咨询顾问能够在和你的对话中,引导你认识自己,聆听内心的声音,分析你的优势与劣势,正视现实,同时站在你的角度设计可实现的职业生涯目标,并制订路线和工作学习计划。 譬如因为感情受挫辞职疗伤、沉浸爱河无心工作、工作不顺频繁跳槽、收入不高追随热门…… 这种类型的人职业生涯最容易出现的隐患就是职业生涯不连贯,在每一领域的积累都不多,很难晋升到中高层。 当然,如果你清心寡欲、随遇而安、知足常乐,无衣食之忧,不在乎职场成败,随心所欲也是不错的选择,否则还是多用点心思。 3、理性型:综合考虑个人与职场等因素,分析利弊得失,做出并执行相应的计划。 排除少数运气好的人在内,大部分职场成功人士在规划自己的职业生涯时,都是非常理性的。他们会及时关注职业信息,充分了解自我,制定合适的目标,并为目标而不断努力。 三种类型各有利弊。依赖型最省时省力,但是将自己的命运托付给他人,终究是一件危险的事情;直觉型短期内会很满足,可是长期来看随机性太强,会存在较大风险;理性型考虑周全,但是会花费较多时间与精力。 如果你在意职场的得失,追求事业的成功,如果你想在职业生涯中少一点烦恼,多一点快乐,建议你还是多花点时间与精力,多作些思考,做个"理性型"的人。 职业生涯规划的准则:择世所需 你是否还记得童年时代的许多往事?那时经常有人挑着担子,走街串巷,手中一串金属钹片铿锵作响,口中的吆喝声抑扬顿挫。一听就明白,修补破锅、破盆的工匠来了,于是纷纷拿出家中漏底的锅碗瓢盆给他修补。今天,在高高耸立的楼群中,你再也找不到他们的影子,手艺再出色的工匠也不能再靠此谋生,社会不再需要他们了。社会的需求不断演化着,旧的需求不断消灭,同时新的需求不断产生。昨天的抢手货今天会变得无人问津,生活处于不断的变异之中。几年前社会上突然掀起了一阵呼拉圈热,一时间街头巷尾,老人孩子不论清晨黄昏地摇摆起来,市场上呼拉圈紧俏,商贩争相进货,厂家竭力生产。没想到呼拉圈热得快,冷得也快,几个月后,人们的新奇感消退了,商店里呼拉圈堆积如山,盲目跟风的厂商叫苦不迭。你在设计自己的职业生涯时,一定要分析社会需求,择世之所需,否则,只会自食苦果。 职业生涯规划的准则:择己所利 一个不得不承认的事实是,职业对你而言,依然是一种谋生手段,是谋取人生幸福的途径。你通过职业劳动,在谋取个人福利的同时,也为社会作出了贡献,创造了社会财富。但你谋取职业的第一动机却很简单,你的首要目标在于你个人生活的幸福。谁都期望职业生涯能带给自己幸福,利益倾向支配着你的职业选择。你择业时,首先考虑的将是自己的预期收益,这种预期收益要求你实现最大化的幸福,也就是使收益最大化。马斯洛将这种睥需求按先后次序排列成五个层次:生理需求、安全需求、爱的需求、自尊需求以及自我实现的需求。个人预期收益在于使这些由低到高的基本需求得到最大的满足,而衡量其满足程度的指标表现于收入、社会地位、职业生涯稳定感与挑战性等,不同的人有不同的偏好,每个人都会尽可能满足其所有的需求。每个人都渴望幸福,期望在自己的职业生涯中实现收益的最大化。你通过在职业领域内的奋斗造福社会,社会则赐给你由收入、地位、自我实现等等调制而成、贴上幸福标签的美酒。只不过有人喜欢甘甜,有人偏爱干烈,众口不一罢了。明智的人大都会在迎合与蔑视间有效地协调,以利益最大化原则权衡利弊,从一个社会人的角度出发,在一个由收入、地位等等变量组成的函数中找到一个最大值。这就是你在选择职业生涯中的收益最大化原则。 关键词:大学生职业生涯规划,做好职业生涯