领导八项规定自查报告

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　　文章一：
　　一、加强领导，认真学习，提高认识
　　1、加强领导。为认真贯彻落实上级部门的＂八项规定＂，进一步推进我局干部作风建设，严肃干部纪律，促进各项工作的顺利开展，成立了以局长任组长，班子成员任副组长，各科室负责人为成员的领导小组，以加强对全局干部职工作风建设的领导。
　　2、认真学习。县局下发了《关于迅速学习贯彻＂改进工作作风、密切联系群众＂相关规定的通知》，以科室为单位组织全体干部职工对中央＂八项规定＂、省委＂六条意见＂及省、市国税局、县委县政府关于改进工作作风、密切联系群众的有关精神进行了认真学习，全体干部学习笔记每季不少于5000字，并开展了讨论，大家一致认为，加强和改进干部作风，落实好，执行好＂八项规定＂，切实转变干部作风，是实现我局全年各项工作目标、树立干部良好形象和改进党群干群关系的关键。全体党员干部应从自身做起，率先垂范，敢抓敢管，切实转变工作作风和工作方式。
　　3、提高认识。深刻领会＂八项规定＂、＂六条意见＂的精神实质，提高思想认识，自觉遵守各项规定，切实把干部的思想和行动统一到中央和各级政府的要求上来，中层干部带头遵守廉洁自律各项规定，做廉洁自律的模范
　　二、结合实际，切实抓好贯彻落实
　　为加强国税内部落实＂八项规定＂工作，结合实际，制定了《远安县国税局贯彻落实改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施意见》(远国税发〔2017〕13号)，内容包括：坚持求真务实，改进调查研究;坚持便捷高效，精简会议活动;坚持改进文风，精简文件简报;坚持廉洁从政，厉行勤俭节约;坚持完善制度，加强督促检查等5个方面22项内容，做到＂四个结合＂切实抓好全局对中央＂八项规定＂的贯彻落实工作。
　　一是学习＂八项规定＂与强化职能建设相结合。通过学习落实＂八项规定＂，牢记国税部门＂为国聚财、为民收税＂的使命，严格执行依法征收的组织收入原则，不折不扣地落实各项税收优惠政策，推动税收与地方经济良性互动，协调发展。
　　二是学习＂八项规定＂与优化纳税服务相结合。引导干部职工牢固树立＂始于纳税人需求、基于纳税人满意、终于纳税人遵从＂的服务理念，不断改进服务方式，完善服务措施，提高服务质效，切实为纳税人办好事、办实事，构建和谐征纳关系，树立良好的国税形象。
　　三是学习＂八项规定＂与加强廉政建设相结合。结合＂八项规定＂的学习，大力开展第十四个党风廉政宣传教育月活动，算好廉政＂七笔账＂，强化＂两权＂监督，严格落实党风廉政建设责任制。县局组织中层以上党员干部和部分团员青年47人，到县反腐倡廉警示教育基地参观警示教育图片展和各类典型案例，接受反腐倡廉警示教育。在全局倡树风清气正、廉洁从税的良好形象，为远安国税事业发展提供重要保证。
　　四是学习＂八项规定＂与构建和谐机关相结合。着力加强国税文化建设，以先进的文化理念引导干部职工培养良好的社会公德、家庭美德和个人品德。5月份，我局召开干部家属话廉政座谈会暨家庭助廉教育活动启动仪式，向干部家属发放《家庭助廉倡议书》98份，干部及其家属183人次共同签定了《廉洁家庭承诺书》，构筑家庭助廉防线，强化＂八小时＂之外的廉政监督。
　　三、强化督查，建立健全长效机制
　　在抓好学习传达和贯彻落实中央＂八项规定＂的基础上，县局将强化落实效果，进一步加强督查督办，通过强化督查，促进中央＂八项规定＂落实不流于形式、成为常态化。并成立由监察室、人教科、办公室组成的督查工作小组，积极发挥督查职能作用，定期不定期对贯彻落实中央＂八项规定＂和廉洁自律情况进行督查，建立健全长效机制，使贯彻执行＂八项规定＂变为工作习惯和自觉行动。目前，已下发《督查通报》3期，督促干部职工自觉学习好、落实好、实践好中央＂八项规定＂，从自身做起、从小事做起，用心、用情、用力做好国税工作
