新时代如何当好政工师的思考

　　【摘 要】思想政治工作對国有企业的发展有着不可低估的作用，文章分析如何发挥企业政工师的作用，剖析了新形势下如何当好国有企业的政工师，并探讨了政治工作的培育与创新途径。
　　【关键词】企业政工师；思想政治工作；观念创新
　　企业政工师，是指从事思想政治工作的工作者。党为他们专门设置了政工师这个专业职称。在众多专业职称中，政工师别具一格，因为，我们党视思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线。而政工干部是维护这条生命线的工程师。因此，如何当好社会主义市场经济建设中的政工干部，笔者从三个方面概述如下：
　　一、良好的政治修养是基础
　　在全面发展建设小康社会的时候，我们要根据十七大报告提出的思想作为指导，在发展阶段，要发展社会主义特色，坚持邓小平理论和＂三个代表＂重要思想等，还要全面贯彻落实科学发展观。对于企业来说，就要坚持＂以人为本＂的政治思想工作，必须要不断推进企业思想，在工作中要根据企业思想政治进行，促使企业人员素质全面提升，这样既能拓展企业政工人员队伍的建设和素质的调高，还能拓展企业政工人员在生产经营过程中的具体安排；不仅能面对国内迅速多变的经济形势，也能解决政治形势对企业思想政治工作的影响，因此为了建立一支高素质的企业政工队伍，就需要加强多方位的自身素质与建设。世界上有两件事比较难：一种是把别人的钱装进自己的口袋；一种是把自己的思想装进别人的脑袋。后者，形象地说明了做好企业员工思想工作的艰巨性。作为企业政工人员，要想做好思想政治工作，首先要加强学习，武装自己，提高自身的政治素质。
　　二、良好的政治修养是关键
　　思想政治工作者是否合格，就必须要做到每天反省自己三遍，做到树立正确的世界观、人生观和价值观。要从以下三点进行分析：第一，应该分清楚主次，哪个居先，哪个靠后。思想政治者的先进性首要表现在，是否走在群众的前列，带领群众；其次是否走在时代的前沿，引领时代的潮流。思想政治工作者要有＂先人后己，先公后私＂的觉悟，要把群众的利益始终放在首位，在处理好党的利益时，要让他人的利益高于自己的利益上，时刻为群众着想。最后，要有先自律的意识，在要求别人的时候，先自己做到，要把党的决议率先完成，以身作则。在平时工作中，思想政治工作者要放下架子，深入员工，多向员工虚心学习，学习他们的先进思想和技术，不断提高自己的业务水平。只有这样，在思想政治工作中，我们才能树立威信，处理问题时才能得心应手。一个合格的思想政治工作者最基本的思想素养，就是各方面是否符合世界观、人生观和价值观。而世界观是人们内心世界最深层次的精神支柱，是世界中的核心思想，因此决定着人的认识和方法论是否正确，就要求思想政治工作者必须有正确的世界观。而人生观是思想政治工作者身教重于言教的典范，因为在对待人生的态度上对教育对象有着很重要的影响，这就是需要教育者能准确认识人生的目的、意义和价值。所以，思想政治工作者要有全心全意为人民服务的人生目的和意义的准确人生观。而树立正确的价值观，就是要我们在抓住价值观的核心，在处理个人与集体、个人与党、人民、国家利益的关系时，要自觉地服从集体利益和国家利益。因此，只要做到正确认识＂三观＂，就能树立良好的自身形象，提高社会对自己的评价。
　　三、必须不断提升业务修养
　　思想政治工作者要重视所在工作岗位专业知识的学习，做到精益求精，同时，还需要对企业各个方面的专业知识有所了解。俗话说，＂外行不能管理内行＂，在新的历史时期，企业员工状况已经发生了很大的变化，特别是青年员工，都是有知识、有理想、有抱负的高素质群体，要做好他们的思想政治工作，除了熟悉和掌握他们的思想观念、学习、工作、生活和心理动态外，还要对他们所从事的专业知识有所了解和掌握，站在他们的角度去帮助他们，真正地解决他们在学习、工作、生活和思想上所遇到的难题和实际问题。
　　目前，我国正处在这样一个特殊时期，企业的改革创新与经济发展必然要涉及员工利益上的变革，所以企业政工队伍应增强政治敏锐性，保持清醒的政治头脑，及时了解和掌握改革发展过程中所出现的新情况、新问题，配合企业领导和各级组织，在实践中不断提高应对复杂局面、突出矛盾、突发问题、突发事件的处置能力。作为政工师就要时刻保持清醒的头脑和旺盛的斗志，不断增强使命感和责任感，努力提高自身的素质修养，时刻站在社会发展、人民群众团结富裕的大局和高度，竭尽所能并创造性地开展政工工作，为企业的可持续健康发展做出自己应有的贡献，发挥应有的作用。
　　四、要以科学发展观为指导，努力做好思想政治工作
　　事物在不断变化，员工的各方面情况也在不断发展变化中，政工师必须要具体问题具体分析，深化对客观实际的认识，用发展的眼光看待事物，抓住问题的实质，有的放矢、灵活多样地开展思想政治工作。同时要有创新精神，针对新问题、新矛盾，努力探索思想政治工作的新思路、新途径。不仅要在思想观念上与时俱进，在工作方式、方法上要与时俱进，在工作作风上也要与时俱进。另一方面，就是要坚定必胜的信念。要坚决摒弃畏难情绪，迎难而上，用改革的勇气、开拓的劲头投入工作，以职工群众的冷暖为重，就一定能做好职工的思想政治工作。
　　五、工作创新是提高与加强政工师修养的核心
　　企业中的思想政治工作同样要具备创新精神。企业中的思想政治工作主要表现在以下三个创新：第一点是内容的创新。要理论结合实际，把日常工作实践与科学理论知识结合起来，既要用理论指导思想政治实践工作，又要用思想政治实践工作扩展科学理论。用这样的创新内容去从事企业中的思想政治工作，才能让内容与实际相统一，让思想政治工作更具有实效性。第二点是方法的创新。方法的创新有很多种，关键是能否有助于企业的良性发展。要坚定地宣传典型事例、先进事迹和营造良好的政治学习氛围等一系列先进有效的精细管理方法，抛弃陈旧落后和一成不变的方法，积极地调动企业员工的能动性为企业转型跨越发展贡献出自己的力量。第三点是载体的创新。企业政工师不仅在工作中需要提高自己的各种才能，而且要擅于发挥所有有利于思想政工工作的有效载体，通过这些有效载体，为企业营造出丰富多彩、活泼向上的思想政治工作氛围。
　　以上只是本人在从事政工方面的粗浅认识和看法。＂雄关漫道真如铁，而今迈步从头跃。＂但是我坚信，随着知识的丰富和阅历的增加，一定会在思想政治工作方面取得更加丰硕的成绩。
　　【参考文献】
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　　[3]周镇嘉.社会实践中的思想文化[J].花城出版社，2001.