新时代要加强"三观"警示教育 【定义】"三观"警示教育即围绕端正世界观、人生观和价值观开展警示教育,用正反双方典型引导廉洁自律、做到警钟长鸣,把握从严治党向纵深发展规律,自觉对照党章党纪党规和工作职责找差距、定措施、立行立改,坚持以人民为中心的发展观,全心全意为人民服务,防止"三观"不正毁一生。 最近在调查核实有关问题线索时,发现少数干部职工有"乱挣钱、乱花钱、乱借钱、乱欠钱",被来单位讨债、被花式催债和被网络实名举报等法纪意识淡溥的多种违纪违规乱象。问题频发,乱象从生,给单位和干部职工队伍形象造成了较为严重的不良影响。结合办理案件研究,我们发现这些人的人生观、世界观、价值观这个"总开关"出了问题,严重影响甚至败坏了单位和队伍的形象。为此,我们建议各单位配合"不忘记初心,牢记使命"主题教育,开展"三观"和纪法警示教育活动。目的是与监督单位步调一致强化干部职工全面从严治党向纵深发展的意识,构建不敢腐、不能腐、不想腐("三不")长效机制,深度净化政治生态环境,为守护绿水青山提供坚强的组织和力量保障。 提出这一监察建议是基于对监督单位总体的政治生态研判:反腐败斗争取得了压倒性胜利,政治空气持续净化。但我们要清醒认识反腐败斗争形势依然严峻复杂,消减存量、遏制增量的任务依然艰巨,政治生态环境依然复杂。究其原因,首先是理想信念不坚定,淡忘了初心使命。放松了党性锻炼,宗旨意识和纪律规矩意识严重淡化,政治站位低,"以人民为中心"的思想根基不牢,上进心消退私心杂念上升,人生失去奋斗目标。抗病能力不强,受原先破窗效应的影响,存在惯性思维,甘心被围猎,对过去的一些 "习惯性"做法习惯成自然,认为凡是没查处的就是合法的,心存侥幸心理;其次从严治党向纵深发展意识不牢,政治学习流于形式。党建工作基础不牢,政治学习人在心不在,思想工作效果不好。少数人政治敏感性差,法制观念淡薄,重业务轻理论,在行怨行,不敢担责。个别人政治生活庸俗化,"打折扣"、"搞变通"、"吃吃喝喝",身在组织心在游离,没有警觉,存在麻木不仁心理;再次是"三观"偏离正确轨道,忽视自我教育改造。在反腐持续高压态势下,少数人仍然我行我素,不信马列信鬼神,不讲业绩讲利益,存在"做样子"、"耍派头"等形式主义和官僚主义现象。强化自我意识,私欲膨胀,贪图享受。个别人道德败坏,生活腐化堕落,搞利益输送、以权谋私,不知敬畏,没有忧患意识不强。 政治生态的研判,说明我们全面从严治党任重道远,进一步强化全面从严治党向纵深发展意识,坚定政治定力,加强党风廉政建设,创新"三观"传统教育,构建"三不"长效机制。纪检监察组要与党组保持步调一致,不回避、不遮掩、不推诿,直面"三观"问题存在,立足新时代着力创新开展"三观"教育,切实加以解决广大干部职工人生"总开关"的问题。我们今年与市监督单位一道,开展了党建工作督查、私讯平台整治、建立联席会议和沟通会商会议制度等等,都是不以办案为目的的,目的是拓展意识形态工作领域,加强思想政治工作,强化全面从严治党向纵深发展意识。纪检监察组是贯彻"惩前毖后,治病救人"党纪方针的前哨,相当于"赤脚医生",再差的医生也应当有"治未病"的精神追求。为此,我们与监督单位一道配合"不忘初心、牢记使命"主题教育,以"不降其志,方不辱其身"为题,开展了"三观"警示教育。不降其志,不辱其身。意思是一个人的志向要高洁,信念要坚定,确立了一个信念就抱定不放,不随波逐流,不肯和现实妥协,不自取其辱。 一是讲清楚不降其志,要先立志,立大志,方不辱其身。共产党人也是人,都有向好向上向善的本能愿景。有别于普通群众不同的是:共产党人坚持"党性和人民性的统一",趋大义而免大害。正如总书记说:"中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。"总书记之问:"什么是共产党(人),共产党就是自己有一条被子,也要剪下半条给老百姓的人。"掷地有声,大义凛然,给了红色郴州历史无尚的荣耀,也应是郴州共产党人的不变的初心。对我们普通党员干部来说,这个"初心"不是任务、不是负担,而应是我们对工作对事业对生活的无限热爱。国家公职人员是"关键少数",履行了老百姓赋予公权力,坚守"公平正义"不可回避,忘却了初心,就不配为公职人员。毛泽东有句名言:人是要有点精神的。其言简意赅,言约旨远。这个精神就是理想信念和不变的初心。人要是没有精神了,行将末路。习总书记说:"理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’"。不言而喻,得了病就得治,只有把钙补足了,才能远离病痛折磨。就我们公职人员而言,初心都是好的。为政之初,每个人都对事业充满了无限热爱,都想多为人民做点事,做一个有益于社会的人,实现自己的人生价值。然而,我们生存于现实生活中,个别人面对社会上形形色色的诱惑,不能慎独、慎微、慎友、自觉抵制腐败侵蚀,严重违纪违法被查处,最终落得个可悲的下场。正所谓"内无妄思,外无妄动",他们错就错在"三观"总开关出了问题,思想上开了小差,背离了初心志向,背弃了广大干部职工,这种背道而驰的结果就是辱身了。