离职原因怎么说合适？（最奇葩的离职理由！）
　　人生无奈之事：
　　一、天要下雨；二、娘要嫁人；三、嗯……
　　三、员工要离职！
　　黑马君觉得，离职本来也没啥，奈何，广大网友的辞职理由没有最奇特，只有更奇特。
　　网友一：固定每四年辞职一次，不是三年也不是五年，因为世界杯是四年一次！作为铁杆球迷，必须辞职了才能专心看球赛！
　　网友二：讨厌公司的装修风格，影响上班心情，就因为这一点选择了离职。
　　网友三：和领导性格不合，聊不到一块去，所以选择离职。（这个还显得比较常规一点~）
　　网友四：需要辞职照顾生病的宠物，把宠物单独放在家里不放心，辞职比较安心。
　　网友五：在公司找不到对象，辞职找一家异性比较多的公司。
　　网友六：公司搬新地址，公司内的味道辣眼睛，搬进去第二天就辞职，身体最重要！
　　网友七：公司附近500米，所有外卖已吃腻。
　　……
　　这些辞职理由真的可以承包我们一天的笑点，黑马君不得不感叹一句，现在职场中的年轻人真敢辞职呀！
　　曾经还看到过这样一组数据，是关于不同年龄段人群第一份工作的平均工作时长统计：70后是4年零3个月，80后是3年零7个月，90后是1年零7个月，而95后，是7个月。
　　相比于70后、80后，90后和95后的跳槽显得格外的频繁，特别是到＂金三银四＂和＂金九银十＂的时候，离职的人会更多。
　　辞职一时爽，但是面对下一份工作时，免不了被HR问到＂上一份工作的离职原因＂。所以，建议大家不要冲动离职，这样对于找下一份工作有帮助。
　　马云曾经说过，辞职的原因无非两个，心委屈了和钱没有给到位。
　　很多年轻人苦于不能做出明确的决断，自己到底应该做什么样的行业，于是乎，毕业后东做做西试试，干了好多年也没想明白。其实，正常情况下，选择行业的标准无外乎收入、发展、地位、稳定性、安全性等，人怕选错行，这是决定你这一辈子最大的事情之一了。
　　前段时间，国家统计局出炉了一组数据，从不同行业来看，赚钱最多的还是IT业，年平均工资位列第一的。微博话题#IT业年平均工资超17万元居首#冲上热搜。从这一方面来看也解释了为什么IT行业成为年轻人的首选。

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