　　下一步，我们将继续认真落实中央八项规定要求，在全局上下营造积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境，为各项工作的顺利开展提供良好的氛围。
　　文章二：
　　涵江区环保局在区委、区政府的领导下，按《中央政治局关于改进工作作风密切联系群众的八项规定》的文件通知精神，制订了《涵江区环保局关于贯彻落实中央＂八项规定＂，进一步改进环保系统作风的实施细则的通知》(涵环保[2017]15号)。认真组织全局干部职工学习了中共中央十八大会议精神、中央＂八项规定＂、《实施细则》，省委《实施办法》和市委《实施意见》，区委《实施办法》等有关规定要求，切实落实中央＂八项规定＂，改进环保系统的工作作风，提高环保工作绩效。现就我局贯彻落实中央＂八项规定＂的情况自查报告如下：
　　一、改进环保工作调研活动
　　1、确保调研时间方面
　　局领导班子成员下基层调研，每季度安排不少于20天，调研主要着眼于掌握基层真实情况，结合环保工作的职责，研究问题，解决困难，指导工作。针对调研中发现的共性问题，研究提出相关意见，建议和整改措施，并将调研的成果运用于指导环保的实践工作。
　　2、搞好统筹协调方面
　　我局领导班子成员按照工作分工，实行调研对象分工，规定在同一时间段不到同一个乡镇(街办、管委会)或企业调研。同时基层调研严格控制人员，陪同人员不超过3人。
　　3、落实联系基层制度方面
　　建立健全联系点制度。局领导班子成员每人联系3个市控以上重点企业，1个镇街蹲点调研，以点带面指导工作，解决存在的实际问题和困难。
　　二、精简会议和文件简报
　　1、加强会议管理方面
　　为确保党员干部领导有充分时间下基层实践工作的时间，我局除极特殊的情况安排全体会议。坚持少开会，严格按要求清理，切实减少各类会议，能不开的坚决不开、能合并的合并召开。控制会议时间、提高会议质量。局务会议坚持开短会，会议发言和局领导工作布置、工作要求等讲话做到精炼、简短、直接。力戒空话、套话，避免重复。
　　2、精简各类文件简报方面
　　我局严格控制发文数量和规格，没有实质内容、可发可不发的文件一律不发;能采用简报、信息形式反映的不再发文;已通过会议部署的工作，不再印发正式文件;上级有关文件需通知有关方面执行的，尽量采用电子邮件或电子商务公文系统方式通知;加强文件起草审核把关，突出重点，言简意赅。加强内部信息沟通，重点反映新情况、新经验及问题建议，减少一般性工作情况内容。我局今年发文数量比去年同期减少10%。严格公文会签时限，特急件即收即办;急件不超过半天;一般件不超过一天。对只涉及具体事务的，由办公室直接拟办到相关部门办理。
　　三、改进政风行风
　　1、坚持廉洁从政方面
　　按照上级的实施要求，局里及时召开全局会议，传达学习和贯彻落实中央、省关于改进工作作风、严格廉洁自律的各项要求。同时，利用局每次召开的中层以上干部会议，加大＂八项规定＂的学习，进一步加强了广大干部职工对党的十八大精神深刻内涵的理解，坚定了贯彻落实中央＂八项规定＂的信心，切实改进工作作风，牢固树立廉洁从政意识、节约意识和法纪观念;在学习的基础上，要求党员干部每人结合工作实际撰写心得体会。通过学习使广大党员干部接受反腐倡廉教育，能够厉行节约，在思想上抵制腐败，在行为上拒绝腐败，真正筑牢拒腐防变的思想防线。
　　2、提高行政办事效率方面
　　一是加强服务，延伸服务平台。把审批中群众满意度作为衡量工作的标准，开辟环保审批＂绿色通道＂，变被动服务为主动服务，对区重点项目实行超前介入，急事急办，特事特办，必要时实行上门服务，全程代办;对一般项目通过优化行政审批程序，扎实贯彻限时办结制、首问负责制、一次告知制等制度，促进建设项目尽快开工建设。
