从李开复看人生规划我的人生规划

　　从李开复看人生规划
　　IT领域的地球人都知道，中国大学生的＂思想教父＂李开复先生在7月正式从微软跳槽古狗，任职古狗全球副总裁兼中国区总裁，成为了世界首富的敌人，直至今年1月份，古狗与微软达成和解协议，李开复在古狗中国的工作才得以全面解禁。我并不想评论这起震惊全球的跳槽事件的对与错，只想通过李开复的求学和职业生涯来谈谈人生规划的几个关键要素。 选对专业在研究历史政治的父亲影响下，李开复在美国哥伦比亚大学一开始选择的是法律，以80年代的美国社会看，在名校毕业后当一名律师是收入多、地位高、前途好的理想职业。但是，到了大二李开复发现自己并不喜欢这个专业，在接触计算机之后，疯狂地喜欢上了这个专业，每天废寝忘食地编程，随后便放弃法律专业一年多的学分，转入了在当时看来＂前途未卜＂的计算机专业的学习。实际上，这是李开复最重要的一个决定。因为选择了计算机专业，使其数学天赋得以淋漓尽致地发挥；因为选择了计算机专业，强烈的兴趣激发了极大的激情，为李开复带去了持久的动力，让他敢于大胆尝试，积极主动地争取成功的机会。结果，他在计算机领域取得了辉煌的成就：第一个开发出＂非特定人连续语音识别＂系统，开发出击败人类的国际象棋世界冠军——＂奥塞罗＂人机对弈系统，成为卡内基梅隆大学计算机系的助理教授，又成为美国电气和电子工程师协会的院士。如果没有改学计算机，那么今天的李开复也许只是一个不快乐、不成功、不知名的小律师。＂想要爱你所做，要先做你所爱＂。每个人在接受高等教育或走上工作岗位的时候，都会面临一个重要的选择，就是将会影响职业生涯的——专业。成功不一定是靠专业知识，但选择一个正确的、适合自己的专业，会让自己走对路、做对事。对于25岁之前的人来说，选择专业是跨出职业生涯道路的第一步，应当结合自己的兴趣、理想、价值观和天赋来考虑自己的发展定位。假设姚明如果没有选择打篮球，而是和普通家庭的孩子一样读完大学再出来找工作的话，恐怕是不可能有现在这样的影响力和成绩的。所以，选择先于努力，人生只有一回，强迫自己做不喜欢的事情，将会付出巨大的机会成本，平庸地度过一生。如果不想人生留下遗憾，就应该在全力以赴之前慎重选择。选对环境应该说，李开复是幸运的，除了自身的天赋之外，他成功的另一个关键要素是他在良好的环境中成长。美国的教育方式以赞扬和激励为主，鼓励学生锻炼推理能力和创新能力，所以，受过美国教育的学生通常具有触类旁通、举一反三的分析能力。在攻读博士的时候，李开复选择了开明的导师瑞迪，开始了语音识别系统的研究，当他提出了和导师大相径庭的解决方案时，导师并没有阻止他的尝试，而是保留不同意见地支持他做下去。结果自然是李开复成功了，获得了商业周刊颁发的＂1988年最重要科技创新奖＂。这如果是在强调应试的教育环境中，创新的思维能力就很可能被扼杀在背诵和应付考试之中。取得博士学位后，李开复在卡内基梅隆大学教了两年书，但他发现这并不是他的理想，所以他毫不犹豫地接受了当时如火如荼的苹果公司伸过来的橄榄枝。要知道，大学教授在美国是一个知识分子梦寐以求的职业，它有很高的社会地位和良好的待遇，就算是在今天仍是如此，名牌大学的一个＂助理教授＂职位，就有上千名的博士递出申请。选择＂下海＂，是李开复人生的又一个飞跃。主动地选择自己所爱，使李开复一路升迁，从语音组经理到多媒体实验室主任，再到互动多媒体全球副总裁。到后来为微软组建中国研究院，改变了微软在国人心中霸权的形象，为中国的大学生提供职业指导，成为他们的＂精神教父＂，一切似乎如鱼得水。但是，七年之后，李开复觉得在微软能学习到的东西不多了，又做出了一个震惊世界的决定——跳槽古狗。而且还公开是自己主动向古狗投怀送抱的，他的解释是：I need to follow my heart.一个拥有辉煌成就和高层身份的人，敢于主动去应聘更有激情、更具潜力的公司，这是怎样的一种不简单。环境造就人，环境也可以糟蹋人，李开复这一路的高歌猛进，真的仅仅是运气使然吗？自信积极的人生态度李开复是一个普通的人，因为他曾经和我们大多数人一样：上台演讲会手脚发抖；怕得罪人而不敢行使管理权利；认为只要创新就一定有市场价值。李开复又是一个不平凡的人，因为他为了提高演讲能力，强迫自己每月做两次演讲；勇敢地开除绩效低下的师兄；悟出了一个道理——对人类有用的创新才是更重要的。这一切源于李开复自信积极的人生态度，他清楚自己的能力，自信只要我想要的我就可以，定位清晰，发展方向坚定，持之以恒。