企业从业人员在进行生产活动时,工伤事故时有发生。那么,耳鸣能鉴定工伤吗?就让本站的小编和你一起去了解一下吧! 如果耳鸣导致听力下降厉害甚至是完全丧失的情况,可以申请职业病鉴定,如果是职业原因造成的,可以按照职业病程序,认定为工伤,并获得相应的赔偿。 法律依据: 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤 (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤 (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 第十六条职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤 (一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的; (二)醉酒导致伤亡的; (三)自残或者自杀的。 以上就是本站小编为您提供了关于耳鸣能鉴定工伤吗的解答,真心希望对您有所帮助!您要了解更多关于工伤维权,发生工伤事故该如何维权及劳动维权安全小知识等相关内容请您多多关注本站吧!