习总书记强调的"不忘初心,方得始终"是唯一的正确的方法论选择。 二是要讲清楚不降其志,要守志,守长志,方不辱其身。第一方面是要提高政治站位,树立牢固的宗旨意识。总书记说:"坚持以人民为中心",关键少数不变的初心,是始终坚持为人民服务的爱心,对事业的追求和职业的热爱。习总书记说:"要不忘初心,人民群众就是最温暖的初心。" "永远把人民对美好生活的向往作为奋斗目标。"就是要坚定理想信念宗旨不变,密切党同人民群众血肉联系。通俗地说"做样子"就是形式主义,"耍派头"就是官僚主义。监督单位存在的"趋炎附势、哗众取宠、只对上负责,下基层走马观花、作风整治潦草应付、只上大课不解决个体思想问题"等那都是形式主义;"对问题漠然视之、得过且过、搞敷衍塞责,不接近、怕接近老百姓,在行怨行,搞惹不起躲得起"就是官僚主义。提醒同志们要转变思维方式、端正对百姓的态度,改进工作作风,认真倾听群众呼声,坚持发动群众,与群众打成一片,切实站在群众立场谋划工作,用群众的观点推动工作,真心诚意为群众办好事、办实事、解难事,做好自个职责份内的事,展现出市水利局领导干部职工良好的形象。只有这样,才能让群众理解你、放心你的存在,把你当作知心人,你也才会过得踏实。而不是处处怀疑你、害怕你、设防你、围猎你,以免"防火防盗防干部"。 第二方面,是要勤奋敬业,务实创新作为。面对当前问责已成常态,问责"后遗症、并发症"有一种怪论:"多做多错,少做少错,不做不错"。前两句"多做多错,少做少错",从"量"的概念上来讲,这种表述还不算大错,但一定是错了:因为这里犯了机械唯物主义的错误,也就是形而上学。好象说这话的人就是在为了追求错误而来。而后一句"不做不错",这就大错特错了!为什么?这已经发生了"质"的恶化转变:你若不做,还要你做什么?丧失你存在的根基,根基丧失毕竟自取其辱了,还不如早点走人! 第三方面,是要廉洁从政,做率先垂范表率。无数事实表明,廉洁既是一种品德,更是一种能力。勤廉者平安一世,贪婪者自毁一生。关键少数既要模范带头,又要以身作则、率先垂范。既负有领导责任,也负有示范责任,要在各方面做好表率,肃好观瞻。为政修为,有所为有所不为;个人修养,有所养有所不养,需要始终保持从善弃恶的观念,保持对良好品德的不懈追求。 首先要以身作则,做清正廉洁的表率。关键少数是新时代的亲历者、推动者,是社会廉洁的风向标。老百姓看待和评价党员干部,是要看你的全方位品德操行,公益心强不强,言行是否一致,自身要求严不严格。作为关键少数,要时刻用纯洁性、公利性来对照自己、检点自己、修正自己,坚持从我做起,为他人做起,主动接受组织、社会、群众监督,切实做"学习的表率、落实的表率、接受监督的表率"。人穷时志不能短,处逆境时要明志。得意时志不能移,立顺境中要拒腐。 其次要善于借势借智借力,做自我革新改造的表率。1、要学会如何借势?全面从严治党向纵深发展态势下,党的纪律和规矩是越来越严,越来越细,这正好给了我们一个良好的改正问题、修正错误的契机。充分利用从严治党向纵深发展的大好形势,严格按党纪规矩来改正错误,修正问题;2、要学会如何借智?党建理论、国家法律本身就是一个较为科学的理论体系,博大精深,不是随便某个人可以杜撰出来的,是一代又一代共产党人的智慧结晶。作为关键少数,真正搞清楚立法的目的和根本,从而不断加强从严治党向纵深发展的意识,提升自我约束、自我革新改造的能力;3、要学会如何借力?敢于善于对自己"矫枉过正",要借组织的力量、领导的力量、同事的力量、家庭的力量等等。主动把过去的问题说清楚、交待明白,争取组织的谅解,领导、同事、家人的帮助,主动创造"四种形态"从高到低的转换机会,接受较轻的处分,痛改前非才能重归正确的人生方向。要提醒有问题的个别人,在净化政治水利过程中,态度决定一切,只要改正了就还是好同志。正如毛泽东说的:"过去跌过跤的人,往往比较稳一些……"。塞翁失马,焉知非福,亡羊补牢,犹未为晚。 再次是打铁还需自身硬,做有担当的表率。习总书记说:"自己不检点,不清爽,不干净,让人家在背后指指点点的,怎么去要求人家啊?"反腐倡廉制度约束的重点是权力运行作为关键少数,知法犯法罪加一等,是从重加重情节,可以直至"双开"入刑。要坦荡做事、正派做人,强化责任担当。切实做到不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑。做到经得起问、经得起查、经得起历史的考验。 总之,配合"不忘初心,牢记使命"主题教育,开展"三观"警示教育活动,进一步强化干部职工全面从严治党向纵深发展的意识,深度净化政治生态环境,构建不敢腐、不能腐、不想腐长效机制,党委(组)和纪检监察组应直面的任务。任务艰巨,使命在肩,如逆水行舟,不进则退,永不能懈怠。坚守不降其志,不辱其身的清风高节,用我们的忠诚和智慧扛起关键少数的责任与尊严,是纪检监察组与监督单位步调一致,引领导广大干部职工战胜一切困难的信念基础和底线。