拥有自信和积极心态的人，很容易在职场上游刃有余。如果在台上脸红的李开复因为被笑称为＂开复剧场＂，就放弃了演讲，那么他不可能有这样的影响力——在全国高校每场几千人的巡回演讲，本来免费的门票在校园中被拍卖至450元，甚至还出现了假票。如果为了同情师兄，而容忍低绩效员工的存在，李开复不可能成为一个受员工爱戴的领袖。成功学专家拿破仑•希尔认为：＂人与人之间其实只有很小的差异，但是这种差异却造成了巨大的差别！这种差异就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差别就是成功和失败。＂积极的心态能使人看到希望，激发自身的潜能，有助于克服困难，保持进取的旺盛斗志。而消极的心态则使人沮丧、抱怨、失望，自我封闭，限制和扼杀自己的创造力。李开复主动地找上古狗时说了一句话，＂我不会在70岁的时候因为看到古狗是世界最大的公司，而后悔没有在43岁的时候把写好的Email发出去＂。事实上，李开复跳槽只有两个主要原因：一，古狗是个充满活力、激情、创新自由的类似研究院的公司，其二是，古狗可以满足李开复回国工作的愿望，因为中国有他极其期望和牵挂的大学生。一个已经44岁的、站在职业生涯颠峰的人尚且有这样的勇气和发展欲望，拒绝枯燥的工作，并且具有浓厚的民族情结和爱国精神。作为在知识信息时代主持中国经济大局的年轻一代来说，我们甘于平庸吗？情商重于智商在我们寒窗苦读的十几年中，学习的科目不少，但从本质来看只有理科和文科两类。理科给了我们分析和推理能力，是智商的基本体现；而文科则教会我们表达自己的感情和思想，是情商的一种表现。在竞争激烈的商业世界中，高智商可以让你找到稳定的工作，而高情商会让你的职位不断升迁，影响圈和舒适圈不断扩大。从卓越的科学家到卓越的经理人，证明李开复肯定是一个智商和情商都非常高的人。想在大公司里生存，又要带领庞大的团队，员工关系是非常重要的。当李开复被调回微软美国总部时，有600多名下属，为了了解员工的需求，以便有效开展部门工作，他每周与10位员工共进午餐，聆听员工的心声和建议，很快地，他了解了所有的下属，有效地分配了人力资源。李开复的例子表明，作为一个管理者，越是高层，越需要情商，而不是智商。相信拥有了综上所述的四个要素，你的成功，是水到渠成的事情。
　　我的人生规划
　　两年的工作，我彷徨过，无奈过，但是我走过来了。从一名学生到一名职业人的过渡是一个有痛，有苦的过程。当我已经适应了这种生活方式之后，我开始冷静的用一种不同于学生时代的思维方式思考人生，规划人生。一个人在他的一生中，很难在很多方面都做得非常优秀，也许他只能做好一件事或者两件事。一个人的时间是有限的，所以当他涉及的工作范围比较广的时候，也必将意味着他没有时间和精力在这么广的范围内有很深的造诣。所以，合作将成为事业成功的另一个非常重要的因素。这又涉及到了合作团队的问题，一个合作关系很好的团队将对每一个团队成员的提高是非常重要的。一个人要获得成功，就必然要寻找一个适合自己的合作团队。短期规划: 3月——7月 加强对英语的学习，具备基本的听说能力。 深入学习一门计算机语言。 注意现场工作经验的积累，和数控机床控制理论的研究，理论联系实际，争取在技术上成为无可替代的人。
　　长期计划： （29周岁）。要慎重的选择一个适合自己的工作团队，并对工作条件、生活条件、收入情况等进行谨慎的评估。此时的目标是，选择一个适合自己在比较长的时间内工作、学习、生活的公司、企业或事业单位，以及一个适合落脚的城市，开始制定购房计划，安顿自己的生活。 年（34周岁）。成为高级工程技术人员或从纯技术岗位转到技术管理岗位继续发展，实现方式可以灵活选择。在这一年，至少成为部门主管或部门经理。应该已经有足够的经济能力打理自己的日常生活，除供房子外，应该积累不少于10万元储蓄。另外，应该要个孩子了。 （39周岁）。拥有不少于30万固定资产（包括房产），20万可自由支配的资金。走上高级管理岗位。 2021年（45周岁）。成为公认的成功人士。 也许有人认为我在短短17年时间实现以上规划有些不切实际，其实不然。原因有两个，一，一个人30岁到45岁是事业的黄金期，这个时期的发展几乎决定一生的成败，如果不能在这个时期实现上述规划目标，那么，也就不可能在以后的时间实现成功的目标；二，以上规划考虑到了本世纪头二十年中国的经济发展速度。