　　二是简化程序，实行一站式办结。按照《行政审批工作管理考核办法》的要求，对各个审批环节进行清理，大胆突破传统审批模式，改＂串联式＂为＂并联式＂审批，以环保审批窗口为核心，实行＂一个窗口对外、一条龙服务、一站式审批＂，解决了群众的实际审批困难。
　　三是增值服务，效率成倍提高。为方便办事群众，及时推出便民服务措施，实行亲情化服务，对文化水平不高的服务对象，由窗口人员代为填写表格，对服务中存在的问题及时进行整改，切实做到了服务无缝隙、工作无缺位，使服务效率得到成倍提高。
　　3、推行党务政务公开方面
　　一是成立了由局长领导，党组班子相关成员和各股室负责人参加的党务政务公开工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责落实党务政务公开工作的组织实施。
　　二是制定了《涵江区环保局党务政务公开工作实施方案》，明确了工作任务，确定了党务政务公开内容，制定了规章制度，为环保系统开展党务政务公开工作奠定了基础。按照党务政务公开工作的内容要求，积极探索党务政务公开的有效途径，做到公开形式多样化。
　　三是建立了党务政务公开专栏，在局办公区域醒目位置设置了党务政务公示栏，将环保局主要职责、机构设置、领导岗位职责等与群众息息相关的内容全部进行了公开，并设置了办事指南，方便群众办事。
　　四是充分听取基层党员、群众的意见，广泛收集整理公开内容，选择最需要让党员、群众知道以及最受关注的内容予以公开。通过发放宣传材料等形式，将党组班子成员和各科室负责人的职责分工、环保系统的＂六项禁令＂和环境监察人员＂六不准＂、环境执法和环保行政许可的政策法规依据以及便民利民服务承诺、排污收费、建设项目环保审批验收、环境监测等8项内容进行了公开。
　　五是向社会公布环保＂12369＂服务电话，及时接听、处理群众反映的环境污染的信访案件和电话投诉案件。
　　四、厉行勤俭节约
　　1、推进节约型机关建设方面
　　精简文件、简报，控制发文字数和数量，规范发文程序，充分利用
　　2、严格落实公务接待审批制度方面
　　文章三：
　　根据县纪委《关于开展贯彻落实中央＂八项规定＂及自治区实施意见等工作情况监督检查的通知》(钟纪发〔2017〕1号)文件要求，县人大常委会机关高度重视，认真按照检查内容，对贯彻落实中央＂八项规定＂及自治区实施意见等情况进行全面自查，现将自查情况汇报如下：
　　一、领导重视，迅速组织传达学习
　　1月22日，县委下发《贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施办法》(钟发〔2017〕2号)文件后，县人大常委会机关及时传达贯彻文件精神，并结合人大实际，认真抓好贯彻落实工作。
　　(一)党组理论学习中心组集中学习。2月5日上午，县人大常委会党组召开理论学习中心组(扩大)会议，专题学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定及习近平总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示精神，学习自治区、市委和县委贯彻落实中央八项规定的实施办法及2月1日县委陈远明书记在全县领导干部大会学习中央八项规定的重要讲话精神，学习县纪委《关于2017年春节期间改进作风、厉行节约和廉洁自律工作的通知》(钟纪发〔2017〕39号)文件精神。会议要求，常委会党组及成员要认真按照中央、自治区、市委和县委的要求，加强廉洁自律，带头改进工作作风和会风，树立人大机关良好形象;要把加强作风建设摆在突出的位置，结合人大工作和机关实际，研究制定贯彻落实的具体办法，把八项规定和县委实施办法的要求细化落实到人大各项工作中去;要充分发挥人大常委会和人大代表密切联系群众的优势，多深入基层、深入群众、深入一线开展调查研究，倾听民声、反映民意，不断增强人大监督实效，着力保障和改善民生;要简化春节活动安排，倡导勤俭节约理念，文明过节，坚决反对铺张浪费行为。
