，可以安慰自己孤独阴暗的心。而真正实际操作起来，则需要坚强的品质和良好的团队合作精神，他就做不到了。一但团队里有这样的人能帮他实现这个愿望，他＂阴暗的心理＂也会对这样的能人实施先依靠后冷＂暴力＂的折磨行为。
　　然而，阴暗心理＂无益也无害＂是相对于别人讲的，对于有阴暗心理的自体而言，是有害还是有益，则要作具体分析。＂阴暗心理＂与＂阴谋＂不同，有阴暗心理的人不见得有阴谋。但释放阴暗心理积聚的心理能量，则必须通过阴谋，因而可以推断善于搞阴谋诡计的人（职业军人或战犯除外），一定是阴暗心理面积较大的人。阴暗心理虽然为绝大多数人所不齿，但他们通过阴谋，还是有很多成功的例子，古今中外，甚至可以说是数不胜数。前提是这样的人拥有一定的权力。
　　所以，你就能想明白，为什么有的人，一定要＂玩人＂，一定要制造＂阴谋＂，一定要制造＂冤案＂，这是他极度＂阴暗心理＂造成的。这真的是很可悲。
　　三、有严重阴暗心理的人扭曲的人格特征，及其攻击策略举例。
　　有阴险心理的人是可怜的，因为阳光照不进他们的心。他们的心房里阴暗、潮湿而肮脏，时时会被那些阴生的见不得人的心态所折磨。在这些人的心理空间里，充满着妒嫉、怨恨、猜忌、仇恨、失望甚至绝望。这些混乱无序的情绪在心中挥之不去，困扰着他们的每一根神经。
　　他们嫉恨别人的优异表现和成功，甚至嫉恨别人的顺利和幸福，容不得别人比他强，千方百计阻挠别人的成功。有严重阴暗心理的人往往阴险、歹毒、野蛮、心狠手辣，妄图通过诋毁别人、嘲笑别人、羞辱别人，达到分散被攻击者对事业的专注、瓦解被攻击者斗志的目的，其险恶用心是将被攻击者搞得身败名裂！
　　阴暗心理主要源于妒忌心，这往往是他们实施攻击行动的诱因。妒忌的对象通常是与自己的利益密切相关的具体的人，但也有一种广泛性妒忌，即妒忌与自身并不相关的，甚至丝毫不沾边的人群或个人。如＂艳照门＂事件引起某些人对娱乐圈、演艺圈作风问题及对陈冠希本人的批评，实际上就隐含着对他们个人幸福与自由的妒忌。
　　有阴险心理的人在行恶行的时候，肯定有其不可告人的目的，因而他们往往是单打独斗的。因为没有多少人会昧着良心跟随他，而且要担负恶行败露后的风险与骂名。为虚张声势，他们往往会扯上张三李四王五赵六，力图证明绝非一人的成见，而是诸多人的＂共识＂。而真相大白的时候，人们会发现一直就是他一个人在带领＂一批＂虚拟的人在孤军奋战，至少，他一直是并无多少人响应的无中生有事件的主谋。
　　例如：他会说，单位里很多人都说你很坏，我们开始还不相信，原来是真的。他会利用手中的权利，让单位的人都不敢理你，甚至周围的人也不敢理你，而证明他的阴谋是正确的，甚至他在实施阴谋时，会说这是一个局，这是来自某方的压力，这不是他的本意，他还会做出他会让事情真相大白的承诺，以此来拖延时间。他更害怕你把真相公布于众，他抱着错误的判断尤如＂掩耳盗铃＂。
　　有阴险心理的人往往外强中干，很自卑，很焦虑，很矛盾，因而不仅是无能，而且是怯懦的表现。他们内心里极其不愿意承认自己不如别人，但又很爱面子。他们不敢正面阻扰，只能躲在暗处，放暗箭伤人。因为他们深知这样做是不光彩的，绝不敢正面攻击，也不可能举出实例证明他的攻击，往往都是匿名，而且只能使用一些似是而非的模糊的措辞，随意诽谤，恶意中伤，刻意刺激。
　　有阴暗心理的人往往会以小人之心，度君子之腹，挖空心思地将自以为很有杀伤力的语句当作＂重磅炸弹＂，集中抛出，妄想搞得受攻击者心理不舒服。他们往往采取冷嘲热讽的方式，用几近刻薄恶毒的语言，甚至不惜裹挟人身攻击，企图给受攻击者的声誉与自尊给予致命的打击。这种卑鄙的伎俩，对于心智尝未成熟的青少年，以及本身就比较自卑的人，心理脆弱的人，往往可以造成毁灭性的打击后果，因而是极其值得警惕的。就算这样的伎俩不是直接对年轻人的，但是对年轻人也是一个极大的伤害，因为，他混淆了是非，制定的不安的因素，不和谐的合作基础，说不定这种伤害会发生在某人身上。久而久之，这样的阴暗心理成了一种＂企业之风＂，那不良的办事行为将影响年轻人的办事思维，最终要为这样的行为原则而买单，受害终生。
