上周,我们公司招聘了新人,新人上班的第一件事就是给他们培训,教新员工学习魔方。 在教新人学习魔方时,他认真学习,但是在自己复原的时候,所教的左手公式,右手公式,他经常做错,有时候甚至还搞反。我就纳闷了,为什么他总是学不会,每一个环节都复原不了呢?细心才发现,原来他对公式不熟,没有很快很好的领悟。 除了这一点之外,他在复原时,也不仔细观察魔方的棱块,角块的颜色,就随意转动,满脑子想着快速复原,却不加思考,结果是一个下午也没学到什么东西,学习的效率非常慢。 当时,我在想,是不是我教的方式有问题,不对呀,我教其他新人,他们两天就能独立复原了,而且水平还很高呢。怎么这个新人一学,就学这么久,我陷入了沉思。其实,如果他按照我的步骤+公式+仔细观察颜色,每一步来扭转魔方,学会复原是很快的。可他没明白就胡乱扭转魔方,难怪没进步。 一、在人生道路上,我们需要教练 在教新人学魔方时,我脑子灵光一闪,突然联想到,当今这个物质社会,有很多人不是很想赚大钱吗。如果他们懂的赚钱的路子,方法,渠道,路线,营销手段,那他们不是可以轻松赚到钱吗? 现在有谁不想一夜暴富,有谁不想马上赚到大钱。有钱就可以任性。这是很多人最疯狂,最期待的事。 之前有不少人为了改变命运,为了能够赚到大钱,就去参加过很多培训,都希望自己能学到致富秘诀,快人一步。很多成功的大佬和企业家,他们在自己的人生路上也是不停学习的,学习管理,学习运营,学习营销,都是不断学习,以便能提升自己的认知水平,更好地管理公司,运筹帷幄。 很多人学习以后,发现把模式或方法一用,效果就出来了,很棒,为什么会这样呢?因为有老师指导,有教练教,所以他们进步很大,学到东西。同样的,我们学习某种技能,如果不经过训练,不经过学习,没人指导,我们是很难进步的, 就如同我教新人魔方一样,我想,如果我不继续教他,他会有什么样的成长呢? 假如,新人学习没人教,她们可能就胡乱扭了,浪费时间不说,也不会有什么进步。之前所教的复原公式,手法,还有棱块的颜色,角块的颜色,这些都要仔细对应中心块的颜色,只有掌握了窍门和技巧,复原魔方是很快的。 其实,除了新人会遇到这种错误外,我相信,在平时的工作当中,学习中,也会不少人不懂如何工作,不停忙碌工作,每天花去大量时间,工作的效率却是极其低,所以,有人说,如何提供学习和工作效率,这还是一门必修课。 我想起了一句话:请不要用工作量的累积,掩饰自己低水平的重复,这样永远不会像高手那样逆袭。所以你会发现,有些员工工作多年,在职场就是经验丰富一点点而已,在其他领域里却是毫无建树,或有其他突出贡献或成就的。简单一句话,就是混日子。 如果这个新员工懂得在规定时间内学会魔方,或者,他真的很想学会,那么他就会主动去学习如何复原,他会通过网上找相关的魔方视频一步步学习,或虚心请教我,把每个步骤和环节搞懂并学会。 二、快速掌握技能=好的练习方法×足够的时间×合理强度×专业教练反馈 说到这,我相信,很多人都听说过"一万小时"理论,这个理论的依据来自英国神经学家丹尼尔 ·列维京(Daniel Levitin)的研究。他发现顶尖的运动员、音乐家或棋手,需要花大量时间训练,才能让一项技艺至臻完美。 他的进一步研究指出,人类需要10000小时的时间去理解和吸收一种知识或者技能,然后才能达到大师级水平。简单说就是"要成为某个领域的专家,需要10000小时练习"。换算一下就是:如果每天练习4小时,按一周5天计算,那么一周要有20小时练习时间,而成为一个领域的专家需要10年左右时间,这就是"一万小时"理论。 作者其实强调了训练时间和训练次数的重要性,这个不可否认,但是如果对于简单魔方,想快速掌握复原这个技巧,只要遵循几步就可以快速学会了:快速掌握技能=好的练习方法×足够的时间×合理强度×专业教练反馈。 这个公式,大家可以牢记,并学会运用。 早期,我学习魔方的时候,也是觉得难,但是后来,我不停学习,不停训练,不停检查和总结,结果,我很快就学会了。但是很多人在学习的时候,总是没学会,为什么呢?其实主要因为是,你脑子里想着负面的一面:这个难学,没学过,不会学,不会复原,而且没人教,不懂方法等等诸多因素,最后导致自己不敢跃跃欲试,所以到最后自然是学不会了。 从教新人魔方,我从中悟到了很多哲理。我们从小到大,接触过很多知识或技能,在学习中,那些知识或技能本身就有一定难度,但是我们不敢挑战的话,其实,我们是很难逾越的,但是我们敢于学习,遵循快速掌握技能的公式,其实,我们学东西是很快的。 你们说,是吗?