　　(二)召开全体干部职工会议传达贯彻。2月5日下午，县人大常委会召开机关全体干部职工会议，传达上级党委有关会议精神，并专题学习中央＂八项规定＂、县委贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施办法等文件精神。会议要求，人大机关全体干部职工要提高思想认识，认真贯彻落实中央＂八项规定＂和县委贯彻落实实施办法的有关规定;要学以致用，学用结合，将中央＂八项规定＂和县委《实施办法》的有关规定贯彻到人大工作中，要深入基层调查研究，密切联系群众，了解基层呼声，解决实际问题;要严格执行，加强监督，从我做起，从现在做起，领导干部要起模范带头作用，人大干部要身体力行，以务实的作风赢得人民群众的拥护。
　　二、结合实际，切实抓好贯彻落实
　　为切实贯彻落实好中央＂八项规定＂和县委《实施办法》精神，县人大机关结合工作实际，进一步健全和完善相关工作制度，力求在组织会议、执法检查、视察、调查研究、工作协调、机关管理等各个方面和各个环节充分体现八项规定的要求。一是制定实施办法。县人大机关认真结合人大工作实际，研究制定了《XX县人大常委会机关贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众有关规定的实施办法》。《实施办法》就如何改进调研视察，提高调研视察质量;改进群众工作，密切联系群众;改进会风，提高会议实效;改进文风，提高文件材料的质量;厉行勤俭节约，杜绝铺张浪费;加强对照检查，确保作风改进落到实处等方面作了具体的规定，力求以务实高效的作风和积极有效的作为，为人大常委会依法履职提供有力保障。二是坚持一切从简，精简各类会议、文件。今年以来，县人大机关精简了年度总结会等3个会议，常委会组织召开的会议也大大压缩会议时间，如：1月23日召开的全县乡镇人大工作座谈会，会议时间30分钟;2月1日召开的县人大常委会第十四次会议，会议时间30分钟等，以实际行动贯彻落实八项规定。
　　同时在今年三月份即将召开的县十五届人大三次会议，常委会要求在不影响会议效果的前提下，精简会期、压缩各类工作报告和材料;会场周边减少悬挂标语、不进行交通管制;会场不摆鲜花、不摆水果、不发纪念品。机关发文也精简文件数量，严格控制文件篇幅，文件、简报等全部实行在电子政务网上传输和网上办理，尽量减少纸质文件和简报资料，降低运行成本。三是大力推进节约型机关建设。下班或人员外出办公时，关闭或切断电源，减少机关水、电等能源消耗;压缩办公经费，严格控制办公耗材，千方百计降低办公成本。四是扎实做好春节期间各项工作。春节期间，认真落实中央和自治区关于厉行节约的各项要求，按照简朴、节约、务实的原则安排好春节期间的各项活动，大力倡导勤俭节约、文明过节理念，坚决反对各种奢侈浪费行为。节日期间，领导下基层调研和走访慰问都是轻车简从，自觉做到不扰民、不增加基层负担，千方百计为群众排忧解难。机关领导干部都能够严格遵守和执行《廉政准则》各项规定要求，自觉抵制不良风气，没有收受现金(礼金)、有价证券和支持凭证(购物卡)及土特产情况，没有公款吃喝、高消费娱乐活动行为，没有公款旅游，并切实加强和规范机关公车管理，严禁公车私用，春节期间封存公车数6台，仅留2台值班备用车，切实营造了欢乐、祥和、廉洁、文明的春节氛围。
　　三、强化督查，建立健全长效机制
　　机关主要领导高度重视中央＂八项规定＂、自治区、市和县相关规定贯彻落实情况的监督检查工作，加强督查督办，定期不定期地对县人大各委室贯彻落实中央＂八项规定＂和廉洁自律情况进行检查，不断强化效果的落实，有效地确保中央＂八项规定＂和相关规定落到实处。并积极建立健全长效机制，使贯彻执行＂八项规定＂成为工作习惯和自觉行动。