　　例如：他经常会用很恶毒的语言打击你，说：＂你不会这个，不会那个，你这样是要遭到别人嘲笑的。＂记得有一次他利用手中的权利折魔得别人吃不好睡不好，难受的求他时，他表现得异常兴奋，就像电视剧《爱了散了》里冯远征演得那样，他还会把他＂病态＂的感受讲给我听，听得我毛骨耸然，直起鸡皮疙瘩，后脊梁骨冒凉气，记得我当时在电话的听桶那一边，张大了嘴，心在颤抖，半天说不出话，于是他就问我：＂你怎么了＂我说：＂你干嘛要这么折魔人家，不用人家痛快的让她走不就得了。＂他说：＂我就是要让她吃不好，睡不好，我还要让她难受。＂当时我的反应是他会不会也将来这样对待我，他马上说：＂我请你回来，怎么可能这么对待你，你多听话呀。＂可是，后来事与愿为，他的＂病态＂表现出来了。时不时用恶毒的语言近似于污辱的语言折魔我，处处让我难受，我求过他，别这样对待我，他说：＂我不让你难受，你怎么知道我曾经受过的苦。＂
　　四、如何与有严重阴暗心理的人相处？
　　第一，尽量避而远之，若是被咬住，则无情揭露之。跟有阴险心理的人打交道，的确是谁都不愿意的人生苦旅。有人觉得，要防止有阴暗心理的人的恶意中伤，跟他们走近些似乎更安全。这样的认识太幼稚，需知有阴暗心理的人的本质是容不得别人的好。当他攻克了既定的目标，下一个目标没准儿就是你了！故此，不要心存侥幸，必须尽量避而远之。若是遇到紧追不放，象被毒蛇咬住，就要当机立断，在第一时间做出最强烈的回击，无情揭露，坚决打击，将真相大白于天下，并以此警醒别人！而且，一定要有思想准备。有阴暗心理的人一般具有强迫性人格特征，不太可能善罢甘休的，条件一成熟，就会转换形式伺机反扑，所以必须论持久战！
　　第二，调整认知，争取在别人的阴暗心理中看见自己的崇高与价值。如果我们稍加留意，总是有些人会跟我们讨论别人的成功，是什么什么原因。如果成功者是个美女，他们会说她的成功无非是用自己的＂人体炸弹＂赢得的。如果成功者是名男士，他们会说他的成功是采取了欺哄瞒骗或自我包装等手段。总之是说什么的都有，心理上就是不肯接受别人的成功！当我们碰到这样絮叨的人，内心却不这么认为，口头也不附合的时候，我们就不会受他人阴暗心理的污染了。当碰到别人与你说别人坏话的时候，你只微笑就行了，然后保持沉默，尽量转移话题，惘顾左右而言它！俗话说：＂君子坦荡荡，小人长戚戚。＂这样，反倒衬托出我们心底的坦荡与崇高。另外，行恶者多数会将矛盾对准那些比他们优秀的的人，只要我们调整一下认知，他们的恶行不是正好确立了被攻击者自身的价值吗？他们一般不会攻击各方面比他们差的人！
　　第三，积极利用有阴暗心理的人的负面激励作用。如果被攻击的人从此消沉下去，一蹶不振，那么正中有阴险心理的人下怀！这样做或许有助于事件迅速平静下去，但行恶者的阴谋就得逞了。这显然不是我们所希望看到的，恶没有恶报的结果。积极的方式，是通过对事业的加倍专注和对生活的更加热爱，来回敬行恶者的刺激。因为，有阴险心理的人，损毁他们所嫉恨的人的声誉并不是最终目的。他们真正的目的，是想整个儿毁掉你的事业，断送你的前程！
　　无事生非、无中生有，在古今中外都是很有市场的，但这些搬弄是非、唯恐天下不乱的人，一开始就输了，输在良心和道德防线失去了控制，输在冒天下之大不韪，失道寡助。躲在暗处的人，一定会＂见光死＂。当真相大白，行恶者被查揪出来之后，他们就会名誉扫地，无所遁形！他们自以为藏掖得很紧，却忘了＂没有不透风的墙＂这一古训！若想人莫知，除非已莫为，他们的险恶行动不可能不露一点蛛丝马迹的！
　　当然，我们对有严重阴暗心理的人，反应要适度，因为狗急会跳墙！如果刺激过于强烈，他们阴谋败露现出原型后，反而会象亡命之徒一样破罐子破摔，由后台走上前台，孤注一掷，铤而走险，采取更为激烈也更为恐怖的手段，与我们拼个鱼死网破，结果弄得两败俱伤！窃以为这样做抬举了他们，委屈了自己，输的不值得！更何况拿正义为邪恶殉葬，非你我所愿！
　　无论什么人问我为什么离开那个栏目，现在该明白了吧。其实这只是其中的原因之一，还有更详细的内容目前我不便说。望所有关心我、爱护我、疼爱我、不理解我、怀疑我的亲朋、好友、同事、旁观者引以为诫，在理解我的同时，睁大眼睛保护好自己，千万要及早的远离这样的人，否则正常人要被害得很惨，你不可能逢人便揭露他。不过，事情过去三个多月了，我逃离了魔掌，到了一个新的栏目，我抱有感激之心，感谢这场灾难，此时我才理解＂塞翁失马焉知非福＂这句至理名言。