福利费用（企业福利费用包括哪些）

　　福利费用（企业福利费用包括哪些）
　　我国有着人口大国的称号，拥有14亿人口数量，随着人口增长率的提升，曾经计划生育成为了我国的基本国策。如今我国独生子女家庭的数量越来越多了，即便是二胎开放了之后。
　　独生子女家庭数量的增多，其主要的原因有这两点，第一，观念的不同。以前是计划生育或多或少有受到一定的影响，而现在不同了很多人的观念有了变化，于是开始有了晚婚、晚育。
　　第二，经济压力。当代养育一个小孩的成本是非常高的，从呱呱坠地到培养成才，需要投入很多的精力以及财力。因此很多人也表示养不起，要知道现在人对于教育的重视，单单是教育方面就需要付出不少，比方说各种兴趣班、辅导班等等。
　　然而对于独生子女家庭来说，确实有存在一定的利，比方说养育一个小孩，在经济以及精力上都相对来说不那么紧张。但是却也存在一定的弊端，随着独生子女家庭越来越多了，很多人开始担忧，这种家庭的结合，也就意味着以后一对夫妇需要赡养的老人起码是4个，甚至是高于4个。
　　养育一个小孩非常的不易，同样赡养老人也是如此，不管是在经济上还是时间上都是要具备的。这给独生子女家庭带来很大的压力，为了能够缓解独生子女家庭的这种压力，国家也给予了一定的补贴。独生子女家庭迎来新福利，今年可享6项补贴费用，早了解早受益。
　　6项补贴费用
　　第一，教育补贴。对于独生家庭将会给予一定的教育福利，一种是加分福利，还有一种是补贴。比方说在我国的一些地区，独生家庭子女在高考上将会获得加分的福利。在我国一些地区对于独生家庭子女给予一定的补贴金额，有1000-3000元不等的金额。
　　第二，家庭补贴。如果你是独生子女家庭，就可以凭借着独生子女的相关证明，每个月就能够领取一定的补贴，有些用人单位也会给有独生证的家庭发放补贴。至于发放的金额需要根据当地的相关政策。
　　第三，护理方面的补贴。生老病死是自然规律，当人进入老年时期也是疾病的高发期，现在慢性疾病越来越多了，面对疾病的时候不仅需要经济上的开支，还需要有人陪伴。如果家中的老人生病了，作为儿女理应照顾，而对于工作的人来说，是分身乏力。
　　特别是独生子女，人手明显不够，因此对于独生子女可以享受护理假期，就是在老人生病的时候，可以带薪休假。
　　第四，父母可享受养老补贴。独生子女的父母可以享受相应的养老补贴，不过对于年龄是有一定的要求，男性达60周岁，女性达55周岁，至于补贴金额，需要结合当地的政策。很多地区或多或少都会有一定的差异，不过最低不少于1000元，有些地区的老人还领到了5000元。
　　第五，个税减免。交税是每个公民的义务，无形之中每个月也需要承担一笔费用。对于独生子女来说，享有个税减免，根据数据表明，平均能够减免到2000元左右。
　　第六，伤残补贴。独生子女也就是家里唯一的子女，如果一旦出现伤残的情况对于一个家庭来说是毁灭性的，因此如果独生子女家庭出现这样的问题，父母将会获得一笔补贴，每个人每月不少于270元，甚至是更高。
　　写在最后
　　我国对于独生子女家庭的政策还是非常多的，从这六大补贴上来看，从经济上给予一定的补助，缓解了独生子女家庭的经济压力。
　　随着社会不断地发展，人们的观念越来越超前，生一胎的情况越来越明显了，在未来可能会有更多的独生子女家庭。根据数据的显示，我国的人口出生率已经出现了明显的下降。