中小企业会计管理制度的不足与完善途径
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【摘 要】中小企业会计制度是企业经营和管理过程中核心环节，直接关系到中小企业的生产发展以及在市场中的竞争能力。现阶段，中小企业会计制度建设方面还存在很多不足之处，企业内部会计结构建设不合理，内部控制制度建设不完善，企业财务管理和相应的管理方法建设不科学，财务人员专业素质不高，这些问题的存在都在很大程度上严重影响到企业正常的生产和经营。中小企业会计制度的建设要保证科学合理，按照一定的原则进行建设，从而切实保证企业各项管理工作顺利开展。本文主要结合中小企业的财务管理工作的实际情况，就会计管理制度存在的不足进行了分析，然后提出相应的完善途径，希望通过本次研究对更好的促进企业财务管理质量提升有一定帮助。
【关键词】中小企业；会计制度；存在不足；完善途径
现阶段，我国很多中小企业为了在市场竞争中赢得更多主动权，企业形成联合合作和配合的关系。但是由于中小企业自身经营规模较小，对资金需求较大，企业内部资金资源和人才资源建设相对比较落后，企业管理制度和监督制度建设相对比较落后，这就在一定程度上显著制约了企业的经营和发展。现在的很多中小企业更多重视项目建设和产品生产制造，忽视了企业会计制度建设的重要性，导致了很多中小企业会计制度建设十分不完善，企业内部财务人员的专业素质不高，这些因素共同存在严重影响到了企业会计管理工作的质量和效率。因此，就需要我们认真分析企业会计管理制度存在的不足，采取必要措施将其解决，从而更好提高企业财务管理的质量。
一、中小企业财务管理制度存在的不足
（一）中小企业会计结构建设不完善
大部分的中小企业没有建设完善的会计管理机构和制度，财务大权一般掌握在企业管理者手中。很多会计信息都是有企业领导委派相应的工作人员完成，企业整个财务行为和会计管理工作存在很大的随意性，在日常管理过程中，企业财务信息和会计工作的质量并不能得到切实的保障。
（二）中小企业的内部财务控制管理体系建设不完善
对于中小企业来书，一个比较完善和科学的内部控制管理体系是保证中小企业财务信息真实性、科学性和合理性的重要保障。但是实际情况却是很多中小企业的会计部门相应的工作并没有完全发挥其应用的管理效果和职能作用。企业内部的财务管理控制体系建设十分不完善，导致了企业在财务管理和生产经营过程中，会计信息的真实性和财务信息的科学性、安全性和合法性受到了严重影响，同时也严重影响到企业会计制度的执行和落实情况，制度并没有完全非发挥出监督的职能作用。
（三）中小企业会计管理内容和操作方法不规范
现阶段，大多数的中小企业财务管理过程中只重视企业日常经营和收支情况、银行贷款信息以及融资审批活动等内容，而对于企业其他方面的经营和生产活动的监督管理力度不足，这就导致了企业生产和经营过程中，会计制度建设、执行和实施存在不规范现象，企业会计监督管理工作存在很大的随意性，严重影响到企业财务管理部门正常的运行和管理。此外，中小企业的财务信息在进行处理过程中，其采用的方法和手段比较落后，在很大程度上严重影响到企业会计信息的科学性、合理性和合法性。
（四）中小企业内部专业会计人员工作素质有待提升
企业财务管理质量的高低，在很大程度上取决于企业内部会计人员专业素质高低。现阶段，中小企业的会计人员的专业素质还不是很高，这就导致了中小企业的会计制度执行能力不足，管理效果不佳。在中小企业内部，很多会计人员都是其他部门或者其他岗位员工兼职的，这就显著影响到企业财务管理的质量。同时，企业在进行财务管理过程中，也没有制定一套比较完善的会计管理制度，导致企业财务管理权职不分、工作内容混乱，严重影响到管理质量。
二、中小企业会计管理制度完善对策分析
（一）建立并改进符合我国中小企业发展的会计政策制度
我国经济市场会计行业的体制也逐步趋于健全和完善，而我国会计制度的改革发展也进入了一个新的时期。对于中小企业来说，其业务类型较少，业务内容不多，业务难度也较低，因此，中小企业的会计就不需要深入分析其财务信息，再加上中小企业的员工不多，企业结构也比较简单。中小企业就要结合其自身的会计特点和产业结构情况，并依据相应的会计原则来建立一套与其发展相适应的会计政策制度，与此同时也要加强企业会计制度实施的监督，使得企业会计信息的真实性、客观性都能得到保障。
（二）加强我国中小企业的内部会计控制体系的建设
加大企业对其内部控制机制的建设和改进力度，全面提高其内部控制管理水平，有利于提高企业各个部门单位之间的相互监督、相互制约作用及相互配合作用，也有利于企业各部门员工都能明确其工作职责和权力义务。企业的会计工作目标就是促进企业财务健康运行，如果企业的内部控制体系有漏洞导致其工作没有落实好，就会影响企业财务会计的管理和执行效果，因此，中小企业就要加强其内部会计控制管理机制的建设，完善其内部控制管理机制。
（三）提高中小企业会计职员的专业技能和素养
中小企业也要加强对其财务部门会计工作人员进行专业知识和技能的培养和训练，实行一定的奖惩机制，提高企业会计职员的积极进取精神和自我学习能力，全面提高财务部门会计职员的工作素养和能力。此外，领导对于财务工作的合理干预和管理也有能够促进企业会计管理水平的提高，同时也能够为企业会计事业的发展指明方向，所以企业的管理人员也要就这方面提高其管理素养和相关会计知识，这样双管齐下，一定能够提高企业会计管理质量和效率。
结语：
综上所述，随着我国会计制度的改革和发展，中小企业内部的会计制度及会计控制体系必将逐渐建立健全，会计人员的的专业技能和职业素养也将得到很大提升，提高中小企业的会计管理水平，从而必将提升中小企业的财务管理质量，控制好中小企业的经营成本，为提高中小企业的经济效益做出应有的贡献。
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