习近平总书记强调,广大离退休干部是党和国家的宝贵财富,要充分发挥老同志的政治优势、经验优势、威望优势,组织引导老同志讲好中国故事、弘扬中国精神、传播中国好声音。激励广大老同志增添正能量,是新形势下党的事业所需、老同志自身所愿、退休工作职责所在,也是当下做好退休职工思想政治工作的作用体现。 一、退休职工思想政治工作中存在的主要问题 (一)退休职工老龄化严重 退休职工中多数年老体弱且健康状况逐年下降,随着年龄的增大,身体和生活各方面也遇到相应的困难。因健康原因不能正常参加思想教育活动的人员亦逐年增加,影响了思想教育活动的覆盖面。 (二)教育活动方式较单一 退休职工开展教育活动多以会议形式进行,大多数是听的多,沟通交流的少,不能将教育活动延伸到老同志的生活中,使得活动的吸引力不够,达不到较好的教育效果。 (三)接受教育主观需求淡 较大多数退休职工退休后不同程度地放松了学习和思想进步,有的则认为退休后别人约束不了自己,成为了自由人,因而在语言和行动上处于一种无所顾忌的状态,对于思想政治教育活动更是无所需求,因而呈现了一种被动的教育局面。 二、结合思想教育,发挥优势有效凝聚老同志正能量 一是发挥政治优势。老一辈石油人都是经历过油田创业、初期建设的艰苦考验,不但具有坚定的共产主义信念和爱国、爱党、爱企的思想,而且具有许多优良传统、优良作风。他们受到的政治思想教育时间长、对社会的认识深刻,自身政治意识强、对政治敏感性强,这都是他们的长处。 利用特定节日开展学习教育活动,邀请油田公司"公益之星"和红色收藏家等老前辈深入各退休党支部,为退休职工进行爱国主义教育,共同忆党史,并展开讨论。引导他们弘扬大庆精神、铁人精神,传递向上向善的精神力量,树立老石油人良好形象,共同释放正能量。组织他们在青年中开展革命传统和优良作风的宣传教育,在家庭中开展对子女的帮助教育,这对于下一代保持发扬艰苦奋斗的优良传统和作风、抵制不良思潮、净化社会风气具有十分重要的作用。 二是发挥经验优势。"姜是老的辣、家有一老胜似一宝、老将出马一个顶俩"这都是对经验老人的赞美。油田退休老同志中,有科技专家、技术能手、劳动模范、文艺骨干和普通工人,他们具有丰富的经验、精湛的技术,干事扎实、认真负责、任劳任怨,对事看得深、对人看得准,能够更长远、周全的考虑事情,能够更持久的干好一件事情。他们对油田有感情,愿意把人生感悟、科学技术传递给下一代、传递给年轻人。 建立健全关心下一代委员会,开展好"传帮带",让老专家、老技师们再走回企业,可采取举办讲座、召开座谈会的形式将自身的经验和技术传授给年青的一代,与他们常沟通常交流,让年青一代很快地成长起来。同时也能使老同志们的作用有的放矢,这对于加快油田建设、矿区发展也有极大的推动作用。 三是发挥威望优势。退休职工中不乏有一些老领导、老干部,他们具有丰富的人生经历和良好的道德形象,在群众中享有较高的威望,在社会上说话有分量、影响大。他们年轻时所在的年代,注定了是吃苦肯干才到的领导岗位,他们有能力、有威望。 通过网络平台、报纸等媒体,大力宣传老领导和老干部的先进典型事迹。请他们在主要媒体网站积极发声、扶正祛邪,即可净化网络舆论环境,也能形成健康的舆论氛围。 总之,我们在做好退休职工思想教育的同时,要坚持量力而行、科学有序的原则,合理引导、搭建平台,组织老同志多方位、多渠道地发挥政治、经验和威望优势。 三、做好退休职工思想政治工作的几点认识 在做好退休各项工作的同时,我们更加深刻的认识到,加强退休职工思想政治工作、凝聚和发挥老同志正能量对促进矿区持续稳健、和谐发展具有重大意义,对新形势下如何做好退休职工思想政治工作有了更进一步的认识。 一是要坚持与时俱进。随着企业改革发展的不断深入,思想政治工作的环境、任务、内容都不同程度的发生了新的变化,退休职工的观念意识也发生着深刻的变化。思想政治工作只有与时俱进,更新观念,有针对性地做好思想政治工作,才能为退休职工队伍的和谐稳定建立强有力的保障。 二是要坚持以人为本。情感是做好思想工作的助推剂。新形势下退休职工思想政治工作,必须坚持以人为本,充分尊重退休职工的价值和地位。注重特点、讲究感情,切实把退休职工当作亲人,加大情感投资,增强思想政治工作的人情味,引导退休职工达到情感上的共鸣、思想上的对流、心理上的交融。 三是要坚持围绕中心。退休职工的思想政治工作的核心内容是提高正面教育引导方式的效果和影响力,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。只有把公司发展的热点、难点作为思想政治工作的着眼点、着力点,以中心工作带动思想政治工作,以思想政治工作促进中心工作,帮助退休职工树立正确的政治意识、大局意识、核心意识,引导退休职工积极发挥余热,为企业发展贡献自己的一份力量,实现思想政治工作与中心工作"两促进、两发展"。