摘 要:隨着我国经济发展和科技的进步,社会对高素质人才有了更高的要求,而中职院校如果想要实现中职教育的价值,培养出技能型人才,就必须将理论教学与实践教学紧密结合起来。本文从分析中职机电专业教育的问题现状出发,探索提出了实施理实一体化教学模式的策略。 关键词:中职机电 理实一体化 教学模式 中职毕业生想要找到好工作,不仅要有理论基础知识,还应具备抽象思维能力和实践操作能力。但是传统的中职教育模式在教学模式、教学方法、教学资源的运用中存在不少问题,造成了中职教育培养的人才与社会脱节。为解决这一问题,笔者对理实一体化教学模式进行了探索。 一、中职机电专业的问题分析 当今社会各行各业都越来越需要创新型的技能人才,在机电类的人才需求中,这一现象更加明显。中职院校在迎接这一挑战时,创新引入了理实一体化的教学模式。为了避免理实一体化教学模式出现与传统教育模式类似的问题,笔者认真分析了传统教育模式的弊端,以下就出现的各种问题展开详细论述。 1.教学模式单一,教学内容陈旧 只注重理论教学的传统教学模式,在学生的学习中缺乏教学实物,学生在学习过程中很容易感到枯燥无味。同时,随着技术的更新换代速度加快,学校在设备的更新方面跟不上社会前进的步伐,教学实际情况脱离社会要求的实际,不能满足社会发展的需要。 2.师资队伍建设薄弱,专业水平低 教师的专业理论教学水平因为局限于教学工作而更新缓慢,长期的理论研究缺乏相应的实践基础,因此,在实际教学过程中,往往会犯空谈的错误,导致教学质量达不到社会的要求。 3.理论与实践转化不协调 学生的职业学习一般包括两个阶段,一是在学校的理论学习,二是在企业的实践实习。这两个阶段是学生从学校踏入工作岗位的关键阶段。由于学校与企业的合作关系不全面、沟通不及时,彼此之间缺乏信任,造成了人才培养的错位。这就使得学生在将理论转化为实际能力过程中缺乏引导,不利于提高实践能力。 二、理实一体化教学模式的发展策略 理实一体化教学模式旨在培养学生的综合职业能力,突出学生的教育主体和中心地位,在日常的理论与实际结合教学中,进一步打破传统的教学模式,灵活地利用所有的教学资源,同时提高教师的教学能力和水平,培养社会需要的人才。 1.建立教学总结评估机制 学生在理实一体化的教学模式下,将自己的收获和同学进行讨论分享,在和同学的交流中寻找自己在理论与实践操作能力上的不足,从而进行启发式学习,总结自己的体会和经验。同时,在对老师的评估中,要分析总结教室各组的优势与弱势,分析特点,总结理实一体化教学模式的规律与适用机制。最后,将学生的评估与老师的评估进行综合,建立科学合理的分析总结评估机制,切实为理实一体化提供学生和老师在教学相长过程中的变量分析。 2.建立课堂教学任务管理机制,整合师资队伍 中职院校的立校之本就是教会学生职业技能。老师是课堂的主导者,是学生学习的指导者。因此,对师资队伍必须进行整合,必须量化教学任务,严格监控教师的教学质量,切实提高教师在理论与实践的教学要求下的实际教学能力,使学生能够在老师的教育下,自主地完成学习任务。 3.建立校企合作机制 为增强理实一体化的教学效果,企业与学校必须建立相应的合作机制。传统的校企合作停留在表面,两者之间的关系不够紧密。新的理实一体化模式下,校企合作必须具有实质性内容,这就要求学校通过打破对机电理论的教学垄断,和企业进行深度合作。可以聘请企业工作人员参与理论教学工作,使学生对理论有具体的理解。同时,在学生的实习阶段,教师也要定期到企业进行理论知识的传教,使学生的专业技能更加符合企业的需要。 三、小结 市场经济的深度发展对职业教育提出了更高的要求。中职机电专业通过改进传统的教学模式、实施理实一体化教学模式,以市场需求为导向,有针对性地培养高素质的、企业需要的人才,唯有如此,中职院校才能为社会主义现代化建设培养更多的人才。