干货留学生求职必看省提名的雇主要求

　　枫叶之路移民大讲堂
　　第六十四期
　　BC省提名之雇主要求详解
　　BC省提名项目（British Columbia Provincial Nominee Program）中的技术移民通道，为无数想要移民加拿大的人士提供了最佳的条件——弥补语言、学历或工作经验的劣势，直接获得联邦快速通道（EE）系统的600分加分。
　　上一期我们解析了技术移民分类下的国际毕业生类别（International Graduates)的要求和条件，其中我们强调的关键点有1）需要找到符合资质的雇主做担保；2）需要满足BC省提名评分系统的分数线。
　　今天我们的焦点就放在如何寻找到合适的可担保的雇主。
　　雇主要求
　　1. 雇主要求在BC省建立公司；
　　2. 如果雇主在大温哥华地区，要求雇佣5个全职，无工作年限要求的职员，
　　如果地址不在大温哥华地区，要求雇佣3个全职，无工作年限要求职员；
　　3. 雇主必须已经良好运营1年以上；
　　4. 必须正在雇佣持有合法工签的全职员工，或者证明作出努力招聘却招不到合适的本地员工；
　　5. 为申请人提供全职、不定期的工作职位；
　　6. 提供达到当地市场标准的薪水。
　　常见问题Q&A
　　1. 我递交的省提名申请需要和我所学的专业对口吗？
　　不需要，但是一定要具备合理性。例如，如果你学的是文学literature，却用计算机程序员的职位来申请移民这就不够合理。一定要使移民官相信你的能力可以胜任你申请的职位。
　　2. 在加拿大别的省份读书可以申请BC省提名吗？
　　可以，只要是在加拿大学校毕业，并获得证书或学位就可以。
　　3. 如果在省提名或是联邦审理的过程中想辞职怎么办?
　　在移民申请审理过程当中，如果雇佣关系发生变化，一定要及时上报，如果你们被查出来，会导致整个申请被拒签。所以我们会建议申请人尽量在担保公司工作，一直拿到永久居民身份为止，建议尽量少变动。
　　4. 递交省提名对工资有什么要求？
　　申请人的收入除了要满足最低收入之外还需要满足JOB BANK中，每个省对每个职位的最低要求。例如，关于1241行政助理职位，JOB BANK中的职位在BC省的最低要求为14.55加币，也就是说申请人的时薪也需要达到这个数字。
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