　　通过这次自查自纠，县人大机关及全体干部职工都能够按照中央改进工作作风、密切联系群众八项规定和县委实施办法的要求，采取积极有效的措施，认真贯彻落实，机关工作作风得到进一步转变，工作效率得到进一步提高，密切联系群众得到进一步加强，贯彻落实＂八项规定＂和厉行勤俭节约反对铺张浪费等规定取得了明显的成效，收到了良好的效果。县人大机关将以深入学习贯彻落实党的十八大精神为抓手，继续扎实开展贯彻落实＂八项规定＂和县委《实施办法》要求，全面加强和改进工作作风，密切联系人民群众，不断强化自身建设，提高依法履职能力和水平，确保县人大常委会年初制定的各项目标任务圆满完成，为加快平安宜居富裕幸福新XX建设、全面建成小康社会做出贡献。
　　文章四：
　　中央政治局八项规定，犹如一股春风，在大江南北吹起。顿时，政坛清风扑面而来。一开年，至上而下，神州大地，掀起了贯彻中央八项规定改进工作作风学习教育整顿活动。按照局安排，该活动分学习动员、对照检查、整改提高、公开承诺四个阶段进行。提高三天学习，第一阶段顺利结束。近日属于第二阶段，认真围绕＂八查八看八解决＂，我进行了认真地对照检查。
　　一查宗旨观念。自我认为基本能够密切联系群众，能够坚信共产党的领导，为人民服务比较自觉，能够积极接待处理群众来信来访，态度热情。
　　二查精神状态。如果按照优良次差四个档次评价的话，自我认为还不在最佳状态，可以挂上第二个档次＂良＂。基本能够积极研究工作，推进工作有力度、有方法、有措施，能够不断探索解决问题的新方法、新思路，比如防范、应对、处理医患纠纷方面，比如推进药品＂三统一＂、新农合的规范化管理方面。
　　三查调查研究。自我感觉做的还比较好。2017年，带队完成了12所卫生院的半年考核和23所卫生院的年终考核。每到一家卫生院都能够深入一线，也能够深入县级医疗机构和合疗经办中心，与院长、职工交谈，了解存在的突出问题和困难，找准问题的焦点和难点并及时做培训，克难攻坚。
　　会风文风是一个人品质和能力的体现，开不来会，写不好文章，就很难做一个合格的管理者。因此尽量少开会，开短会，开有实际效果的会。而能够做到这三点，首先要做好会议的准备。写文章尽量说实话，注重练就＂写＂功，力争用最少的字、用自己的话把事说清楚，一个最基本的要求就是说人话、说实话。
　　五查厉行节约。在这方面，自己做的还不够，下乡检查、考核，面情软，难以抵挡基层同志们的劝酒，有铺张浪费现象。中央规定出台后，真心希望能够借此＂东风＂，切实禁绝这一不良恶习，对党风好，也对自己的身体好，能够使我的糖尿病治疗更有效，也好对得起自己，对得起家人。
　　六查纪律。自我觉得，比较能够遵守纪律，按时上班，一切按制度办事，严格依法办事。能够遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律。
　　七查用权。作为副职，本来也没有很大的权力。但自己始终能够坚持秉公用权，绝不以权谋私，绝不做＂不给好处不办事，给了好处乱办事＂那些老百姓唾骂的事。
　　八查生活作风。经查，自己从不参与赌博，也不存在借机敛财，业余就爱好散步、爬山、闲逛，除过上班、加班之外，其他时间全部在老婆的视野可监控范围内，生活情趣基本健康。
　　文章五：
　　根据全国工商系统纪检监察工作会议部署要求，现将福建省工商系统贯彻落实中央＂八项规定＂自查情况报告如下：
　　一、主要做法和成效
