有研究指出,这能让对方与你建立起同理心。即使你与坏天气毫无关系。不仅如此,学会道歉也有利于建立领导力哦。 来想象一下,在一个烟雨濛濛雾霾茫茫的天气里,你百无聊赖的在站台上等车。此时火车距离你还有八分钟的路程,这时一个陌生人径直走向你,彬彬有礼的开腔:"这天气可真够糟糕的啊!"然后他顿了顿,接着说,"劳驾,可以借下您的电话么?" 你会怎么办?真的借给他么? 又是一个相同的雨天雾霾天,一样的站台,一样的等车,又是一个陌生人来到你面前,他说:"您还好么?我可以借用下你的电话么?" 这次你会借么? 这两次借电话行为间的差距貌似无关紧要,但根据来自哈佛大学商学院与宾夕法尼亚大学的联合研究显示,前者的胜算——即为你不能控制的事物而道歉作为搭讪开头的方式,似乎更能取得陌生人的信任,比如这里的借个电话。 四个实验之后,研究人员发现,人们更倾向于信任那些愿为无关自己责任而道歉的人。 "即使根本不是你的问题,但如果你选择道歉,别人也会因此而对你的信任感迅速飙升——也许仅仅就是为下场雨而道歉。"这是研究人员写进《社会心理和人格科学》(Social Psychological and Personality Science)杂志的结论。 实验的过程非常有趣:研究者邀请了一位演员(该演员事先对实验并无所知)在东北部一处火车站随机向65名陌生乘客借用手机。他向大约一半的乘客说:"这天气真糟糕啊!我可以借用下您的手机么?"而面对另一半乘客,他直截了当的提出了要求,并没有对任何事物表示歉意。 结果就是,听到抱歉的人中有47%的乘客选择借给他手机,这被研究者认为是表达信任的信号——而后者中只有9%的乘客答应借出手机。 该演员当然对于天气问题束手无策——但人们对于他的抱歉却充满同情。 为什么道歉在交流中意义重大呢?因为主动而貌似无用的道歉可以迅速起到移情和共鸣的作用,让人们认为道歉者非常会为别人着想,并且体谅他们的处境,还表达了心中的同情及遗憾,而这就是笼络人心、建立领导力的重要武器。 所以下次演讲时,不妨加上各种各样的道歉吧!