社区青年工作者个人述职报告

　　新时代 新篇章 新作为 做好新时代的＂追梦圆梦人＂
　　2018年，在社区党总支的正确领导下，在社区同事的无私帮助下，在长辈们＂刺耳扎心＂的激励鞭策中，我走的很踏实，走的很坚定，走的很幸福。新的一年，新的征程，新的奋斗，新时代属于每一个人，我们都是新时代的见证者、开创者、建设者，更是新时代的＂追梦人＂、＂圆梦人＂。＂青年者，国之魂也。＂，面对新时代下的新形势、新目标、新任务，作为一名社区青年工作者，我要做到＂有梦可做＂、＂有梦可寻＂、＂有梦可追＂、＂有梦可圆＂，现将2018年度本人工作情况及2019年的一些工作思路说出来与大家分享：
　　一、2018年工作回顾
　　2018年，社区在区、街道各部门的有序指导帮助下，有条不紊的成立了社区党总支，顺民心意的选举出了第一届居民委员会，崭新的社区承载着区街领导的殷切期盼，年轻的两委干部用自己的拼劲和热情，认真的书写着大学城社区历史卷册上的第一笔：江苏省和谐社区、南京市国际社区、南京市＂六好＂关工委社区、南京市青春健康教育基地、南京市＂江宁之春＂群众文化活动先进社区等等一个个光鲜荣誉为2018年的社区答卷交出了一份满意的答案。
　　二、2019年工作思路
　　1、处理好＂三个关系＂，提高社区治理质量
　　一是处理好＂维稳＂与＂维权＂的关系，把维护群众合法权益放在解决矛盾问题的首要位置，把维护社区安全稳定作为社区综合治理的首要任务，形成维权为维稳，维稳助维权的工作理念，实现维稳与维权的有机统一；二是处理好＂社区管理＂与＂居民自治＂的关系，在社区利用辖区资源、社区队伍参与社区治理的同时，挖掘居民特色文化团体，在文化文艺交流的前提下，在兴趣爱好交融的基础下，将各支文化队伍拧成一股绳，形成一股强有力的能量，引导其主动参与到化解矛盾、服务民生中来，实现良性互动、优势互补。三是处理好＂平时＂与＂战时＂的关系，把着眼点放在平时，建立常态化的排查调处机制，做到发现在早、防范在先、处置在小的工作意识，依靠体制机制创新，实现治理常态化、长效化，从而在＂战时＂有账可查，有胆可做，有力可用。
　　2、紧抓好＂三支队伍＂，完善社区服务品质
　　一是抓好专职化的网格员队伍，完善调配、培训、管理等制度，对网格员队伍实行定期培训、统一管理，实现网格管理员专职化，提高队伍规范化水平。二是抓好＂老中青＂志愿服务队伍，针对社区常住人口多、群众服务需求高的特点，以前期网格员入户信息采集的数据为基础，分类筛选梳理人员年龄层次信息，根据不同年龄段居民需求，建立＂老年之家＂、＂中年之家＂、＂青少年之家＂社区服务团队，并以社区微信公众号、社区微博、社区邮箱为载体，构建与之相对应＂群众民意邮箱＂、＂便民服务微窗口＂、＂社区建设你来说＂等线上服务项目。三是抓好是特殊群众队伍，挖掘小区内＂风气正＂、＂人气足＂、＂激情高＂、＂声音亮＂的特殊人群，互相交流，互相学习，互相讨论，引导其作为社区治理服务的先锋者，参与小区化解矛盾纠纷、救助困难群众、帮教困难人群、社会治安防控等工作，构建多元参与、共建共享的基层治理格局，完善社区服务品质。
　　3、把握好＂三个时间＂，提升社区创新水平
　　一是把握好中华人民共和国成立70周年。当前中国特色社会主义进入新时代，社区在新的历史坐标，我们纪念新中国成立70周年，以习近平新时代中国特色社会主义思想确为行动指南，以创建新时代文明实践中心为契机，学习新思想，领悟新思想，践行新思想，在新时代城区创建的背景下打造出具有大学城社区特色的创新亮点社区项目。
　　二是把握好五四运动100周年，仅仅围绕江苏共青团＂打造青年身边的共青团＂的总目标，按照共青团改革、从严治团的部署要求，大力实施＂磐石工程＂，突出从严治团，聚焦团支部规范化建设和团员先进性建设，以团干部密切联系基层团支部为突破口，以五四红旗团支部创建为牵引，以组织生活规范化、基层民主建设、团员青年评议支部书记和支部书记讲团课为主要手段，充分激发团支部工作活力，不断夯实团的基层基础。
　　三是把握好中国共产党成立98周年，没有共产党就没有新中国，我们要坚持党建引领，通过开展多形式的党组织活动，发挥党员群众的先进性，激发党员群众的积极性，凝聚党员群众的向心力；并时刻牢记面对辉煌成就和光明前景，须自警自励，防止精神懈怠，将奋斗进行到底，决不能因为胜利而骄傲，决不能因为成就而懈怠，决不能因为困难而退缩。
　　＂时代是出卷人，我们是答卷人，群众是阅卷人＂，广大青年既是新时代的追梦者，也是圆梦人，必须不忘初心、牢记使命、奋发有为，努力创造属于新时代的光辉业绩，我将坚定希望，坚定信仰，坚定信心，当好一名社区工作者。
　　我的汇报完了，如有不当之处，请领导同事批评指正，谢谢！