一、工资适用级别
　　5级：基本熟悉胜任该岗位所要求的技能，但处于普通状态（一般适用于刚转正（岗）人员）。
　　4级：基本掌握了胜任该岗位所要求的技能（要求在本企业工作一年以上人员）。
　　3级：掌握了胜任该岗位所要求的技能，而且有些方面已经比较出色(要求是在企业工作
　　三年以上的骨干或公司优秀员工）。
　　2级：掌握、胜任该岗位所要求的各方面的技能，而且非常优秀（即在本企业工作三
　　年以上并成为某一领域的专家或权威）。
　　1级：完全掌握胜任该岗位所要求的各方面技能，而且非常优秀，有创造力，有重大特殊
　　贡献（该级强调的是在企业工作三年以上并对企业有重大或特殊的贡献）。
　　二、员工各等级适用人员：
　　6等：保卫、搬运工、保洁。
　　5等：业务员、文员、办事员、科员、财会人员、电工、驾驶员、检验员、仓管员。
　　4等：部门主办、主办会计、技术员（助理工程师）、车间主任、部门副经理、及助理经济师、高级技工、大专学历人员。
　　3等：部门经理、工程师、经济师、技师、本科学历人员
　　2等：副总经理、高级工程师、高级经济师、高级技师、硕士学历人员。
　　1等：董事长、总经理、正高级工程师（技术带头人）、正高级经济师（总经济师）、特级技师、博士学历人员。
　　三、工资结构：
　　工资总额=基础工资（略高于当地最低工资标准） 岗位工资（管理补助） 浮动工资（绩效工资） 工龄工资（转正后的第二年开始计算，每年加50元，500封顶、特聘人员除外）
　　四、六等五级制举例：
　　1、试用期的基础工资80%要高于当地最低工资标准，如当地最低工资标准为1500时，基础工资定为2000为宜。
　　2、电工入职转正后，无学历、无技能证，按5等，可以有岗位工资，以达到行业25%的标准。取得大专证或高级技工证，可列入4等的起始工资（与5等的3级相同），取得技师证后，列入3等的起始工资（与4等的3级相同）。
　　3、外聘专家实行年薪制，暂不按上述标准实行。

怎么关闭程序（怎么强制关闭电脑程序运行）我们在使用Mac的时候，MacOS系统虽然非常稳定，但有时候也会受到不良APP影响，或者软件与系统不兼容等等，难免会遇到软件无响应的状况。这个时候我们就需要强制退出这个程序了，那么羊怎么处理（用什么方法把羊毛最快）天苍苍，野茫茫，风吹草低见牛羊。羊肉串在这个喜气洋洋的季节里充满了年味，弥漫了芳香，有关它的歌声更是勾起人们对幸福的向往。宰羊有自己的一套，首先把羊在干净的草地上放倒，平躺，然后用微信怎么装（微信下载最新版本安卓）昨天，安卓版刚迎来了8。0。11内测版更新，版本号终于高于iOS版，总算扬眉吐气了一回。详见8。0。11内测版怎么升级？8。0。11安卓测试版下载与升级教程。不过，今天有朋友在昨天怎么开啤酒（开啤酒瓶盖技巧）很多有喝酒的人，家里都有那个开瓶器。只要在喝酒的时候，把开瓶器套在瓶盖上，然后轻轻撬一下，瓶盖就会自动掉落。开啤酒瓶盖其实不用工具也可以，只要自己的牙齿足够好，有很大的咬力。把啤酒excel怎么使用（添加一条新记录到表中）导入Excel表数据有的时候用户希望根据一定的条件从外部数据源中有选择地导入部分数据，可以使用Excel的MicsoftQuery功能来完成这项工作。图所示的是一个名为示例的Exc怎么计提工资（计提工资个人部分分录）会计如果弄错了企业职工的工资，将会造成很严重的影响。因此在发放工资这一块，每位会计都会争取不出错，但是在计提和发放工资时，大家很容易搞混会计分录。这种错误应该如何避免呢？计提工资计怎么u盘重装系统（u盘制作win10启动盘）在前面的一个文章解决Win7安装鼠标和键盘无法使用的问题中，我已经详细描述了如何制作Windows7的启动盘，并解决了鼠标键盘的问题。趁着这个机会，我同时也给大家介绍一下Windo雷凌怎么样（雷凌车怎么样优缺点）我是沈阳车主，提的是2022款TNGA15LCT运动版，裸车价格为13万元，目前已经行驶了1000公里。拿下这款车的理由丰田雷凌这款车是性价比很高的车，我喜欢的是运动版，嗯，感觉和怎么看固态（固态硬盘怎么看好坏）随着硬件性能的提升，及时不是游戏玩家都很注重整机的性能了。要是没有一款SSD撑门面，你都不好意思跟人家打招呼。但是预算有限，我们肯定不能挑贵的买，有没有选择靠谱SSD的方法呢？还真脚心发热怎么回事（脚心总热什么原因）在日常生活中，很多人都会遇到手心脚心发热的情况。但是，大多数人对于这一种状况都怀疑自己是发烧了。虽然发烧也是会有手心脚心发热的症状的，但是未必每一次手心脚心发热都是因为发烧的。因此怎么读绘本（阅读绘本的技巧与方法）新华网曾经有一则报道英国纽卡斯尔大学曾针对学前儿童语言能力做了一项研究，其结果表明经常进行亲子阅读的学前儿童，其语言水平领先同龄不阅读或较少阅读的孩子达8个月之多。比如，一个经常进