语言文字工作关系到国家的统一、民族的团结、社会的进步和国际间的交往。实现语言文字的规范化、标准化,是普及文化教育、发展科学技术、提高工作效率的一项基础工程,对社会主义物质文明和精神文明建设具有重要的意义。 今年以来,发改局 认真贯彻落实 市语委办关于 语言文字工作的方针政策,把语言文字工作和 实际工作 结合起来,把创建语言文字示范 市 和全面提高 机关工作人员普通话水平 结合起来,语言文字工作步入了良性发展的轨道并取得可喜成绩。 现将工作开展 情况 汇报 如下: 一、 2017年全局语言文字规范化工作进行顺利 ( һ ) 高度重视 , 逐步 完善工作机制 为使语言文字规范化工作落到实处, 发改局 成立了语言文字 规范化 工作领导小组,做到分工明确、制度完善、措施得力, 确保工作开展 有计划、有检查、有改进措施。 今年, 我们建立了普通话推广员队伍 , 推普员由 各科室 普通话较好的年轻 干部组成 , 并负责 语言文字工作的培训、宣传、示范、检查、督促 , 逐步形成从领导层到 中层干部 ,再到 基层岗位 的语言文字规范化工作的机制。 ( 二 ) 宣传到位,语言文字工作氛围较浓 为提高 全局干部职工 对语言文字工作重要性的认识,加强语言文字规范化教育,我 局 大力宣传和组织学习《中华人民共和国国家语言文字法》,以及语言文字的法律法规,把 " 说好普通话、写好规范字、提高语言文字应用能力 " 作为 工作能力评定 的重要内容 , 在 局 内 张贴 了 " 请讲普通话,请写规范字 "的醒目标语, 积极 营造语言文字工作的氛围。 ( 三 ) 注重落实,工作有实效 1 . 语言文字工作领导小组定期组织对 局 内标志牌、标语牌、通知 等 进行检查, 逐渐 消灭错别字,杜绝已简化的繁体字、已废除的 "二简字"、被淘汰的异体字,净化 机关 文字坏境。 2 . 以 书记讲堂 教学为核心,把 "讲普通话, д 规范字 "纳入 日常考评 的体系中,特别是 对窗口岗位工作人员 , 进行严格要求 ,做到人人过关。 3 . 积极开展用字规范检查,纠正 干部职工工作 中的不规范用字。分别对 全体干部职工 的 党员学习笔 记、 每月一法学习笔记等 进行检查,发现不规范字及时 指正 。 我局语言文字规范化工作虽然取得了一定的成绩, 但还存在 以下 问题: 1. 各 科 室工作人员在办公、会议中都自觉能用普通话, 但 有些年龄 偏大 的人员偶尔会穿插一些方言。工作人员之间交流还有少数人员使用方言。 2. 日常用字过程中还存在不少问题。主要表现在 有些同志 书写比较潦草,有些还存在使用第二批简化字的现象,如 "展"、"餐"等字。写别字的情况少量存在,写错字的情况基本没有。在书写格式方面还存在一些问题,如标题的使用、分段空行等还不够规范。标点符号使用不规范的情况比较普遍,如逗号与句号不分,句号用小黑点表示等。 二、 2018年语言文字规范化工作计划 (一)进一步加强语言文字规范化宣传 1.继续做好对《国家通用语言文字法》的宣传工作,努力强化语言文字法律意识和法制观念,使全体干部职工达成"讲普通话,写规范字"的共识,并养成正确使用语言文字的良好习惯。 2.加强环境建设,营造语言文字工作的良好氛围。我局要求全体干部职工在日常工作中必须讲普通话,逐渐形成良好的工作氛围。 (二)加强管理,完善机制,进一步提高语言文字工作的规范性 1.加强制度建设,措施得力抓落实。我局将全面审视、修改、补充、完善各项语言文字工作制度,进一步建立健全语言文字工作的有关规定,在实际工作中认真贯彻落实,提高管理工作的规范化和制度化。 2.加强档案建设,日积月累见成效。建立语言文字工作专项档案,做到专人专管、分类明确、内容充实、及时整理,注意保留原始资料,充分体现日常工作的细致与扎实,促进档案管理的规范性和科学性。 (三)以语言基本功为抓手,进一步推进语言文字规范化工作 1.抓好全局干部职工普通话过关率。为真正有效地规范全局干部职工语言文字行为,我局规定职工在一切活动中,凡涉及语言文字时,必须使用普通话,写规范字,并积极组织单位职工参加普通话测试,争取使全体干部职工普通话水平都能达到规定水平。 2.组织全局干部职工积极参加朗诵比赛、演讲比赛等活动,调动全局干部职工的积极性,创造良好的语言文字工作环境。