　　1.加强组织领导，明确工作责任。根据总局贯彻落实中央＂八项规定＂实施意见和省委、省政府贯彻落实中央＂八项规定＂实施办法，省工商局紧密结合实际，于年初制订下发了《关于贯彻落实中央＂八项规定＂的实施意见》，使制度规定更加具体化、更具有操作性。省工商局充分利用党组会议、党风廉政工作会议、群众路线教育实践活动动员会议和纪检监察工作会议等时机，对落实中央＂八项规定＂和中纪委《关于落实中央八项规定精神坚决刹住中秋国庆期间公款送礼等不正之风的通知》、福建省委《关于进一步落实八项规定精神持之以恒纠正＂四风＂的通知》等文件精神进行深入动员和部署，统一思想认识，讲清重要意义，明确具体要求。各设区市工商局也制定了相应的落实意见或工作方案，建立了一级抓一级、层层抓落实的责任体系，为进一步加强作风建设提供有力的组织保障。
　　2.坚持求真务实，改进调查研究。省工商局机关带头轻车简从深入调研，严格要求处级以上党员干部每季度下基层调研不少于10天，省工商局主要领导随行不超过3人，基层陪同不超过2人;其他省工商局领导随行不超过2人，基层l人陪同。各级领导干部自觉做到下基层调研不召开全局性汇报会，不悬挂标语横幅，不打字幕，不列队迎送，不摆放花草水果，不接受礼品，不住高档酒店，不上高档菜肴，不到景区参观，不安排合影，条件具备的全部在食堂用餐。在此基础上，坚持以党的群众路线教育实践活动为契机，持续深化＂下基层、解民忧、办实事、促发展＂活动，采取＂走下去＂与＂请上来＂相结合的办法，与基层干部群众、监管服务对象等进行面对面交流、心贴心谈话。省工商局领导班子6位成员先后分批深入25个县(市、区)工商局、28个工商所、16家企业，召开调研座谈会37场次，征求意见建议139条，逐一明确责任，抓好整改落实。邀请22家企业代表、5名内部督导员在省工商局召开了座谈会，省、市、县(区)工商局和基层工商所四级联动，一起听取意见建议，共同查找＂四风＂问题。此外，省工商局向设区市政府联系工商部门的领导、各类企业(个体工商户)、省直机关相关部门和设区市工商局发出征求意见函359份，并设立意见箱，通过多种渠道认真了解、解决在履行职能和服务群众、服务民生中存在的各种问题，受到了社会各界的普遍欢迎。
　　3.注重提高效用，精简会议活动。严格控制会议活动次数，取消了迎春晚会、茶话会、联欢会等节庆活动和聚餐。压缩会议规模，召开全省工商工作会议，人数控制在150人以内;召开全省工商系统专项工作会议，人数控制在50人以内，一般不请各市、县(区)局主要领导参加;各处室召开的全省性对口业务会议，尽可能合并召开，人数控制在30人以内。注重提高会议活动的效率和质量，精简会议材料，全省工商行政管理工作会议、党风廉政工作会议等全省性会议均改为视频形式，一般不再请外地同志到主会场参会，一律不挂会标，不摆放瓶装水和鲜花，会场简朴，空话、套话明显减少。至9月初，全省工商系统共召开各级全局性会议活动1035场次，相比去年同期减少592场次，下降36.39%，节约会议活动经费614.69万元，下降67.39%。
　　4.努力改进文风，精简文件简报。一方面，大力减少各类文件和简报，按照＂必发才发＂原则，凡国家法律法规和党内法规已明确规定的，上级文件中有关政策已经明确、未提出具体贯彻意见的，能通过电话、传真、办公网络解决问题的，会上领导讲话已印发的，不再发文;没有实质内容、可发可不发的文件简报、一律不发;能以办公室名义印发的，不以局名义印发，一般性经验材料、情况报告不以电报或文件形式转发。另一方面，提高文件、简报的质量和时效，规范文件和简报资料的报送程序和格式，改进文风，压缩篇幅，注重突出针对性和可操作性，做到意尽文止、条理清楚、文字精练。充分应用办公自动化系统，实现公文和简报无纸化，节约经费，提高效率。注重新闻宣传报道向基层倾斜，以＂短、实、新＂形式，多反映民生问题以及工商服务监管问题，多报道基层工商机关的生动实践和新鲜经验。至9月初，全省工商系统共下发文件、简报11342份，同比减少1838份，下降13.95%，基本上均采用电子形式发文。
