做好煤矿基层党组织工作之管见

　　最近，福建煤炭集团提出了＂打造海西一流能源集团＂的宏伟目标，作为骨干企业的福建煤电自然面临着更大的机遇和挑战；在新时期新形势下如何进一步总结煤矿基层党组织工作经验，永葆党的先进性，进一步发挥党组织在基层矿井中的政治优势，贯彻落实科学发展观，创出新的业绩，毫无疑问是一个值得探讨的课题。
　　笔者以为，开展好煤矿基层党的工作，一要围绕中心，要紧紧围绕矿井安全生产、矿井增效、建设好高素质的稳定的职工队伍，构建和谐矿区等中心工作；二要突出重点，突出思想政治工作，突出基层领导班子建设，突出党建工作目标，突出企业建设，突出构建和谐矿区，围绕中心突出重点地开展煤矿基层矿井工作，就能为矿井健康发展创造良好环境。
　　一、努力强化思想政治工作
　　思想政治工作是矿井党组织工作的一项重点，当前，职工思想比任何时候都活跃，思想政治工作不但不会过时，相反，思想政治工作的范围在不断扩大，内容在不断增加，方法和手段也不断在创新，当然，思想政治工作的难度也不断加大，因此，要以人为本，开展形势任务宣传教育，培养职工规范岗位行为和树立安全意识，以先进典型引导，使思想政治工作有针对性、有实效。
　　1．深入开展形势任务教育，坚定信念。
　　企业的改革与发展的目标是什么？矿井面临的形势如何？矿井为什么要做好减人提效工作等问题，职工有疑惑和不解是十分正常，只有通过组织学习、召开座谈会，加强宣传，才能让职工转变思想观念，支持改革，积极投身企业生产经营工作中去。煤矿是资源、劳动密集型企业，在市场经济条件下，职工思想十分活跃，只有深入开展形势任务教育，才能使职工树立市场意识，使职工和企业共同感受面对市场的紧迫感、危机感和责任感。
　　2．着力培育职工规范岗位行为和树立安全生产意识。
　　要加强教育培训，使广大职工能够规范岗位行为，遵守纪律，遵守岗位操作守则，做到按章操作。要着力促进广大职工树立牢固的安全生产观念，做到不安全不生产。鼓励职工勤学技术、岗位成才。
　　3．以先进典型为引导，促进广大职工爱岗敬业。
　　先进典型具有榜样和示范作用，矿井涌现出的劳动模范、优秀共产党员都具有感人的先进事迹，以先进典型为引导，对于促进广大职工爱岗敬业有着事半功倍的效果。
　　4．着力释疑解惑，为职工办实事办好事，稳定职工队伍。
　　近几年来，劳动力市场已经显现了劳力资源逐年紧张的表象。因此，稳定职工队伍已是思想政治工作的一项重要脚点。要真正关心职工，及时解决职工在工作和生活中出现的难以解决的矛盾和困难。要善于因势利导，理顺关系，化解矛盾，帮助有不良情绪的职工。要为职工办实事、办好事，让职工感受温暖，进而以实际行动做好本职工作。
　　5、努力创新思想政治工作。
　　一是要发挥专职政工队伍的作用，建设好有较高思想政治素质和业务能力的政治队伍，创造性地做好矿井思想政治工作。二是要形成党政工团和党员职工共同参与的思想政治工和机制，形成覆盖面广、效果好的思想政治工作体系。
　　二、加强党的建设，围绕中心抓党建
　　1.加强党总支班子建设。
　　首先要着力提高班子成员的思想政治素质。矿井党组织要认真抓好中心组学习，坚持用邓小平理论和＂三个代表＂重要思想武装每位班子成员的头脑，加强班子成员作风建设，树立科学发展观。其次要不断增强领导班子的领导能力，促进领导成员能够创新思想观念，增强业务能力水平，扎实做好生产经营工作。此外，要加强管理和监督，严格落实＂三重一大＂集体议事制度，落实党风廉政责任制，使每个班子成员做到按章办事。
　　2.加强制度建设，保持党的先进性。
　　要通过制度来保证党的先进性和党员先进性。一是要建立健全党的先进性和党员先进性，加强经常性的党员教育工作，把提高党员思想素质、增强党员工作能力和发挥党员先锋模范作用确立为党员经常性教育的工作目标，抓好培训学习，加强实践锻炼，严格组织生活，做好思想政治工作。二是要建立健全党的组织建设的民主机制和制约机制，建立健全党内民主，加强党员的监督。三是要建立健全党的作风建设制度，按照胡锦涛同志关于加强＂八个方面＂良好风气建设的要求，健全评价机制和管理机制。
　　3.党建工作目标要贴近矿井实际。
　　提高矿井经济效益，加强职工队伍建设，围绕生产经营急险难问题发挥作用。这些都是党建工作的目标，要形成务实求真的风气，运用灵活有效的党建工作载体，实现党建工作目标，最终取得行政认可和职工支持。
　　4.创新载体发挥党员先锋模范作用。
　　近几年来，公司基层矿井开展了创建＂五好支部＂活动，有效地促进基层党组织建设得到加强，也发挥了支部的战斗堡垒作用。同时，开展的＂一个党员一面旗＂、＂党员先锋岗＂、＂党员承诺活动＂、＂党员作奉献＂等一系列活动也有力地促进广大党员增强责任意识，在生产经营中发挥了先模作用。因此紧密结合企业改革发展各个时期的重点工作，创新载体，是实现党建工和目标的有效途径。
　　三、加强企业文化建设
　　企业文化是管理文化，加强企业文化建设也是基层矿井党组织的一项重要工作。做为基层党组织，一是要充分利用各种方式，做好集团理念和行为规范的宣灌工作，使全体员工熟知集团理念和行为规范，实现＂文化落地＂。二是要着力塑形象，优化环境。三要拓展延伸力求实产，提升管理水平，加强分项文化建设。
　　四、着力构建和谐矿区
　　贯彻落实党的十七大精神，积极推进和谐矿区建设是矿井党建工作的又一重点。首先要扎实抓好安全生产工作，为和谐矿区建设营造稳定环境。其次是要深化党风廉政建设，要着力开展廉洁文化建设，强化党风廉政教育，建立健全内控制度，促进各级管理人员廉洁从业，为构建和谐矿区提供保障。三要加强民主管理，深化矿务公开工作，维护职工权益，促进公开、公平、公正。此外，还应在矿区环境美化，丰富矿区文化生活等多方面加大力度，促进和谐矿区的构建。
　　总之，新形势下，煤矿基层党组织工作不是可有可无，而是大有作为，只有坚持围绕中心，突出重点，加强创新，才能使矿井党的工作富有成效地得到开展。