　　5.厉行勤俭节约，控制办公开支。省工商局注重利用获得全国文明单位和全省先进基层党组织的创建优势，常态化开展勤俭节约、反对浪费教育，推进节约型机关建设，严格落实节油、节水、节电等节能指标，鼓励办公设备耗材循环利用。加强财务装备计划审批管理，严格控制人员经费及差旅、会议、文电、通信等公用经费支出，对会议、干部培训、资产配备、业务宣传、课题调研和出国培训考察经费等实行计划管理，科学制定年度计划，严格履行审批程序。切实规范公车使用，实行定点加油、维修、停放，在11个县(市、区)局的223辆车上安装GPS定位监控装置，加强使用管理，节约能耗开支。截至9月初，全省工商系统公务用车运行费共计2525.74万元，同比减少199.84万元，下降7.33%。严格控制公务接待，认真执行接待宴请和陪同人数标准，全省各级工商局和基层工商所共置办食堂或培训中心438个，各种公务接待原则上均安排在内部食堂或培训中心。截至9月初，全省工商系统公务接待费共计1970.57万元，同比减少841.87万元，下降29.32%。严格把关出境出访活动，规定省工商局主要领导出访每年不超过1次，随行5人以内;其他领导2年不超过1次，随行4人以内，出访国别、天数、经费等严格按章执行，今年以来共出访7人次，同比减少5人次，节约经费1.07万元，下降2.8%。除厦门以外的各设区市局今年均未安排出访。
　　6.强化制度落实，严格监督检查。全省工商系统各级纪检监察部门采取自查自纠、征求意见、集中检查、重点抽查、明察暗访、党组巡察、信访受理等方式方法，加强对各单位及领导干部特别是主要领导贯彻落实＂八项规定＂情况的执纪监督，对违规违纪问题直查快办、及时反馈、适时通报。建立监督检查结果报告、点评和运用机制，将干部遵守＂八项规定＂情况作为其评先评优和任用的重要依据，相关材料归入个人廉政档案;将各单位落实情况列入绩效评估和党风廉政建设责任制考评。至9月初，各级工商局共组织监督检查263次，发现违规问题4起，已处理责任人2名，有效督促干部队伍认真贯彻执行＂八项规定＂和总局《实施意见》。
　　二、存在的问题和不足
　　通过半年多来的持续努力，全省工商系统在落实＂八项规定＂、加强作风建设方面取得了比较明显的效果，但仍存在一些问题和不足，主要表现有：个别领导干部的思想认识还没有完全到位，缺乏抓好＂八项规定＂落实的狠劲和韧劲;少数单位厉行节约的氛围不够浓厚，抓制度落实存在时紧时松现象，缺乏一以贯之、常抓不懈的工作力度;有的单位工作措施较为简单笼统，缺乏可操作性较强的制度和规定，有的制度建立时间较长，与新形势不相适应，尚未及时重新修订;一些单位落实＂八项规定＂成效主要体现在节约经费开支上，形式主义问题仍比较突出，落实工作部署照搬、照抄、照转上级文电的现象仍比较普遍，结合实际抓落实的力度欠缺，加强作风建设的思路方向把握得不够准确。
　　三、今后的工作措施
　　针对上述问题和不足，下一步在持续抓好＂八项规定＂落实上必须进行再动员、再强调、再部署，突出抓好五项重点工作：一是深入学习。组织广大干部职工学习＂八项规定＂和总局《实施意见》及本系统、本地区、本单位的具体措施，确保熟知熟记。要求领导干部带头执行，做好表率，决不允许＂上有政策、下有对策＂和执行中打折扣、搞变通。二是完善制度。注重工作的具体化、规范化和制度化，针对会议文电、经费使用、车辆管理、检查考核等管理事项，建立健全相应制度和标准规范，提高制度规定的实用性和可操作性。三是强化监督。依托党务、政务公开平台，采取适当形式，对内、对外主动公开＂八项规定＂落实情况，畅通投诉举报渠道，接受干部群众的监督评议，自寻压力，增强动力。四是狠抓节点。以年末、年初为重点时段，以元旦、春节为重要节点，加强正面宣传引导、单位访客管理和监督检查，狠刹公款送礼、吃喝和奢侈浪费等不正之风，确保清廉过节。五是严肃查处。各级纪检监察部门要充分发挥监督作用，对违反＂八项规定＂和在执行过程中＂走过场＂现象从严从快查处，绝不姑息迁就，着力遏制和戒除＂四风＂问题，不断推动全省工商系统作风建设持续加强和深化。